企業(yè)黨組織是企業(yè)改革的引領(lǐng)者

【文章摘要】

企業(yè)改革是在市場經(jīng)濟條件的必然之路，如何在改革中穩(wěn)步前進并且取得顯著的效果，企業(yè)黨組織要發(fā)揮引領(lǐng)作用。企業(yè)黨組織要堅定改革創(chuàng)新的觀念，結(jié)合企業(yè)實際，帶領(lǐng)職工走出困境，不斷完善各項配套改革，開創(chuàng)新局面。同時，要緊跟時代步伐，把企業(yè)夢與偉大的中國夢統(tǒng)一起來，乘著黨的十八屆三中全會的東風，推動企業(yè)改革向縱深發(fā)展，取得新的成果。

【關(guān)鍵詞】

企業(yè)；黨組織；改革；十八屆三中全會

我所在的單位是專門從事石油液化氣經(jīng)營的行業(yè)，上世紀九十年代中期，隨著天然氣這種新型能源的開發(fā)和利用，城鎮(zhèn)生產(chǎn)、居民生活逐步向使用天然氣方面轉(zhuǎn)變，液化石油氣市場逐步萎縮，企業(yè)效益每況愈下，職工收入越來越低，思想情緒波動較大，企業(yè)管理難度增加，企業(yè)負債逐步增多，企業(yè)發(fā)展越來越迷惘。在這種形勢下，如何改進和創(chuàng)建黨建工作，發(fā)揮企業(yè)黨組織的作用，統(tǒng)一思想，謀求生存和發(fā)展成為一個新的課題。在不斷的嘗試和探索中，本人從我單位改革實踐中總結(jié)了一些經(jīng)驗和方法，愿與大家分享探討，不足之處也希望大家多提寶貴建議。

1 統(tǒng)一思想，堅定信念

在革命戰(zhàn)爭年代，面對里憂外患、缺糧少食、條件艱苦等一系列的艱難困苦，共產(chǎn)黨人靠堅定的理想和信念，戰(zhàn)勝了重重困難，一步步挺了過來，并最終推翻了三座大山，建立了人民民主專政的新中國，使人民過上了幸福生活。而今天，進入了市場經(jīng)濟，雖然沒有了戰(zhàn)場，但商場如戰(zhàn)場，行業(yè)的競爭就是無形的拼殺，大家都在打著一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，誰能夠在競爭中脫穎而出，誰就占據(jù)了戰(zhàn)場的至高點。作為共產(chǎn)黨員，作為企業(yè)的全體員工，一定要堅持理想，堅定信念，頑強拼搏，團結(jié)一致，才能固守陣地，適時奪取勝利。一旦喪失信心，那么必將走向滅亡。

在這關(guān)鍵時刻，黨組織，領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一思想認識，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，發(fā)揮我黨政治思想工作的優(yōu)勢，把干部職工的思想統(tǒng)一到黨組織周圍。戰(zhàn)勝困難，走出困境，使企業(yè)在市場經(jīng)濟的浪潮中站穩(wěn)腳跟，謀求發(fā)展，是黨組織義不容辭的責任。

2 堅持走改革之路，帶領(lǐng)干部職工走出困境

只有社會主義才能救中國，只有改革開放才能發(fā)展中國，這是我們黨帶領(lǐng)全國各族人民在改革開放三十多年的實踐中總結(jié)出來的真理。然而，企業(yè)要生存，要發(fā)展也必須堅定不移地走改革開放之路。首先是思想觀念的轉(zhuǎn)變，幾十年的生產(chǎn)經(jīng)營模式已牢牢束縛著干部職工的思想，黨支部組織大家學(xué)習(xí)鄧小平改革開放的理論，實事求是，解放思想。二是大膽引進社會資本進入公用事業(yè)行業(yè)。經(jīng)過充分調(diào)查研究和反復(fù)論證，黨政工班子多次研究論證后決定，首先將本單位液化氣站經(jīng)營權(quán)公開對社會招標，引進社會資本實行承包經(jīng)營，解決流動資金短缺問題。方案一提出便出現(xiàn)了來自各方面的壓力，首先有人提出質(zhì)疑：是否符合國家政策？是否會導(dǎo)致國有資產(chǎn)流失？再者是來自職工內(nèi)部的矛盾，改革將會直接導(dǎo)致部分職工面臨轉(zhuǎn)崗或者下崗的處境，直擊個人利益。有了顧慮和疑惑，改革之路必然舉步維艱，畏首不前，人心惶惶之下也容易出現(xiàn)以前沒有的很多問題。接著，實行承包經(jīng)營后的企業(yè)安全經(jīng)營的監(jiān)管渠道誰負責建立與疏通，這也是一個至關(guān)重要的問題。最后，消費者同樣會擔心承包經(jīng)營者只關(guān)注利潤追求而忽視了服務(wù)質(zhì)量方面等等，這些都是客觀存在的現(xiàn)實問題。

面臨來自四面八方的擔憂和阻力，黨組織下定了只有堅持改革，企業(yè)才能走出困境的決心。于是，開始了艱難而細致的政治思想工作。首先從黨員干部入手，解決思想認識上的問題，黨員干部的思想通了，通過一對一的溝通方式才能打通職工的思想。經(jīng)過一段時間的努力，85%以上的職工支持企業(yè)改革，大部分黨員干部表示寧愿暫時犧牲個人利益，也堅決支持承包經(jīng)營。有了干部職工的支持，本單位成功的實施了實體承包經(jīng)營的政策。實踐證明取得的效果也是不錯的，改革當年的承包費用就補交了拖欠職工近三年的養(yǎng)老統(tǒng)籌金和醫(yī)療保險金，解決了職工的后顧之憂。經(jīng)過一年運轉(zhuǎn)，在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上將液化氣鋼瓶檢驗站，所有換氣站對內(nèi)對外實行了承包經(jīng)營，承包經(jīng)營全面鋪開。自改革以來，每年的銷售量以20%以上的速度遞增。十年前，每年的銷售量僅有500噸左右，而近年來，每年的銷售量已經(jīng)達到了5000噸以上。效益明顯提高，也充分發(fā)揮了國有資產(chǎn)的效能。廣大干部職工十年來的收入也提高了近十倍。起初大家擔心的固定資產(chǎn)不但沒有流失，十年來還增加了百分之十八。承包人和管理者在安全管理上的認識是一致的，他們深知沒有安全，一切等于零。因此，累計安全資金投入超過百萬元，確保了安全無事故。改革取得了一個又一個成績，職工從中得到了實惠，黨組織的凝聚力也明顯增強，黨群關(guān)系、干群關(guān)系、供用戶關(guān)系不斷改善，單位內(nèi)部正氣上揚，歪風邪氣沒有了市場。職工的主人甕意識和責任、安全意識和責任、服務(wù)意識和責任明顯增強，和諧氛圍逐步形成。

3 不斷完善各項配套改革

隨著經(jīng)營方式的改革變化，其他諸如機制體制、勞動分配制度的改革等配套改革也必須跟得上，黨組織團結(jié)干部群眾支持改革，參與改革，爭當企業(yè)改革的排頭兵。干部職工的意識轉(zhuǎn)變了，思想跟得上改革的腳步了，改革的步伐也就越走越大，越走越穩(wěn)健，成果也越來越明顯。我們先后實施了機關(guān)科室精減調(diào)整改革，減員增效改革，工資分配將一部分納入績效工資等一系列的配套改革。并結(jié)合單位的具體實際，不斷修正和完善各種新機制的制度，使之規(guī)范運行，高效安全運轉(zhuǎn)。

4 乘著黨的十八屆三中全會的東風，完善、深化企業(yè)改革

黨的十八屆三中全會作出了《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》，具有劃時代的意義，標志著我國發(fā)展進入了新階段，改革進入攻堅期和深水區(qū)。是一場我黨帶領(lǐng)全國各族人民進行新的偉大革命，是當代中國最鮮明的特色，給我們國有企業(yè)進一步深化改革指明了方向。我們要結(jié)合企業(yè)的實際情況，全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，特別是貫徹落實好國有企業(yè)改革的精神，把國有企業(yè)改革不斷推向縱深，把實現(xiàn)企業(yè)夢與實現(xiàn)偉大的中國夢統(tǒng)一起來，不斷取得深化改革的新勝利。

4.1 學(xué)習(xí)領(lǐng)會全會精神，確保十八屆三中全會精神的貫徹落實

企業(yè)黨組織的任務(wù)之一就是確保黨的方針、路線和政策在企業(yè)的貫徹落實。當前企業(yè)黨組織的核心任務(wù)就是帶領(lǐng)全體黨員、干部、職工深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八屆三種全會精神。制定學(xué)習(xí)計劃，抓班子學(xué)習(xí)，抓黨員學(xué)習(xí)，抓員工學(xué)習(xí)。系統(tǒng)學(xué)習(xí)十八屆三中全會公報和《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決議》，學(xué)習(xí)鄧小平、江澤民、胡錦濤、習(xí)近平有關(guān)改革開放的論述，學(xué)習(xí)《深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》、《關(guān)于完善公有制實現(xiàn)形式的指導(dǎo)意見》。采取集體學(xué)、個人自學(xué)相結(jié)合，邊學(xué)習(xí)邊討論相結(jié)合，舉辦學(xué)習(xí)園地，心得交流等形式，全面領(lǐng)會其精神實質(zhì)，通過學(xué)習(xí)解決理論認識上的問題，使大家明確認識改革開放是發(fā)展中國的必然選擇；全面深化改革必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅定信心，凝聚共識，堅持社會主義市場經(jīng)濟改革方向，進一步解放思想，解放和發(fā)展生產(chǎn)力；改革開放是富民強國，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢的必由之路，堅定不移地走深化改革之路。

4.2 推動企業(yè)改革向縱深發(fā)展

結(jié)合企業(yè)實際，不斷總結(jié)前十年本單位改革的成功經(jīng)驗和不足之處，不斷把企業(yè)內(nèi)部改革引向深入。一是不要滿足以前改革所取得的一點成績，要繼續(xù)結(jié)合實際研究改革的新課題，新方向，探討股份制改革的政策和方案，把企業(yè)改革推向縱深。二是研究新項目，論證資產(chǎn)重組方案，充分發(fā)揮現(xiàn)有資產(chǎn)的作用，使其發(fā)揮更大的經(jīng)濟效益和社會效益。三是利用好深化國企改革的新政策，沖破不相適應(yīng)的舊的體制機制的束縛，通過深化改革提升企業(yè)的核心競爭力，取得深化改革的新成果。