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切實履行工會職責 推動企業轉型發展

2019-03-20 00:37:36郭雅麗
商情 2019年2期
關鍵詞:工會組織工會企業

郭雅麗

【摘要】積極推進工會工作改革創新、在維護職工合法權益、推動企業轉型發展、促進安全和諧穩定方面發揮自身的優勢和作用。

【關鍵詞】履行職責? 轉型發展

工會組織如何認真貫徹落實 《中共中央關于加強和改進黨的群團工作的意見》、積極推進工會工作改革創新、在維護職工合法權益、推動企業轉型發展、促進安全和諧穩定方面發揮自身的優勢和作用,這不僅是企業自身發展的必然要求,也是擺在工會組織面前一項十分重要的任務。

一、要充分發揮工會組織自身作用

(一)發揮引導作用

要始終堅定正確的政治方向,把政治性放在第一位置,堅定不移地走中國特色社會主義工會發展道路,切實承擔起引導職工群眾聽黨話、跟黨走的政治任務,最大限度地把職工群眾團結在黨的周圍,為夯實黨執政的階級基礎和群眾基礎做出貢獻。

(二)發揮組織作用

要緊密圍繞企業經濟發展大局,最大限度地調動和發揮好廣大職工積極參與企業改革發展的主動性和創造性,發揮廣大職工的聰明才智,為企業促進發展獻計獻策。要有針對性地開展對職工的思想教育,引導職工轉變觀念,為構建和諧企業,推動企業和諧發展提供精神動力和思想保證。

(三)發揮維護作用

要切實提升工會維權服務水平,改進服務方式,拓展服務渠道,創新維權模式,突出維權重點,加強源頭參與,最大限度地維護職工群眾的合法權益,不斷完善困難職工的幫困機制,幫助職工解決實際困難,讓職工真正感受到組織的關懷和溫暖,為構建和諧企業創造良好的環境。

(四)發揮推動作用

要培育和踐行社會主義核心價值觀,深化“中國夢·勞動美”主題宣傳教育活動,大力弘揚勞動模范精神。凝心聚力,提振信心,提升工會文明化程度。要通過企業核心理念、共同愿景、行為規范等的教育和灌輸,發揮典型示范效應,使職工認同企業的核心價值,實現價值理念的提升。

二、要圍繞企業發展做好工會工作

(一)堅持抓教育提素質

要加強政治思想教育,通過舉辦學習班、討論會、演講比賽等形式,引導和教育廣大職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,培養職工良好的社會公德、家庭美德和職業道德。開展愛祖國、愛集體、愛崗位教育。

(二)堅持抓中心促發展

要圍繞提高企業經濟效益,開展經濟技術創新活動,不斷增強企業的創新能力、市場競爭能力和抵御市場風險能力。要組織開展勞動競賽、科技攻關等活動,攻克經營管理和生產技術難題,大力開展合理化建議和“我為企業發展獻計策”活動,努力提升經濟技術創新對生產經營的貢獻率,實現科技強企發展戰略目標。

(三)堅持抓維權惠民生

要認真貫徹落實《企業職工代表大會條例》,堅持好職工代表大會制度、民主測評領導干部制度、審議企業發展重大事項制度,使職工充分行使當家作主的權利。要認真落實廠務公開制度,堅持公開、公平、公正的原則,增強工作透明度。要通過平等協商和集體合同,依法保證職工各項權利。對于職工普遍關心的如工資獎金分配、工傷事故處理等問題,要建立協調處理機制,為職工創造良好的工作和生活氛圍。

(四)堅持抓載體搞活動

要抓好職工專業技術的學習與培訓,積極開展“業務培訓,讀書成才,爭當知識型職工”等活動,通過舉辦技術培訓班、業務講座培訓班等形式,組織職工學技術、練本領,努力營造讀書有用、知識吃香的氛圍,鼓勵職工自覺學業務、學技術,提高自身素質,適應新形勢。要認真貫徹落實 《全民健身綱要計劃》要求,組織開展多種形式全民健身和文化體育活動,以職工文化建設為依托,全面活躍職工文體生活,增強職工身體素質,提升企業文化品位。要加強文化基地建設,不斷豐富職工的業余文化生活,用文化凝聚職工隊伍,提振職工 “精氣神”,匯聚發展“正能量”。

切實履行工會職責,做好工會工作,推動企業穩定發展的任務十分艱巨。要通過加強工會自身建設,健全各級工會組織,把廣大職工群眾團結到工會組織中來,緊密圍繞企業改革、發展、安全、生產、和諧、穩定目標,扎扎實實做好工會各項工作,推進工會工作的創新和發展,提高工會工作水平,在推動企業穩定發展中發揮好應有的作用。

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