999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

淺析醫(yī)院檔案信息化建設(shè)的問(wèn)題及應(yīng)對(duì)路徑

2016-03-10 16:42:45遲寧
企業(yè)文化·下旬刊 2016年1期
關(guān)鍵詞:信息化建設(shè)檔案管理醫(yī)院

遲寧

摘 要:隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的深入發(fā)展,信息化建設(shè)在醫(yī)院檔案管理中的重要性日益提升,對(duì)實(shí)現(xiàn)醫(yī)院檔案信息共享、提高檔案管理效率起到了非常重要的作用。積極推進(jìn)醫(yī)院檔案管理的信息化、網(wǎng)絡(luò)化和數(shù)字化建設(shè)已經(jīng)逐步成為醫(yī)院管理工作的重要課題。本文主要是在分析當(dāng)前醫(yī)院檔案信息化建設(shè)存在困境的基礎(chǔ)上,提出了幾點(diǎn)關(guān)于優(yōu)化檔案信息化建設(shè)的對(duì)策。

關(guān)鍵詞:醫(yī)院;檔案管理;信息化建設(shè)

一、當(dāng)前醫(yī)院檔案信息化建設(shè)面臨的困境

(一)醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施投入不足

對(duì)于醫(yī)院檔案信息化建設(shè)而言,充足的基礎(chǔ)設(shè)施投入尤為必要。就目前來(lái)看,我國(guó)很多醫(yī)院還存在對(duì)檔案信息化建設(shè)重視程度不足的情況,局域網(wǎng)建設(shè)不配套。例如:有些醫(yī)院沒(méi)有安裝符合檔案管理的軟硬件設(shè)施,運(yùn)用計(jì)算機(jī)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行整合和存儲(chǔ)的水平不高,這樣很難促進(jìn)醫(yī)院檔案信息化建設(shè)的步伐。

(二)醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)維護(hù)不足

對(duì)于醫(yī)院檔案來(lái)說(shuō),其具有非常大的復(fù)雜性,如果網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)缺乏維護(hù),那么很容易會(huì)造成電子檔案的丟失。再加上網(wǎng)絡(luò)病毒、網(wǎng)絡(luò)事故等因素的影響,很容易對(duì)信息安全造成威脅。同時(shí),醫(yī)院也沒(méi)有根據(jù)自身的需求開(kāi)發(fā)相應(yīng)的特色酸堿,很難適應(yīng)檔案信息化建設(shè)的需要。

(三)檔案信息化人才缺乏

信息化人才是檔案信息化建設(shè)的關(guān)鍵,很多醫(yī)院在發(fā)展中忽視了對(duì)檔案管理專業(yè)人才的引進(jìn)和培養(yǎng),人才嚴(yán)重缺乏,在醫(yī)院檔案管理工作中,很多檔案管理人員普遍年齡較大、專業(yè)技能缺乏,檔案管理知識(shí)不全面,很難適應(yīng)信息化建設(shè)工作的開(kāi)展。

二、加強(qiáng)醫(yī)院檔案信息化建設(shè)的路徑

(一)優(yōu)化醫(yī)院檔案管理體制與標(biāo)準(zhǔn)

首先,規(guī)范醫(yī)院文檔管理。做好檔案管理的合作分工,各種電子文件應(yīng)該有檔案部門進(jìn)行負(fù)責(zé),其他各個(gè)科室要協(xié)助支持。就目前來(lái)看,我院的檔案如人事檔案、設(shè)備檔案、財(cái)務(wù)檔案等分屬于不同的管理部門,為了避免出現(xiàn)混亂,一定要分工合作;其次,制定完善的檔案業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)我院自身的實(shí)際情況,明確文件歸檔、處理和著錄的相關(guān)要求,規(guī)范電子文件格式,確保電子檔案的完整性和有效性;再次,落實(shí)技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)。在進(jìn)行檔案信息化系統(tǒng)設(shè)計(jì)的時(shí)候,應(yīng)該考慮到應(yīng)用型和兼容性的相統(tǒng)一,并很據(jù)醫(yī)院檔案的實(shí)際情況做好技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。

(二)加大對(duì)醫(yī)院檔案建設(shè)的軟硬件投入

隨著無(wú)紙化辦公的推進(jìn),硬件設(shè)施的投入顯得非常必要,從某種意義上來(lái)講,實(shí)現(xiàn)檔案管理的信息化建設(shè),必須加大對(duì)硬件設(shè)施的投入力度。首先,醫(yī)院必須加大對(duì)電子計(jì)算機(jī)、縮微復(fù)制設(shè)備的引入,投入資金建設(shè)相應(yīng)的信息化庫(kù)房,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的投資專項(xiàng),引入信息化軟件和軟件管理編輯工具;其次,重視醫(yī)院檔案相關(guān)的軟件開(kāi)發(fā)。不斷優(yōu)化醫(yī)院檔案管理的網(wǎng)絡(luò)體系,合理買入檔案管理數(shù)據(jù)庫(kù)和檔案處理軟件,對(duì)醫(yī)院所有的檔案信息進(jìn)行存儲(chǔ),強(qiáng)化對(duì)信息資料的管理工作,最好對(duì)數(shù)據(jù)的維護(hù),最大限度的滿足人們對(duì)醫(yī)院檔案信息資源的需求。

(三)提高醫(yī)院檔案管理人員的素質(zhì)水平

首先,強(qiáng)化對(duì)專業(yè)管理人員的引入。在引入檔案信息化管理人才的過(guò)程中,一定要看重他們的專業(yè)能力和水平,最好是和計(jì)算機(jī)、檔案學(xué)相關(guān)的專業(yè),要求他們要專業(yè)的知識(shí)和相應(yīng)的技能,不斷充實(shí)醫(yī)院檔案信息化建設(shè)的隊(duì)伍建設(shè);其次,加大對(duì)已入職人員的培訓(xùn)力度。要做好對(duì)檔案工作人員的培訓(xùn)力度,讓他們熟練掌握醫(yī)院檔案信息化建設(shè)的相關(guān)規(guī)范、工作流程、軟件開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作,堅(jiān)持走出去戰(zhàn)略,提高他們的專業(yè)能力和水平;再次,優(yōu)化薪酬管理制度。醫(yī)院人事部門應(yīng)該不斷優(yōu)化薪酬體系,加大信息化管理人員的薪酬待遇,一方面可以吸收更多的優(yōu)秀人才進(jìn)入到檔案信息化管理崗位,另一方面也能夠激發(fā)在崗人員發(fā)揮工作的積極性和主動(dòng)性,保證信息化建設(shè)工作的深入推進(jìn)。

(四)優(yōu)化醫(yī)院檔案信息化建設(shè)體系

首先,完善醫(yī)院檔案信息資源儲(chǔ)備體系。進(jìn)一步對(duì)醫(yī)院相關(guān)的紙質(zhì)檔案進(jìn)行數(shù)字化處理,并且按照不同要求進(jìn)行歸檔,建立完善的電子檔案數(shù)據(jù)庫(kù),不斷實(shí)現(xiàn)資源儲(chǔ)備;其次,優(yōu)化醫(yī)院檔案信息資源共享體系。根據(jù)醫(yī)院檔案的數(shù)據(jù)庫(kù),借助于醫(yī)院的局域網(wǎng),把電子檔案放到網(wǎng)絡(luò)存儲(chǔ)盤上,然后就可以供醫(yī)院的各個(gè)部門進(jìn)行信息查詢,提高了工作效率。同時(shí),也可以建立醫(yī)院之間的信息共享,加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部的網(wǎng)絡(luò)連通,這樣不同的醫(yī)院之間就可以進(jìn)行信息的共享,進(jìn)而密切了醫(yī)院之間的內(nèi)在聯(lián)系,同時(shí)也提高了診治的準(zhǔn)確性;再次,完善社會(huì)醫(yī)院檔案服務(wù)體系。檔案實(shí)現(xiàn)信息化之后,醫(yī)院可以把一些相關(guān)的信息進(jìn)行公布,人民群眾就可以足不出戶通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行訪問(wèn),進(jìn)而提高人民群眾對(duì)醫(yī)院的認(rèn)知度,也可以從一定程度上降低群眾的治療費(fèi)用。

隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”理念的日益深化,醫(yī)院檔案信息化建設(shè)的重要性日益凸顯。對(duì)于醫(yī)院檔案管理而言,加強(qiáng)信息化管理一方面適應(yīng)了互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的發(fā)展要求,另一方面則是提高醫(yī)院信息化管理水平的關(guān)鍵所在。

參考文獻(xiàn):

[1] 劉銀茂,朱秀紅.淺談新時(shí)期醫(yī)院檔案管理的現(xiàn)狀與對(duì)策[J].黑龍江史志, 2008(20).

[2] 武彤云.信息化視角下的醫(yī)院檔案管理[J].黑龍江史志,2009(09) .

[3] 李奕恒.醫(yī)院檔案工作的現(xiàn)狀及規(guī)范化管理的新思路[J].文史博覽(理論), 2010(11).

[4] 謝晶.醫(yī)院檔案標(biāo)準(zhǔn)化管理的意義與作用[J].青春歲月,2013(13).

猜你喜歡
信息化建設(shè)檔案管理醫(yī)院
檔案管理中的電子檔案管理
我不想去醫(yī)院
兒童繪本(2018年10期)2018-07-04 16:39:12
檔案管理與企業(yè)內(nèi)部控制關(guān)系的思考
事業(yè)單位人事管理信息化建設(shè)策略研究
公立醫(yī)院財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)研究
關(guān)于現(xiàn)階段工程造價(jià)管理信息化建設(shè)的思考
企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)研究
萌萌兔醫(yī)院
帶領(lǐng)縣醫(yī)院一路前行
健康檔案管理的“云”前景
主站蜘蛛池模板: 夜夜操狠狠操| 午夜性爽视频男人的天堂| 曰韩人妻一区二区三区| 91色在线视频| 久久99国产视频| 91久草视频| 欧美精品啪啪| 国产色爱av资源综合区| www.91在线播放| 成人精品免费视频| 亚洲成人精品| 2021国产精品自产拍在线| 激情成人综合网| 日本高清免费一本在线观看| 最新国产在线| 黄色a一级视频| 国产综合在线观看视频| 精品国产三级在线观看| 波多野一区| 久久鸭综合久久国产| 中国国产A一级毛片| 国产99久久亚洲综合精品西瓜tv| 日韩欧美一区在线观看| 亚洲欧美成人影院| 九九热精品视频在线| 欧美精品在线视频观看| 亚洲制服丝袜第一页| 欧美一区二区三区香蕉视| 色欲色欲久久综合网| 99热这里只有免费国产精品 | 日韩欧美中文在线| 国产福利免费视频| 国产成人AV综合久久| 小13箩利洗澡无码视频免费网站| 国产第三区| 欧美性猛交一区二区三区| 日本成人不卡视频| 久久久久人妻一区精品| 日韩欧美国产成人| 狂欢视频在线观看不卡| 黄色网页在线观看| 热久久这里是精品6免费观看| 国产午夜一级毛片| 久久久精品无码一二三区| 在线播放国产一区| 亚洲免费人成影院| 欧美α片免费观看| 九九久久精品国产av片囯产区| 成年人视频一区二区| 怡红院美国分院一区二区| 国产不卡一级毛片视频| 91久久夜色精品| 情侣午夜国产在线一区无码| 天堂成人在线| 人妻丰满熟妇av五码区| 国产高清色视频免费看的网址| 国产成人无码播放| 欧美国产综合色视频| 美女国产在线| 亚洲人成人伊人成综合网无码| 欧美激情首页| 孕妇高潮太爽了在线观看免费| 一级一毛片a级毛片| 91青草视频| 日韩精品亚洲一区中文字幕| 日韩毛片基地| 国产69囗曝护士吞精在线视频| 一级毛片在线播放| 免费网站成人亚洲| hezyo加勒比一区二区三区| 久久精品国产精品国产一区| 四虎亚洲精品| 久久无码av一区二区三区| 免费看a级毛片| 91小视频在线播放| 久久午夜夜伦鲁鲁片无码免费| 亚洲AV无码精品无码久久蜜桃| 国产高潮流白浆视频| 国产成人精品免费av| 日韩精品高清自在线| 免费看美女自慰的网站| 亚欧成人无码AV在线播放|