淺談石油企業黨群工作長效機制建設

摘 要：隨著近年來改革開放的不斷深化，企業黨群工作越來越受到重視。企業黨群組織是黨聯系職工群眾的基層組織，是企業管理的一個重要組成部分。本文基于石油企業內部黨群工作的開展進行了相關研究，就企業思政工作長效機制的建立進行了分析和探討，以期能夠更好的促進企業在新時期的發展和進步。

關鍵詞：石油企業；黨群工作；長效性

中圖分類號：D267 文獻標識碼：A 文章編號：1674-3520（2015）-03-00-01

隨著社會經濟的快速發展，黨群工作在企業的發展中占據著舉足輕重的作用，是一項必須長期堅持的重要工作。面對新時期銷售企業發展的現狀，我們面臨著一系列嚴峻的挑戰，使我們不得不從整體提高對黨群工作的重視程度，重新認識黨群工作，重新規劃新時期的黨群工作，從而促進銷售企業的全面發展。

一、加強石油企業黨群工作長效機制建設的重要性

（一）有助于適應現代企業制度的現實需要

現代企業最為根本的要求是產權明晰，政企分開和管理科學，石油企業在經過多年的發展大多已經在經營機制方面發生了脫胎換骨的變化，也建立了和現代社會發展相互適應的現代企業制度，為石油企業在新時期的發展打下了堅實的基礎。這種情況的出現要求石油企業在黨群工作中更好的充實和拓展黨群工作的內容，建立適應現代企業制度的長效管理機制，從而為石油企業的改革和發展提供更加有力的保障，促進企業在新時期保持健康持續發展。……