長春社會工作者協會

關于社會工作行業組織在推動專業發展中的使命與策略的思考

作為省會市的社會工作行業組織，長春市社會工作者協會自成立以來，積極參與地方社會工作建設，在倡導社會工作政策制定、培育專業社會工作者、建立社會工作服務機構、發揮駐長高校社工院系人才優勢、聯合各條線社會工作力量參與等方面注意發揮自身作用，已經成為名副其實的地區聯合性、樞紐型組織。

目前全市持證社工達1812人，注冊社工服務機構110個。

初步探出一條“依托社區、倚重高校、政府主導、社會協動”的社會工作發展之路。

后發城市社會工作的共性問題和探索

但是，如東北地區其他后發城市類似，當前我們面臨的主要問題是：

黨政領導尚未真正認識社會工作的重要意義，未將其擺上應有位置；

與國家頂層設計跟進不夠，銜接不力，與先進地區差距較大；

政府購買社會工作服務沒有推開，大多數社工機構和人才得不到沒有實踐機會，待遇亦無從談起；

社工機構在發展中亟需頂層協調和地方性制度、政策支持。

鑒于上述情況，長春市社會工作者協會積極倡導并帶頭組織申報中央財政支持社會工作示范項目、民政部項目、各類基金會項目，取得了經驗，提供了示范。

在社工實務和項目執行過程中，探索了高校專業社工與社區一線社工混合編隊，社區、社工機構和志愿者組織協調聯動的創新性發展模式。

目前長春市專業社會工作形勢很好，民政部、中社聯、地方黨委政府已經采取政策支持，并著手開展購買服務。相信假以時日，社會工作的形勢會更好。