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從食品安全角度淺析中央廚房采購環(huán)節(jié)內(nèi)部控制

2017-03-23 13:46:39裴欣然
時代金融 2017年5期
關(guān)鍵詞:內(nèi)部控制

【摘要】集中采購是中央廚房企業(yè)最主要的特點之一,本文旨在從食品安全的角度,基于內(nèi)部控制活動,結(jié)合中央廚房的采購流程,從采購模式、供應(yīng)商選擇、采購物流、原材料驗收及采購人員績效考核幾個方面淺析中央廚房企業(yè)采購環(huán)節(jié)的內(nèi)部控制,并據(jù)此提出相應(yīng)建議。

【關(guān)鍵詞】內(nèi)部控制 中央廚房 采購流程

一、引言

中央廚房是指由餐飲連鎖企業(yè)建立的,具有獨立場所及設(shè)施設(shè)備,集中完成食品成品或半成品加工制作,并直接配送給餐飲服務(wù)單位的單位(國家食品藥品監(jiān)督管理局,2011)。設(shè)立中央廚房是目前大型餐飲企業(yè)的一種趨勢,目前我國已有多家餐飲連鎖企業(yè)采用中央廚房經(jīng)營模式,如:味千拉面、俏江南、海底撈等。而其最主要的特征就是集中規(guī)模采購、集約生產(chǎn),因此,對于中央廚房企業(yè)來說,采購環(huán)節(jié)內(nèi)部控制的有效性,不僅關(guān)系到能否降低成本、提高產(chǎn)品質(zhì)量及運作效率,還關(guān)系到企業(yè)能否保證食品安全。

二、中央廚房采購內(nèi)部控制業(yè)務(wù)流程與關(guān)鍵風(fēng)險

內(nèi)部控制應(yīng)用指引第7號,對企業(yè)采購環(huán)節(jié)的內(nèi)部控制進行了規(guī)范和指導(dǎo)。該條指引主要針對一般企業(yè),而中央廚房企業(yè)由于原材料種類多、分布廣、易變質(zhì)的特殊性,其采購環(huán)節(jié)也存在其自身特點。

(一)供應(yīng)商選擇

由于食品安全問題關(guān)系重大,中央廚房企業(yè)的供應(yīng)商選擇往往有其固定的標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)入機制。中央廚房企業(yè)應(yīng)對供應(yīng)商的資質(zhì)、經(jīng)營狀況、誠信狀況以及提供的物資質(zhì)量、價格、交貨及時性等情況進行考核和評價,并根據(jù)考核評價的結(jié)果對供應(yīng)商進行選擇,并根據(jù)具體情況進行合理的調(diào)整。除此之外,定期的實地考察也是從源頭上把握食品安全的重要途徑。

但在實際執(zhí)行過程中,審核供應(yīng)商時經(jīng)常只檢查一些紙質(zhì)的資質(zhì),然而供應(yīng)商能否提供合格的商品卻并不是簡單地就能由此判斷的。

(二)采購物流

采購物流是企業(yè)整個供應(yīng)物流的起點,也是企業(yè)完整的供應(yīng)物流管理的最主要環(huán)節(jié)之一。中央廚房采購物流一般可分為三種模式,一是自建物流,二是供應(yīng)商物流,三是第三方物流。供應(yīng)商物流由于其和供應(yīng)商的關(guān)系問題,并不經(jīng)常出現(xiàn)。而自建物流不僅更有利于企業(yè)對食品安全的把控,也更能把控運輸途中的損耗,但由于食品原材料的特殊性,其運輸環(huán)節(jié)往往需要非常高的專業(yè)性,包括專業(yè)性設(shè)備和人員,這使得自建物流的成本投入成倍增加。目前第三方物流正逐步發(fā)展,物流外包既可避免關(guān)聯(lián)效應(yīng)引起的包庇行為,又可借助專業(yè)物流企業(yè)的規(guī)模效益,降低自身的物流成本。而中央廚房采購物流面臨的現(xiàn)狀是,物流環(huán)節(jié)程序復(fù)雜,費用高,各部門配合難度也比較大,運輸過程中的責(zé)任也很難區(qū)分,控制成本高。這就導(dǎo)致很多企業(yè)會為了降低成本而忽略食品安全問題。

(三)原材料驗收

驗收環(huán)節(jié)內(nèi)部控制的有效性不僅會影響中央廚房生產(chǎn)成品的質(zhì)量,并且還關(guān)系到企業(yè)對生產(chǎn)成本的控制。因此,對驗收的程序和標(biāo)準(zhǔn)進行嚴(yán)格規(guī)定,配備合格的驗收人員和設(shè)備設(shè)施,并使用合理有效的驗收方法,對驗收工作加以標(biāo)準(zhǔn)化的管理控制是非常必要的。

(四)采購人員績效考核

中央廚房的采購問題是控制食品安全的源頭,對采購部門的員工職業(yè)道德操守的要求和績效考核至關(guān)重要。企業(yè)能否建立既有利于采購工作開展又有利于監(jiān)督考評采購工作的機制、企業(yè)管理者是否重視采購工作并帶頭在企業(yè)內(nèi)部形成良好的采購控制氛圍等等內(nèi)部控制的環(huán)境因素決定著采購工作的質(zhì)量。

三、構(gòu)建中央廚房內(nèi)部控制體系的建議

(一)建立供應(yīng)商檔案,完善供應(yīng)商選擇機制

根據(jù)企業(yè)規(guī)模、運營時間等具體情況的不同,不同的企業(yè)會有不同的供應(yīng)商選擇機制,但對于所有的中央廚房企業(yè)來說,為了保證食品安全,除了要考察供應(yīng)商的各種資質(zhì)和過往信譽之外,還應(yīng)該建立屬于自己的供應(yīng)商檔案。對每一個供應(yīng)商提供的每一批食品原材料進行記錄,包括原材料品質(zhì)如何、是否被退貨、退貨原因是什么等等,并且在記錄原材料品質(zhì)時不能只記錄是否合格,而是應(yīng)該對其品質(zhì)進行相應(yīng)評級,進而對供應(yīng)商的優(yōu)劣進行信用評價,并據(jù)此決定供應(yīng)商續(xù)約或更換,對于信用度高、供貨質(zhì)量好的供應(yīng)商優(yōu)先考慮。

(二)完善流程記錄,加強過程控制

對于結(jié)果控制和過程控制,我們兩手都要抓,爭取做到對每個環(huán)節(jié)都能夠嚴(yán)格監(jiān)控,在發(fā)生食品安全問題時,能夠隨時追溯到發(fā)生問題的環(huán)節(jié)。這就要求我們對從供應(yīng)商選擇到最后銷售給消費者的每一個環(huán)節(jié)都進行嚴(yán)格的把控,除了科學(xué)的監(jiān)督機制外,還應(yīng)注意的是要對每一個環(huán)節(jié)都進行嚴(yán)格的文字記錄,讓每一個環(huán)節(jié)都有證可查。確保包括會計記錄、采購記錄與倉儲記錄在內(nèi)的所有記錄保存完整并核對一致。而對于諸如外包運輸這種無法直接記錄的環(huán)節(jié),也應(yīng)要求第三方物流公司提供運輸過程中的詳細記錄,從而保證中央廚房能夠?qū)\輸過程進行監(jiān)控。

(三)引進先進的設(shè)備和技術(shù)

完善的技術(shù)和設(shè)備是整個中央廚房正常運作的基礎(chǔ),無論是驗收環(huán)節(jié)還是物流環(huán)節(jié),或是之后的生產(chǎn)環(huán)節(jié),都需要完善的硬件設(shè)備和軟件技術(shù)來支撐。理想狀態(tài)下,最大程度的引進先進的技術(shù)和設(shè)備能夠更精確的檢驗原材料品質(zhì),也能最大程度地減少運輸過程中的損耗,進而最大程度上的保障食品安全。

但考慮到成本因素,中央廚房企業(yè)應(yīng)合理進行設(shè)備更新,要做到因設(shè)備更新帶來的效益大于其成本的付出,考慮到未來現(xiàn)金流的穩(wěn)定性以及產(chǎn)品質(zhì)量問題等。同時,在更新設(shè)備的同時,要進行技術(shù)的同步更新。而這種技術(shù)更新不僅包括設(shè)備的使用技術(shù),還應(yīng)該包括設(shè)備的保養(yǎng)和維修技術(shù)。只有把技術(shù)握在手中才能真正逐步發(fā)展出自己的優(yōu)勢。

(四)進行員工培訓(xùn),建立合理激勵機制

每個流程都是由人完成的,而人的因素往往是最不可控的因素。選擇在本企業(yè)工作時間較長的員工派往中央廚房,不僅能夠更好的考察一個員工的道德品質(zhì),也有利于員工與組織文化的融合。而定期進行員工培訓(xùn),既是對員工專業(yè)素養(yǎng)的提高,又是對組織凝聚力的提高。合理的激勵措施,不僅是指建立明確的獎懲制度,還包括擬定合理的績效考核指標(biāo),對不同崗位的員工應(yīng)該建立不同的考評指標(biāo),并且應(yīng)綜合考慮多個指標(biāo)而不是單一指標(biāo)。同時建立完整的績效評價機制,以保證激勵措施的有效性。使員工全心全意為企業(yè)服務(wù),使員工感到在為企業(yè)服務(wù)的同時,也在提升自身價值。

(五)建立合理的組織架構(gòu),完善監(jiān)督體系

任何企業(yè)都需要監(jiān)督機制,因為人的行為是很難預(yù)測和控制的,而中央廚房企業(yè)由于關(guān)系到食品安全問題就更應(yīng)該建立完善的監(jiān)督體系。比如驗收人員與采購人員的分離,建立科學(xué)的輪崗制度等等,崗位相互牽制有利于內(nèi)部互相監(jiān)督,明確各個崗位的權(quán)利和責(zé)任,明確各個環(huán)節(jié)的操作程序,完善監(jiān)督機制,避免因為個人行為而導(dǎo)致的食品安全問題。

參考文獻

[1]程心悅,李易坤.從雙匯事件看肉類加工企業(yè)采購環(huán)節(jié)內(nèi)部控制[J].會計之友,2011,28:87-88.

[2]鄭瑋,陳建輝.食品安全視野下中央廚房運作現(xiàn)狀及管理的思考[J].中國公共衛(wèi)生管理,2014(04):509-512.

作者簡介:裴欣然(1989-),女,漢族,河北省唐山市人,會計學(xué)碩士研究生在讀,單位:北京工商大學(xué),研究方向:審計理論與實務(wù)。

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