對如何看待榮譽的幾點感想

李 超

對如何看待榮譽的幾點感想

李 超

本文通過從儒家、道家、佛家的三種思維方式，談了對榮譽的幾點看法。

看待 榮譽 感想

在現實的部隊生活中，大部分同志都能正確對待得失，進退走留，但也有少部分人不能正確對待。有的平時不爭評時爭，在平時工作不努力，在評功評優時，就想著走后門、托關系。也有的患得患失，未獲得榮譽就像泄了氣的皮球，無精打采，一蹶不振。那我們應該如何來對待榮譽呢，對待得失呢？不妨從儒、道、佛三家的哲學思想來思索一番，不無裨益。

一、在平時要有儒家“建功立業”的思想，積極爭取

儒家主張積極入世，鼓勵人們有所作為，干一番事業。所謂“修身、齊家、治國、平天下”、“為萬世開太平”，都是這種思想的集中體現。在平時，我們就應該積極樹立儒家的這種“建功立業”的思想，見第一就爭、見紅旗就扛，立足本職，奮勇拼搏，通過在本職崗位上干出實績來積極地爭取榮譽。

一是要樹牢“鴻鵠志”。有志者，事竟成。大文豪蘇東坡就說過：“古今立大事者，不唯有超世之才，亦必有堅韌不拔之志?！边h大的志向是前進路上的燈塔，為我們在工作中有所建樹指明方向。只要有了目標，干什么工作就有了熱情，有了積極性。

二是要練就“硬本領”。應該把個人的能力素質作為在工作上建功立業的基石，以本領恐慌的危機感、時不我待的緊迫感和對自己高度負責的責任感，不斷在崗位上提升自己，在實踐中鍛煉自己，在挫折中砥礪自己。要持之以恒、堅持不懈地抓學習，學科學文化知識、學為人處事的方法，通過學習來高自己的能力。堅持學以致用，并不斷在實踐中思考和總結，真正把學到的知識轉化為解決實際問題的辦法，提高分析、解決問題的能力。

三是要干好“分內事”。要立足本職崗位，把工作崗位上的每一件小事都作為實現自己人生目標的具體步驟，一點一滴干起，在平凡的崗位上做出不平凡的業績。要真心熱愛本職崗位，真正把崗位當成事業來干，做到全身心投入。要發揚“釘釘子”精神，積極鉆研本職工作，不斷研究新情況，解決新問題，摸索本職工作的特點規律，做到干一行，鉆一行。要有敢為人先、敢干敢闖的精神和勁頭，善于打破固定思維和習慣思維的束縛，高標準高質量地完成工作。

二、在評時要有道家“清靜無為”的心態，順其自然

道家主張清靜無為，所謂“為無為，則無不為”。陶淵明“采菊東籬下，悠然見南山”的詩句，講的就是這種境界。在面對評選榮譽的時候，就應該保持道家這種豁達、灑脫、與世無爭的心態，不刻意強求，庸人自擾。

一是要相信組織。個人的利益離不開組織的關心、培養和照顧，我們應該充分相信組織處理涉及敏感事務的原則性和公正性，相信組織會給自己一個客觀、公正、合理的定位，會處理好與自己相關的利益調整。有的同志組織紀律觀念弱化，當面不向組織匯報個人想法，背后卻托關系、找門路。我們應該把組織作為我們的靠山，主動向組織匯報思想，吐露心聲，說真話、說實話、說心里話，真正做到對組織忠誠老實。要堅決服從組織的安排，做到組織讓干什么就干什么，組織給我什么我就接受什么，不挑三揀四。

二是要相信群眾。一個人取得了多少成績，有過多少失誤，群眾心里是最清楚的。要相信群眾的眼光，相信公論，讓群眾來評判是非功過。有的同志一面評先選優，就忙著拉選票、套近乎，擾亂正常秩序。我們應該堅持走群眾路線，積極為群眾服務，心里時刻裝著群眾，用實際行動贏得群眾的支持。在平時要積極樹立正確的價值觀，多想一想自己能為群眾帶來什么樣的好處，自己能把與群眾切身利益相關的事情干到哪一步。要有民主精神，遇到相關利益調整要尊重民主評議的結果，虛心聽取廣大群眾的意見建議。

三是要相信自己。要有“天生我材必有用”的自信，充分相信自己的實力和能力，從容面對榮譽評選，任憑風浪起，穩坐釣魚臺。要堅持用發展的眼光評價自己，努力看到自己的進步和變化，善于發現的優點和長處，時刻保持內心的從容。要容納自己，凡是自身現實的一切都應該積極地接受，無論是好是壞，不回避、不哀怨，樂觀豁達，不斷發展自我，更新自我。

三、在落時要有佛家“超凡脫俗”的境界，泰然處之

佛家主張自我解脫、自我超越，“菩提本無樹，明鏡亦非臺，本來無一物，何處惹塵?！保闶沁@種境界。在面對榮譽而失落時，要有佛家超凡脫俗的境界，以一種平和的心態來坦然面對。

一是要釋放自己，不耍性子。要明白面對失敗，再多的嘆息和埋怨都已經無濟于事，不應該把自己沉浸在失落后的郁悶當中。正所謂“寵辱不驚，閑看庭前花開花落；去留無意，漫隨天外云卷云舒”，當前，有的人片面地將自己獲得了多少實際利益作為人生追求的唯一標準，在愿望落空后，鬧情緒、耍性子。我們應該努力改變心境，保持內心的平和與安寧，從容接受現實，坦然面對，泰然處之，以一種“應盡便須盡，無復獨多慮”的灑脫來釋放自己。

二是要善待他人，不甩臉子。面對他人的獲得榮譽，應該懷著一顆真誠、寬容的心去祝賀與鼓勵。一些同志得了“紅眼病”，看見他人職務晉升，便心里嫉妒，看見他人授獎，則心生怨恨，甩臉子，還有的還刻意刁難，其結果往往是損人不利己。應該見賢思齊，認真查找自己上的差距，并積極向他們學習。

三是要努力工作，不撂挑子。面對失敗，要繼續兢兢業業干好本職工作。有的同志未個人愿望未實現，便意志消沉，失去干事創業的信心和動力，工作撂挑子。應該眼光放長遠一點，以寬廣博大的胸懷，用發展的眼光來看待，把暫時的“失意”作為漫長軍旅生涯中的細小波浪，不氣餒、不放棄，重新振作起來，努力工作，繼續朝著自己的目標前進。

（作者單位：國防科學技術大學）