油田基層發展菜園子保障菜籃子工作淺析

摘 要：打造良好和諧的團隊氛圍是企業發展的重要基礎，遼河油田歡喜嶺采油廠深入開展小菜園工程，發動普通員工自食其力建設小菜園，在收獲新鮮綠色蔬菜的同時也培育了濃郁的和諧氛圍，為全面完成各項生產經營業績指標奠定基礎。

關鍵詞：和諧；菜園子；團隊；油田

面對菜價不斷上漲的形勢，為改善一線員工生產生活條件，進一步保障一線員工的生活質量，采油作業二區認真貫徹實施采油廠以“發展菜園子，保障菜籃子”為主要內容的民心工程，通過抓好“綠色工程”、“暖心工程”、“效益工程”，鼓勵員工利用工余時間自建小菜園、小畜牧場、小菜窖等工程，不斷豐富一線員工餐桌，受到廣大員工的歡迎，昔日的鹽堿地變成今日的聚寶盆。

一、推廣“綠色工程”

該區以開辟小綠地為中心，鼓勵一線隊站利用班站周圍荒地，增大蔬菜種植面積。一線干部員工利用工余時間擔當起農場主的角色，完成從播種、施肥、除草、殺蟲、澆水、采摘及畜牧的整個過程，感受“耕耘與收獲”帶來的樂趣，實現了夏秋季節蔬菜肉品的自給自足。如205黨支部，為了改善一線員工伙食，同時也為了節省隊上的開支，該黨支部書記劉永久把開展建設小菜園活動作為工作中的重點。針對新4號站土質為鹽堿地，農作物生長困難的實際，經過實地調查，提出了相應的小菜園建設方案，利用該站可利用空地大，周圍葦塘水源豐富，日照充足等優勢，選擇合適的蔬菜品種進行了改造。大家一鍬一鍬的給地松土上肥，種植上不同的蔬菜。工作之余，員工們間苗、除草、澆水，漸漸成為了大家交流工作的好去處，同時也愉悅了身心，舒緩了工作的勞累。在全站員工的精心伺候和照料下，小菜地面積越來越大，種植的蔬菜的品種也越來越多。同時，他們又把站旁邊的水泡子改造成了養魚池，還因地制宜養殖雞、兔等家禽家畜，不斷豐富員工餐桌。如今，像這樣的小菜園，該作業區已擁有17個，年產值一萬余元。

二、實施“暖心工程”

為進一步保障一線員工的冬季生活質量，204黨支部鼓勵崗位員工在保障生產的基礎上，利用工余時間自己動手，因地制宜地建成水泥磚混的正規小菜窖，確保員工即使在寒冷的冬季也能吃上新鮮的水果蔬菜。據了解，204隊的干部利用中午時間召開“小諸葛會”，商討決定在該隊中心站和面的小空地上自建一個小菜窖，用來儲存冬菜。在無任何吊裝機械作業的情況下利用1個多月的時間，純手工挖土40方，建造了一個容積24方的水泥磚混正規小菜窖。初期挖掘，遭遇水患，由于該地水位較高，而且沙土土質疏松，菜窖后面水坑中的水滲透過來，為了證實它們之間的連通性，204隊干部員工將水池中的水抽出大部，水位果然下降。考慮到菜窖后面池塘夏季水位會上漲，因高滲透性會造成地窖水淹，防水工作是一道重要的工序。在黨總支書記劉飛的建議下安裝了排風扇，確保菜窖通風良好為了檢驗蔬菜呼吸作用是否造成菜窖下部缺氧，準備了充足的蠟燭，并做了通風孔，在通風孔上裝了排氣扇，強制通風；為了防止老鼠進入菜窖，在門口上了鎖；使用滑輪系統上下運送蔬菜，省力又安全。土，是一鍬一鍬挖的；磚，是一塊一塊累的，工程繁瑣，難不住眾人拾柴；工期很長，靠的是水滴石穿。目前該菜窖已正式投入使用，白菜、圓蔥、南瓜、土豆、胡蘿卜等多種蔬菜儲備齊全，既節約了買菜成本，減少了蔬菜腐爛造成的浪費，受到廣大一線員工的歡迎。

三、助推“效益工程”

該區本著“關心員工從關心員工的健康開始”的原則，以關心一線員工伙食為重點，根據不同隊站的特點，因地制宜制定小菜園、小葡萄園、小畜牧場、小菜窖建設方案，將黨總支的關懷送到了小站餐桌上，也送到了員工心坎上。在干部員工的悉心照料下，各基層班站小畜牧場里小豬、兔子膘肥體壯，小魚池的草魚如今已有一斤多重，小葡萄園里碩果累累，小菜園里瓜果飄香，蒜臺、金瓜、尖椒、白菜、鬼頭姜等綠色蔬菜紛紛被擺上了小站餐桌，員工的飲食質量得到了保障，“家”的氛圍更加濃厚了，員工更加勤業樂業，為油氣上產注入了源源動力，為建設“效益歡采”凝聚了和諧和力量。

在新的一年里，作業區將繼續開展小菜地、小養殖活動，繼續保持現有開墾區域，建設好201隊小養殖園、202隊小綠地、204隊小春棚等特色園地，適時擴大種植區域，豐富種植品種，豐富職工小餐桌。

通過深入開展小菜園工程，打造了濃厚的和諧團隊氛圍，作業區獲得了油田公司先進基層黨組織、創先爭優先進基層黨組織、先進集體、環境保護先進科級生產單位，采油廠先進基層黨總支、先進單位、安全生產先進單位等榮譽，所屬基層隊也獲得了集團公司基層建設“千隊示范工程示范單位”、 集團公司“綠色基層隊”等多項榮譽。