孫春暉
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基于任務驅動、行動導向的電子技術課堂教學實踐
——以“直流穩壓電源”為例
孫春暉
摘要:以“直流穩壓電源”模塊為例,通過設計合理的教學任務,使學生在完成任務的過程中學習、理解、掌握專業知識和技能,同時,訓練學生的有效學習能力和分析問題、解決問題的能力。
關鍵詞:電子技術;課堂教學;任務驅動;行動導向;“直流穩壓電源”
與傳統的“以教師為中心”的課堂教學不同,采用任務驅動、行動導向原則設計的課堂教學是以“以學生為主體”的。傳統教學模式以傳授知識為主,學生幾乎完全被動地接受知識,而這種基于教材的知識,很難遷移到解決實際問題的領域。[1]另外,這種模式也忽略了對學生能力的訓練。采用任務驅動、行動導向原則設計課堂教學,以學生為主體,通過自我學習、實驗驗證、小組討論、學習結果展現等步驟,讓學生在“行動”的過程中習得專業知識和技能,同時訓練其閱讀表達交流的能力、實驗觀察操作的能力、比較抽象概括的能力、應用知識解決問題的能力等,使學生的學習行動能力得到進一步的提升。顯然,后者才是實現高等職業教育能力培養目標的根本途徑。
采用任務驅動、行動導向原則設計課堂教學,首先需要依據教學目標和內容,將學習模塊劃分為若干任務,每個任務均有明確的學習要求和實施步驟。[2]教師課前下達任務書,通過任務書讓學生明確要做什么,通過哪些步驟做。為此,需要教師精心設計任務書和引導問題。學生在學習過程中,主要通過“行動”而不是“聽講”完成任務,行動包括任務準備、通過關鍵詞自主學習專業資料、語言表達及傾聽、搭建實驗電路、整理歸納表達學習成果等;通過行動,學生可以找到適合自己的方式進行學習,注意力更集中,參與度也更高。
“電子技術”課程屬于專業基礎課,根據各模塊學習任務的規模、能力訓練的要求,教學模型主要采用三步法和六步法。
三步法就是通過“獨立學習—合作學習—成果展示”3個階段組織學生完成學習任務,學習地點主要在課堂內。“獨立學生”是指學生需獨立閱讀技術資料,通過找關鍵詞、劃重點、排列邏輯結構、向組員講述學習內容等方法訓練獨立工作能力;“合作學習”是指學生以團隊合作的形式,在小組中、小組間相互交流表達并形成共識,學習內容得到進一步完善和深入,同時,訓練基于團隊的有效工作能力;“成果展示”是指學生需練習用圖、表等可視化方式呈現階段性學習成果,進一步加深對內容的理解和掌握,也方便教師發現問題并予以指導。課前,學生需要完成任務準備。根據教師提前下達的任務書和引導文,明確學習目標,復習相關知識,收集相關資料等。三步法適合工作量較小的單項學習任務,用來訓練學生低級別的能力。
六步法就是通過“咨詢—計劃—決策—實施—檢查—評估”6個環節組織學生完成學習任務,實施地點擴展到課堂內外。[3]根據教師提前下達的任務書,學生需通過獨立工作和團隊合作,完成資料收集、任務準備、計劃方案、討論決策、實施方案的環節,最后教師與學生一起完成檢查與評價。目的是訓練學生高級別的能力,比如應用知識能力、團隊協作能力、發現問題解決問題能力以及創新能力。適合復雜程度較高的綜合性學習任務。
(一)教學方法選擇
基于任務驅動、行動導向原則的教學,關鍵是要確保每個環節的可操作性和可行動性,[4]常用教學方法有獨立工作法、擴展小組法、卡片復習法、小組拼圖法、項目教學法等。這些方法可以根據需要有選擇的交叉使用。以“直流穩壓電源”這一模塊為例,根據學習任務內容、目標和學生特點,采用的主要教學方法是獨立工作法、擴展小組法、項目教學法、實驗觀察法,并配合有少量的以教師為主導的集中授課,用于解決學生學習中遇到的難點和共性的問題。
獨立工作法,是要求學生根據任務要求和先前準備,獨立地完成一項工作任務,這是進行合作學習的前提。擴展小組法,是將學生獨立工作得到的結果經2人合作—4人小組—8人小組等逐步擴展,不斷修正結果、使之更加清晰、準確。實驗觀察法基于兩人合作,通過實驗操作觀察現象、記錄結果,獲得感性認識,或發現問題,或映證結論。項目教學法最為綜合,它要求通過創設一個與工作相關的學習情境,通過咨訊、計劃、決策、實施、檢查、評估6個行動環節,使學生在一個完整的行動過程中進行學習。這些方法均依靠學生的主動參與實現,而教師則轉變為學生學習活動的組織者、觀察者、指引者,幫助學生應對學習中遇到的難點和挫折,激發學生的學習興趣。[5]
以行動導向原則設計的課堂教學,并不完全排斥以教師為主導的集中授課。因為針對學生學習過程中出現的難點和普遍性問題,教師用小量的集中授課方式“精講”,往往效率很高,效果理想。只是集中授課只能占課堂中較小的比重,而且應該安排在學生完成了獨立學習和合作學習之后,目的是幫助學生更好地理解掌握難度更大的知識和技能。
(二)課堂教學實例
以“直流穩壓電源”模塊的第一個學習任務為例,它被劃分為6個子任務,每個任務的主要內容、采用的教學方法、課堂實施步驟及課時分配如下表所示(見表1)。

表1 “直流穩壓電源”課堂教學模塊

續表
通過上述例子可見,基于任務驅動、行動導向原則的教學,一定要通過學生主動參與,在“做”的過程中學習內容。通過一環扣一環的行動,學生表現出的問題教師應該及時準確地予以回應,應該幫助學生發現問題并改進提高。
基于任務驅動、行動導向的教學是以學生為主體、教師為主導、能力培養為本位的教學,需要教師創新其角色,對教師的要求更加全面。要想達到好的教學效果,根據近年來筆者的實踐經驗,需要注意以下5點:(1)精心設計引導文和操作性強、非常具體的任務書,選擇或自行編寫內容翔實又不過于深奧、易于學生學習的教材,行動導向的教學效果才能獲得保障;(2)教師在教學過程中是“觀察者”、“引導者”、“指導者”,要善于發現問題并想出行之有效的對策,過多地打斷學習進程進行講解與指導不是好的方法;(3)班級人數過多,學習小組過多,影響課堂效果,4到6人一組的學習組織形式效果會比較好;(4)能力教不出來,只能在任務中訓練出來。訓練基本能力的任務可設計得小一些,在學生達到了一定程度后(如能自己組織學習、能清楚表達自己觀點、能總結和匯報等)再讓學生完成工作量更大、要求更高的綜合性任務;(5)試卷考不出學生的能力,所以構建合適的能考評學生能力的評價體系很重要。
參考文獻:
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[2]汪靜.德國職業教育工作過程分析法教學模型研究[J].當代職業教育,2015(2):111-113.
[3]劉邦祥,吳全全.德國職業教育行動導向的教學組織研究[J].中國職業技術教育,2007(5):53-55.
[4]王學明.在職業學校理論教學中應用行動導向教學法的探索[J].中國職業技術教育,2009(26):68-69.
[5]李海,方必軍.任務驅動教學模式在材料工藝學課程中的教學實踐[J].淮北師范大學學報,2014(3):85-87.
[責任編輯陳國平]
作者簡介:孫春暉,女,常州輕工職業技術學院講師,碩士,主要研究方向為電子信息技術、職業教育。
中圖分類號:G712
文獻標識碼:A
文章編號:1674-7747(2016)12-0047-03