王躍
摘要:當前職業教育教學改革的思路就是產教結合、能力培養。提高教學質量不僅取決于教學水平,而且與學生的學習模式有著極其重要的關系。旨在探索適合職教特點、學生特點的有效性的教學模式,就探究性學習方式如何在德育教學中運用作了探究,適應教改要求,以更好打造有效課堂,更好為學生服務。
關鍵詞:職業教育 德育課 課堂教學 探究性學習模式
新課改強調依據“以就業為導向,以能力為本位,以學生發展為本”的現代職教理念,倡導主動性學習、合作性學習、探究性學習等現代學習方式。中職德育課堂中,運用探究性學習方式是學生獲取知識、鍛煉能力,提高課堂教學有效性的好方式,如何在中職德育教學中引導學生進行探究性學習,談談個人的看法。
一、探究性學習方式的意義
探究性學習是在教師的指導下,學生獨立自主地參與學習活動,在動態中探索知識,用研究創新的方法,進行主動學習的過程。本文探討中職德育課教學中探究性學習方式,主要是指在教學中,帶領學生結合自身體驗和現實生活情境,選取某個問題作為突破點,通過質疑,發現問題;通過調查研究、分析研討,解決問題;通過表達與交流等探究學習活動,獲得知識,激發情趣,提高能力的方式。
探究性學習方式把學習與學生自己的生活、生命、成長體驗有機聯系起來,有利于讓學生在責任感中激發學習興趣,增強學習的主動性。
探究性學習方式讓學生主動參與、獨立思考、大膽實踐,有利于學生個性優勢和內在潛能的發揮和實踐能力的提高,學習能力的培養,創新能力的發展。
探究性學習方式強調開展“實踐”“觀察”“調查”“訪問”“記錄”“經歷”“操作”“討論”等活動,這些集體活動有利于學生集體主義精神和團結協作精神的培養。
二、探究性學習的模式
探究性學習方式在不同課程實施的模式很多,中職德育課教學中主要應用“做中學,學中做”學習模式和情境探索學習模式。
1.“做中學”“學中做”學習模式的應用程序是:教師在德育課教學過程中,布置探究任務,設置活動場景,讓學生在活動中親身體驗,將體驗結果進行分析討論,得出結論,從而完成學習任務。教師根據學生情況加以評價、引導。
教學中,常采用體驗式教學法、活動探究法,小組討論教學法、角色扮演法等教學方法。
例如,《職業業道德與法律》這門德育課,在《塑造良好形象》這一課中,學習個人禮儀基本要求時,我們采用“做中學,學中做”的模式,讓學生上臺表演“坐、立、行”姿態,學習體驗怎么使自己的姿態優雅,符合禮儀要求。在學習待客、做客禮儀要求時,讓學生即興扮演角色,表演《家中來了客人》的情境。在講《求職面試》時,帶領學生到人才市場參加面試,親身經歷面試活動。學生經歷實踐體驗、觀察體驗、討論分析、得出結論、表達陳述的過程,從而解決探究的問題。
2.情境探索學習模式的應用程序是:教師詳細設計適合教學內容的情境,引導學生進行積極的探索,教學內容通過探索過程來完成。在探索過程中,要充分發揮學生的主體作用,教師要注重學生創新思維能力的培養,學習方法的培養。
在《塑造良好形象》一課學習中,適合采用情景探究學習模式,創設情境課堂。可將學生的生活,從早上到學校,課間活動,放學回到家中,到超市購物,到飯店吃飯等按教學需要精心設置完整的系列情境劇,逐一展現在屏幕上,也可以通過學生表演展現在學生面前,讓學生進入到情景中體驗、分析、討論,從中獲得基本的禮儀知識、實踐能力,而且還能鍛煉思維和感悟能力。使教師真正成為探索的引導者,學生成為探索的主動者。
三、探究性學習中教師的作用
在探究性學習模式強調學生的主體作用,同時也重視教師的組織和指導作用。教師的組織和指導作用體現在三個方面:
(一)設計探究學習教學課堂
教師設計營造良好的探究氛圍,創設吸引學生的探究情境、確定學生感興趣的探究問題是前提,是基礎。
我們的設計要注意三個方面:一是從學生能力發展的角度,教師要根據學生的興趣、愛好和社會熱點來選取探究問題。創設情境要觸及到學生學習和生活的方面,最好是學生身邊的案例,學生熟悉的環境,從中發現、解決需要探究的問題。二是從探究知識呈現方式的角度。陳述性知識只能采用部分探究,實踐性知識采用完整探究。三是從探究性學習模式的角度,可設計“學中做,做中學”模式和情境探索模式。
(二)指導學生開展探究性學習活動
做好充分的準備工作,是成功的開始。指導學生收集有關信息資料、做好筆記、編排情景劇、參與角色扮演等等準備工作,要周到細致。
探究性學習的教學導入必須引起學生對學習內容探究的興趣,可采用故事、小品、歌曲、游戲等靈活多樣的導入形式,但能否引導學生開展進一步的探究學習,不僅在于準備是否充分,內容是否恰當,還在于教師能否結合這些形式,營造氛圍,恰如其分地引出探究問題,明確探究目標,讓學生帶著問題和目標進行深入的探究學習活動。
教師的作用主要體現在以下幾個方面:一是要指導學生完成活動內容,在指導過程中,不要剝奪學生的主體地位,只對學生探究中遇到的問題加以引導,把握方向;二是要觀察學生,掌握學生動態,調動學生的積極性,避免冷場和無組織狀態。三是要培養學生思維能力和實踐能力,促進學生發展,這是探究性學習的意義所在。教師要讓學生敢于說出自己的觀點,敢于展示自己的行為,敢于質疑,敢于探究,敢于拓展。教師切忌過早給出結論,切忌用結論作為衡量標準,否定學生的觀點,限制學生的思維,影響學生探究性學習氛圍。四要指導學生寫好探究情況記錄,真實記錄個人體驗,為以后進行總結和評價提供依據。
(三)組織學生開展總結評價
評價是探究性學習過程中的重要環節,直接影響學生學習的積極性,影響探究性學習方式課堂教學的有效性。教師要把握好評價的內容和方法,認真組織評價活動。要注意以下幾個問題:一是評價教學內容掌握情況,探究性學習,無所謂標準答案,主要看觀點是否正確新穎,看重學生分析問題解決問題的能力,看重學生是否把知識轉化為了行動,學以致用。二是要對探究性學習的全過程進行評價,是否認真完成任務,態度是否積極,是否與小組成員協調配合,是否敢于提出意見和建議。是否作好了探究前的準備,是否總結出了探究結果。三是評價內容要全面,要評價學生認識問題、解決問題的探究能力,還要評價學生聽、說、讀、寫的能力。四是評價方式要多樣,可采用教師評價、學生自評、互評相結合;定性評價和定量評價相結合,定量評價體現在小組記錄上,也體現在書面考核中。
總之,探究性學習方式在德育課教學中的運用,是充分發揮學生的主體作用,讓學生成為教學活動的主人的有效的教學方式,同時也是促進學生認知能力提高、個性發展,乃至完美人格形成的有效方式。正確使用這一教學方式,根據教學需要靈活運用并不斷完善這一方式,才能取得最佳的教學效果。