新農村建設中加強基層人才隊伍建設的對策建議

王淑卿

摘 要：深入學習貫徹習近平總書記一系列關于農村人才工作的重要講話精神，堅持用“創新的事業呼喚創新的人才”的理念做好育人、用人工作。本文主要分析了基層人才對新農村建設的重要意義并提出加強農村基層人才隊伍建設的相關對策建議。

關鍵詞：新農村建設；基層人才；隊伍建設

十八大以來，習近平總書記多次強調“抓人才就是抓發展，抓發展必須抓人才”。在全面建成小康社會歷史征程中，在“互聯網+”的大潮中，加強農村基層人才隊伍建設，具有十分重大而深遠的意義。

一、基層人才對社會發展的重要意義

第一，基層人才能夠促進社會主義新農村建設、盡快實現全面建成小康社會。當前，我國還有7000萬農村貧困群眾亟待脫貧，城鄉二元化的遺留問題還有很多沒有解決，在這樣一個城鄉經濟統籌發展快速推進、以互聯網為代表的新技術革命和農業深度結合的關鍵時期，農村比以往任何時刻都更加需要有一支高素質、結構合理、熟悉農村工作的優秀人才隊伍薪火相傳、努力奮斗。因此，農村基層人才是建設社會主義新農村、實現全面建成小康社會的不可或缺的重要力量。

第二，基層人才的獨特優勢能夠更好地促進農村經濟社會發展。農村基層人才具備其他人才所不具備的獨特優勢。首先，他們都有一種不可替代的情感依賴和原鄉情結。其次，他們最熟悉自己的家鄉，最了解身邊的群眾。所以他們知道什么樣的改變是農村需要的。……