探討做好高職院校校友工作的幾點方法

摘 要：校友資源作為一種綜合性的社會資源，是高職院校中十分可貴的辦學資源，有著向高職院校朝著更廣更深發展的動力。但是在我國高職院校校友工作相比西方發達國家，我國高職院校校友工作還處在一個探索發展階段，因此我們要結合高職院校自身的實際情況，探討做好高職院校校友工作的幾點方法，以促進高職院校更好的發展。

關鍵詞：高職院校 校友工作 以人為本

隨著我國市場經濟的不斷深入發展，社會各界對人才資源的需要越來越迫切，人才資源已經成為當前社會最具競爭力的核心資源，是社會經濟發展的第一資源。前國家領導人胡錦濤在2003年全國人才工作會議上就曾指出：“人才資源是第一資源。”同時他還指出校友資源是學校最富饒的人才資源。”校友資源作為一種綜合性的社會資源，是指校友自身作為人才資源的價值，和校友擁有的財力、物力、信息、文化與社會影響力等資源的總和。近年來，在高職院校的快速發展與廣泛的對外交流中校友資源對學校發展的重要作用逐漸顯現，高職院校要想有效的開發與管理校友資源，就需要做好高職院校的校友工作。

一、校友的概述

校友作為高職院校寶貴的人力資源，是以學緣為紐帶而聚合的一個特殊人群，還包括以往在學校工作過的所有教職員工，以及過去在學校學習過的各種層次與各種類別的學生，以及對學校有過貢獻的客座教授、兼職教授、社會知名人士等都可以當做校友。校友作為學校長時間辦學過程中慢慢發展形成的一種不可再生的重要資源，校友尤其是有名的校友更是母校最生動的名片，也是母校在社會公眾中最直觀的形象展示，具有增加學校的社會美譽度和影響力，以及學校的辦學水平和人才培養能力，具有表現以下方面的作用：一是完善人才培養的透視鏡。校友是曾經在校的學習者或工作者，他們見證了學校變遷發展和學校教育改革，對于在校生而言校友的經歷就是一本生動的教科書。校友在學校所學到的各種專業知識、職業技能、思維方式在工作崗位上所產生的價值作用，是對高職院校教育教學水平、人才培養模式最清晰的反饋。二是提高學生就業的催化劑。在當前就業環境日趨嚴峻的形式下，很多高職學生存在"眼高手低"、"功利主義"的弊病，使得就業率差。優秀校友們可以以舉報講座、事跡宣傳等形式向母校學生講述就職經歷、實踐感受與成功經驗，通過豐富閱歷與人生經驗拓展學生視野。三是校友是學校與企業間的紐帶。高職院校在產學研合作里發揮著技術供給的主要作用，校友可以利用企業幫助學校引入科研項目，加快學校的科研成果的孵化，實現互利互贏的目的。同時把科研實驗和生產體驗相結合成教育形式，以培養滿足社會需要的人才。最后，校友還有一個重要作用就是幫助母校樹立品牌、贏得聲譽，支撐高職院校教育不斷發展的堅實后盾，優秀校友可以成為高校的編外師，他們具有較強的實戰工作經驗，可以作為課堂理論教學的補充。

二、做好高職院校校友工作的方法措施

1.以校友為本，完善工作機制。首先是在學校層面上成立校友工作領導小組，設專職人員1～3名，聘兼職聯絡員數名，作為主管校友工作的決策機構。并根據學校各階段事業發展需要，對校友工作的總體思路、規劃和計劃、主要措施和其他重要事項等做研究和部署工作。在二級學院建立專業校友分會，并在各學院設立校友聯絡室，由各學院副院長或副書記負責，分管學生工作，具體落實日常工作的校友工作機制。同時聘請不同專業教師任校友聯絡員，建立學校下各學院的校友聯絡室，鼓勵各院系教師踴躍參與校友工作，以更好的拓寬校友工作的網絡與平臺。還需要注意的是學校應該把校友工作列入事業發展規劃和年度黨政工作中，做好校友工作計劃的制訂，健全工作制度與工作網絡，確保相關經費投入等相關有力措施，不斷改革創新校友工作。以此才能構建起規范有序、高效的校友工作格局。其次校友工作制度構建。包括校友會員代表大會制度、校友理事會會議制度、校友會會長制度、學校校友會與關工委的聯合協作制度、校友公益性捐贈和獎助基金項目的管理制度、學校領導定期和不定期走訪各地校友會制度，以及各地校友會及重要校友定期通報制度。

2.做好校友服務工作。高職院校在從校友那里獲得就業支持、產學研合作和捐助扶持等幫助后，作為母校更需要做好對校友的服務工作，才能實現互利共贏。學校可以根據校友需求提供延伸服務。延伸服務如同商家售出商品后的服務，作為高職院校，這是對就業工作全面化服務一個新的認識和提升，也是高職院校探索學生職業素質培養的一種新途徑。總之學校為校友的服務工作應該從校友的角度出發。如延伸職業能力培訓工作，很多學生在畢業以后進入社會后發現自身的某種技能差，造成就業受阻，高職院校就可以發揮技能教育的優勢，免費為學生提供服務，確保學生能順利就業上崗。又如為校友單位提供熱誠服務。高職院校可以整合學校和校友單位的資源，幫助校友建功立業，實現校友單位與母校的合作共贏，學校可以在校建立“產學合作工作站”和“研發中心”，把“工作站、中心”建立成一個技術研究開發的平臺、成果應用展示推廣的平臺、混編團隊成長的平臺、以及杰出技術技能型人才培養的多功能平臺，這樣就可以實現技術需求培訓和服務雙贏的目的。

3.搭建一個互動交流平臺。交流互動平臺是起到校友信息搜集、匯總工作，便于大家交流，查閱和聯絡。如建立《校友網》站，尤其在網絡環境下，校友和校友、校友和母校間的互動不再是每年僅有的一兩次校慶活動，通過網絡互動平臺，包括微博、微信、論壇等社交軟件的建設、校友網站可以及時地了解母校近況，母校也能更便捷地獲知校友發展動向。又如校友雜志是一個不可獲缺的交流平臺，校友雜志可以更加真實全面報道優秀校友工作成就，光榮事跡記錄，作為一種宣傳交流方式，實現了實時報道學校要聞與校友會、校友的新動向和新成就，以促進在校學生更好的奮發向上。

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作者簡介：張玖澤（1983—），女，籍貫：山東淄博，單位：天津職業大學，職稱：政工師，職務：副主任科員，研究方向：校企合作、高職院校校友工作、思想政治教育。

※基金項目：天津職業大學科學研究基金項目，基于校企合作平臺校友反哺高職教育人才培養機制研究與實踐（20152107）階段成果.