CIPRA第四屆理事會四次會議舉行
12月18日,CIPRA第四屆理事會第四次會議在京舉行。會議由李道豫會長主持,常務副會長兼秘書長趙大力作了《2012年度理事會工作報告》,馬勝榮副會長受會長、秘書長聯席會議委托,作了《關于調整機構成員及部分理事的報告》,與會理事審議并通過了上述報告。外交部辦公廳梁志代表主管部門到會祝賀。來自全國的近百位理事出席了本次會議。
趙大力在報告中回顧和總結了協會2012年所做的主要工作,并指出2013年協會的重點工作。報告還指出,2013年中國國際公共關系協會將繼續堅持“讓世界了解中國,讓中國走向世界”的辦會宗旨和“指導、監督、服務、協調”的工作方針,積極配合中國企業的國際化戰略,求真務實地為國家的公共外交服務,踏踏實實做好并加強公共外交和公共關系行業各層面的工作。
當晚,由中國國際公共關系協會主辦,中國公關網、《國際公關》雜志協辦的第九屆中國公關節慶典在北京國賓酒店舉行。來自外交部、民政部、國務院新聞辦等政府主管部門相關負責人,部分地方行業協會代表、企業界精英、公關界資深人士100多人應邀出席活動。與會嘉賓及代表紛紛表示,2012年中國公關界表現突出,相信2013年中國公共關系業一定能取得更加優異的成績。
萬博宣偉全球企業傳播總裁訪問協會
1月7日,萬博宣偉全球企業傳播事業部總裁Michio Spring女士、中國區董事總經理戴瑞強(Darren Burns)和執行副總裁沈激一行訪問了CIPRA,并與協會副秘書長徐潤東就全球和中國公共關系業的發展及未來雙方的合作進行了愉快的交流。
在談到全球公共關系市場時,Michio Spring女士說,盡管歐美國家仍未完全走出金融危機,但公共關系行業的發展依然迅速,許多企業把原來用于投放廣告的預算轉到了公共關系服務上。隨著中國經濟的快速發展,中國企業國際化的步伐已經邁開,萬博宣偉推出了“中國企業走出去”業務,希望在這一過程中發揮自己全球網絡的作用。
戴瑞強(Darren Burns)介紹了萬博宣偉在中國的發展情況。他說,中國是萬博宣偉在全球的第三大市場,2012年依然保持較快的增長速度。
貴州省國際國內公共關系協會召開第四屆二次理事大會
12月27日,貴州省國際國內公共關系協會第四屆二次理事大會暨2012年會在貴陽召開。會上選舉貴州省政府原副省長、貴州省人大原常務副主任肖永安為協會新任會長,謝養惠任執行會長,齊新潮任秘書長。中國國際公共關系協會向大會發去賀信。
貴州省國際國內公共關系協會,是經貴州省民政廳正式注冊登記,由貴州省社會科學界聯合會直接領導的群眾性團體,是貴州省目前層次較高、層面較廣、組織建設完善、活動開展頻繁、社會形象良好和最具影響力的群眾社團之一。
博鰲亞洲論壇姚望、奧美公關劉菲菲赴CIPRA演講
近日,博鰲亞洲論壇執行總監姚望、奧美公關資深顧問劉菲菲分別應邀到CIPRA演講。CIPRA常務副會長兼秘書長趙大力為他們頒發了演講證書。
1月16日,博鰲亞洲論壇執行總監姚望應邀作了題為“全球深刻變革的五大征兆”的演講。在演講中,姚望闡述了國際格局深刻變化的五大征兆,分別是全球重心東移、全球結構重組、全球治理重構、全球化路徑變軌、全球領袖的權利轉移的新神話。他說,中國在全球治理過程中發揮了重要和獨特作用,許多發達國家吸取了中國全球治理的新鮮經驗。
2012年12月14日,奧美公關資深顧問劉菲菲就“新媒體時代下的公關傳播”這一主題進行了演講。劉菲菲首先為學員講解了媒體環境的變革對企業品牌傳播模式的影響。隨后分析了公關從業者在社交媒體運營上的優勢和挑戰。她強調,公關從業者需要學會三點:從關注媒體選題到洞察消費者;從信息提供者到內容創造者;從專業的寫手到出色的媒體專家。
CIPRA公關公司委員會2012年度第二次會議舉行
1月18日,CIPRA公關公司工作委員會2012年度第二次會議在京召開。會議審議通過了2012年度委員會工作報告,審議了2012年度財務狀況,選舉產生了2013年度新任常委。
會議選舉愛德曼集團公司(中國)CE0曹剛,上海哲基公關公司總裁張洪亮,羅德公關中國董事總經理、高級副總壽玉瀅,Trends傳播機構總裁兼CEO郭磊,藍色光標總裁毛宇輝,信諾傳播董事長兼總裁曹秀華,迪思傳媒總裁黃小川7人為2013年公關公司委員會新一屆常委。迪思傳媒總裁黃小川當選2013年度主任委員。會議同意EJU太立德仁公關廣告傳播集團總裁朱旭東代表太立德仁公司出任委員會委員。
2012年度主任委員、海天網聯董事副總裁楊為民總結了2012年度公關公司委員會的工作。新當選的2013年度主任委員黃小川表示,將在協會的正確領導下,帶領公關公司工作委員會邁向新的征程,為行業創造更大的價值。
中國人民公安大學警察公共關系研究中心成立
2012年12月22日,中國人民公安大學警察公共關系研究中心成立大會在京舉行,來自公安部宣傳局、中國國際公共關系協會及各地公安機關的領導和嘉賓參加了成立大會。成立大會上推出了“公關警察”卡通形象。CIPRA作為研究中心的支持單位出席了成立大會。CIPRA會長、前駐美大使李道豫受聘為中心名譽主任,協會常務副會長兼秘書長趙大力、常務副會長鄭硯農、副秘書長章蘭受聘為高級顧問。章蘭副秘書長代表協會為中心的成立致辭。
胡煒當選上海市公共關系協會會長
12月22日,上海公共關系協會第八屆會員代表大會在上海國際會議中心舉行。會議產生了新一屆上海市公關協會領導機構,上海市第十三屆人大常委會副主任胡煒當選新一屆協會會長。全國政協常委、外事委員會主任趙啟正,上海市政協主席馮國勤,上海市委常委、市委統戰部部長沙海林等領導及200余名會員代表出席會議。中國國際公共關系協會常務副會長兼秘書長趙大力受李道豫會長委托,出席大會并表示祝賀。
2013年中國公關嘉年華隆重舉行
1月18日,由CIPRA公關公司工作委員會主辦、EJU太立德仁公關廣告傳播集團承辦、海天網聯營銷傳播機構協辦的2013年中國公關嘉年華在京盛大開幕。本屆嘉年華以“傳播正能量”為主題,由K歌大賽決賽、主任委員交接、年度獎項頒發、文藝表演及抽獎等環節組成。CIPRA常務副會長兼秘書長趙大力,與300多位來自全國各地的業內人士歡聚一堂,共同慶祝這一行業盛會。
會上,2013年度CIPRA公關公司工作委員會主任委員交接儀式舉行。現場嘉賓共同見證了2012年度主任委員、海天網聯董事副總裁楊為民將象征著榮耀與責任的印璽交給2013年度主任委員、迪思傳媒總裁黃小川。
此外,由CIPRA公關公司工作委員會主辦、海天網聯營銷傳播機構承辦的首屆中國公關好聲音K歌大賽決賽也在本屆嘉年華激情上演。大賽于2012年12月3日正式啟動。經過網絡海選、評委打分等環節,來自中青旅聯科的王碩奪得桂冠。
本屆嘉年華還頒發了年度最佳團隊、年度最佳新人以及特別貢獻獎等“年度行業獎項”。
CIPRA與愛德曼聯合發布2013年信任度調查報告
1月29日,中國國際公共關系協會、愛德曼國際公關(中國)有限公司,聯合發布了2013年愛德曼信任度中國調查報告。中國國際公共關系協會常務副會長兼秘書長趙大力出席了發布儀式。
報告指出,中國機構的表現與公眾預期仍存在較大差距。中國公司的整體信任度遠低于發達國家企業。中國企業在全球受訪有識公眾中不被信任,信任度僅35%,稍高于印度(34%)和墨西哥(31%)。中國企業在發達國家的信任度僅為19%;在發展中國家信任度為58%,在中國本土的信任度最高,為79%。
本次調查進一步探究了公眾對于公共機構的期待值,以及這種期待和公共機構的實際表現存在的差異。“報告對于影響信任的因素進行重新歸納和分析,也使人們更容易理解信任的概念以及相關因素的作用。”愛德曼國際公關(中國)有限公司聯席總裁王哲表示。
2013年的信任度調查是連續第13次進行的全球性調查,調查對象包括26個國家和地區超過31000人。中國報告調查了1500人。
福萊與軟通動力結成戰略伙伴
福萊國際傳播咨詢日前宣布與中國領先的全方位IT月艮務及行業解決方案提供商軟通動力(紐約股票交易所代碼:ISS)締結戰略聯盟,提供創新的數字營銷解決方案。
福萊國際傳播咨詢中國區總裁李宏先生表示,軟通動力的解決方案能夠幫助他們更準確地找到目標消費群體,并更為有效地推動購買行為,“這得益于我們掌握了消費者的造訪場所及其對品牌或產品的關注角度。我們會更為了解消費者的需求,并將從促進銷售增長的角度出發重新調整我們的傳播策略。客戶關系管理項目的預期以及這些項目實際對消費者產生的效果之間存在著差距,福萊現在能夠運用包括付費媒體、自有媒體、口碑媒體以及共享媒體在內的全媒體平臺,幫助我們的客戶縮小這一差距。”
關鍵點傳媒獲評“影響中國2012年度領軍公關公司”
在近日舉行的第四屆(2012)中國企業領袖與媒體領袖年會上,關鍵點傳媒、萬博宣偉、偉達等4家公司榮獲“影響中國2012年度領軍公關公司”殊榮。
本次年會包括大會開幕式、主論壇、企業與媒體高端對話、年度品牌貢獻榜發布儀式、中國跨媒體高峰論壇等豐富的內容,設置了移動互聯時代的媒體融合、企業與媒體的融合與促進、中國企業如何低成本實現品牌強力傳播等議題。參與論壇與對話的企業和媒體高管圍繞以上議題展開激烈的辯論,結合當前經濟轉型背景下的自身的發展情況,提出了許多建設性意見。
“創新領導力”高端沙龍在京隆重舉行
2012年12月10日,由森博公關集團發起的“創新領導力”高端沙龍在北京JW萬豪酒店舉行,活動特別邀請到了國際創新大師、愛迪生后裔簡·史蒂文森(Jane Stevenson)和前可口可樂全球創新執行官、被《商業周刊》評為全球最頂尖的創新大師之一的比拉爾·卡法拉尼(Bilal Kaafarani)做客沙龍,與中國人民大學新聞學院教授喻國明、中國國際公共關系協會常務副會長兼秘書長趙大力、中國互聯網協會副秘書長石現升、瀘州老窖股份有限公司副總經理孫躍、華夏基石咨詢集團副總裁孫波、《第一財經》副總監周潔等國內十多位國內商界、學界精英,共同分享了各自在商業創新方式與內容上的經驗與感悟。
“創新領導力北京沙龍”是森博公關集團即將推出的“智慧改變中國”系列活動的前哨,而這也將成為森博追溯創新原點,在“驅動營銷為目標”策略下的又_代表力作。
傳智官網www.chuanmc.com全新上線
傳智傳播集團網站(www.chuanmc.com)已于近日全新上線。在原有的基礎上,新版網站主要從風格、欄目結構、內容方面作了較大調整和突破。
整個網站的脈絡梳理更加清晰,最大程度呼應傳智的品牌戰略。chuan,是傳智“傳播智慧,啟迪心靈”的企業使命的直觀表達,是傳智品牌價值觀——“重新思考,實現目標”(Rethink&Realize)的符號化載體,是傳智“價值創新提供者”的定位明晰。傳智愿與來訪者分享成長、思考業務模式、探索創新的營銷與傳播方式,以更為有效的方法,幫助客戶解決營銷與傳播問題,實現既定目標。
北京了望掛牌新三板
繼“公關第一股”藍色光標之后,中國大陸地區的第二家上市公關公司終于浮出水面。2012年12月31日,了望整合營銷傳播機構正式在新三板掛牌(股票名稱:北京了望;股票代碼:430199),成為國內第一家上市的金融公關公司。
了望成立于2002年,是中國最早定位于金融領域營銷服務的公關公司之一,主要為銀行、基金、保險等金融企業提供以公關傳播為核心整合營銷服務,客戶包括工商銀行、農業銀行、中國人保、平安保險、中信銀行、光大銀行、平安銀行、廣發銀行、興業銀行等,同時與中國銀行業協會、北京銀行業協會建立起良好的合作關系。目前,除了北京總公司和上海、深圳分公司之外,了望還在天津、廣州、西安、呼和浩特等重點城市設有分支機構,業務網絡覆蓋全國。
羅德公關成為世界健康高峰論壇亞洲分會顧問
2013世界健康高峰論壇亞洲分會將于今年4月在新加坡舉辦。近日,該會正式指定羅德公關為其官方公關顧問,負責峰會在亞太區的公關宣傳和執行。
2013世界健康高峰論壇亞洲分會由新加坡國立大學和新加坡衛生部控股公司主辦,是政府與醫療學術界的一次專項合作,將對醫療健康的關注提上亞洲和世界的日程。Sinqapore’s MOH Holdinqs Pte Lid發言人表示:“鑒于羅德公關在醫療健康公關領域的豐富經驗和與亞洲媒體的長期良好溝通,我們期待與羅德團隊的緊密合作,共同推廣本次會議,吸引更多的媒體宣傳。”
宣亞國際贏得中免集團公關傳播業務
近日,宣亞國際傳播集團獲得中國免稅品(集團)公司的2013年度企業公關傳播業務。這是宣亞集團全傳播理念的又一次勝利,標志著宣亞客戶業務類型的進一步豐富,也意味著其成功開拓了旅游零售傳播領域的制高點。
據了解,中免集團曾暫緩近8個月的品牌宣傳工作,在進一步梳理業務發展規劃后,2012年下半年才重啟企業品牌傳播行動;因此甄選競標過程中尤為看重公關服務代理商對中免集團的理解以及品牌定位的策略能力。在前期3個多月的合作過程中,宣亞通過深入調研,完成了中免集團的品牌診斷及梳理,協助其進一步理清品牌定位及發展規劃,贏得了客戶的高度贊賞。另外在企業社會責任領域,宣亞協助引入了新浪作為中免集團的合作伙伴,搭建了眾多優質資源平臺進行創意策劃及傳播,使中免微公益項目形成了廣泛深遠的影響。
奧美公關攜手CIC聯合發布《2012微時代危機管理白皮書》
2013年伊始,奧美公關聯合CIC再度發布《2012微時代危機管理白皮書》,根據對50個品牌危機案例數據的分析研究,白皮書指出,品牌在8小時內做出回應是有效控制微博危機至關重要的一環,不僅能最大程度縮短危機持續時間,同時可顯著控制負面聲量的下降。
從發布的最新榜單來看,微博熱議危機榜單與傳統媒體危機榜單有八成相重合。十大公信危機中,關于政府官員的公信危機均超過半數,微博的時效性、便捷性和公開性使其在反腐中扮演了重要角色;十大個人危機榜單中,方舟子質疑韓寒代筆、王石婚變以及韓寒深陷“小三門”成為微博關注最多的個人事件;十大品牌危機中公共食品安全危機占據前十榜單的八起,而且由單一品牌危機演化為行業危機。上海奧美集團總裁兼奧美公關中國區董事總經理張曼華(Debby Cheung)表示:“微時代危機公關管理的研究和實踐bf1abdd7b9e0c05fdc7434619be7a035是企業傳播部門的必修課。微博傳播的廣度與持續時間直接決定了危機的嚴重程度:如果某一事件沒有在微博平臺上大規模傳播,便尚未構成危機。”
新勢整合榮獲鳳凰衛視《完全時尚手冊》“年度公關公司”大獎
在近日舉行的“首屆鳳凰衛視《完全時尚手冊》圣鑒大賞-年度車型”頒獎典禮上,新勢整合傳播機構被授予“年度公關公司”大獎。
此次頒獎禮是由鳳凰衛視時尚資訊類節目集群《完全時尚手冊》與即將出品的高端時尚-財智雜志《完全時尚手冊》、以及“完全時尚手冊”官方網站首度聯袂打造的全媒體組合聯合舉辦。邀請到來自海內外時尚界和財智界媒體精英組成評審團進行專業評審,面向全球發布了16項大獎,新勢整合是其中唯一一家獲獎的公關公司。此外,新勢整合自2006年起,已連續六年榮列CIPRA發布的中國公共關系業年度綜合實力TOP20榜單。
縱橫公關獲蘭博基尼整合公關傳播業務
縱橫公關日前斬獲蘭博基尼中國區及亞太區整合公關傳播業務,將負責提升蘭博基尼在中國市場充滿力量、新銳時尚的品牌形象。
目前,中國是蘭博基尼的第二大市場。蘭博基尼的核心品牌價值是“極致、不妥協、意大利式的跑車”。但與主要競爭對手法拉利相比,蘭博基尼的核心文化在中國消費者中的認知度相對較低。蘭博基尼在傳統廣告營銷上做得并不突出,今年將把策略重點放在中國,在市場拓展上加大資源投放力度。據悉,蘭博基尼將采取娛樂活動、軌道體驗活動以及技術研討會等營銷手段。
縱橫公關透露,營銷方案重在宣傳蘭博基尼的品牌優勢。縱橫公關將“充分利用其與國內媒體和其他奢侈品牌的深厚關系”,幫助蘭博基尼實現這些宏偉目標。
睿符服務獵豹品牌全系傳播凸顯整合營銷能力
2012年以來,睿符品牌傳播機構與長豐集團在獵豹品牌整合營銷服務方面展開了更深入的合作,獵豹汽車成為繼上海大眾斯柯達、戴姆勒、菲斯科、納威司達之后,睿符服務的又一個汽車品牌。
通過服務一系列知名汽車品牌,睿符在汽車行業積累了豐富的經驗。基于在汽車行業的豐富經驗,以及在品牌傳播方面的專業實力,睿符為獵豹汽車提供了包括品牌策略、公關傳播、互動營銷、創意設計、廣告投放、活動策劃、終端銷售支持在內的全方位品牌傳播服務。睿符品牌傳播機構總裁孫雷表示,睿符希望借助自身在行業經驗及整合營銷方面的優勢,用先進的武器為汽車行業客戶提供更高價值的品牌傳播服務。
高誠公關榮獲2012全球金牌公關公司稱號
近日,高誠公關榮獲2012年PR WEEK授予的“全球金牌公關公司”稱號。回顧年度全球頂級企業,高誠公關因其在業績上的不斷增長、網絡項目的拓展、高效的服務、新興人才的引進榮獲此殊榮。同時,也歸功于公司開啟的將人才、技能、資源等各專項進行整合的這一創新變革。
2011年,高誠公關對公司結構進行了重新布局,將策略、創意、執行的專項人才進行整合與重組。這一變革的核心就是最大化的發揮專項人才的能力,幫助客戶在多重平臺上進行傳播,并提供專業整合計劃。
今年,高誠公關還將adidas、Equinix、Hansgrohe、Redbox、Discover Financial Services、Teva and Motel 6這六大客戶收入囊中。同時一并收購了包括巴西第五大的公關公司S2Publloom、德國的Nicole Weber Communications、數字公關公司Fuse以及倫敦的Virgo Health,以擴充公司規模。
聯華盛世助力國內首部人文生態紀錄片首播
日前,中國首部全景視野大型人文生態紀錄片《環球同此涼熱》在北京中華世紀壇舉行了盛大首播儀式。該片由國家發展與改革委員會、國務院新聞辦公室、中國氣象局、中國清潔發展機制基金聯合支持。聯華盛世傳播機構作為公關行業唯一的協辦單位,全程負責發布會的活動策劃、傳播推廣及新媒體互動等工作。
據了解,《環球同此涼熱》緣起2009年哥本哈根全球氣候變化大會,由中央電視臺、華風氣象傳媒集團和中央新影集團聯合攝制,跨越全球5大洲,在10余個深受氣候變化影響的國家和典型地區進行了實地拍攝,采訪了近百位國際知名專家、學者、政要。全片共12集,歷時兩年半時間制作完成。作為中國紀錄片2012年度收官力作,紀錄片于11月19日晚22時在央視九套記錄頻道隆重上映。
注意力公關“37°公益”小組資助貧困小學
近日,由注意力公關員工自發組織的“37。公益計劃”2013年首次公益行動正式實施。注意力公關公益小組成員深入到全國貧困地區——貴州省納雍縣左鳩戛彝族苗族鄉發仲小學進行捐資助教,為發仲小學全校240名學生送去了棉衣、雨鞋及襪子等在內的生活必需品,受到了當地政府、學校領導、全體師生的熱烈歡迎。目前正在積極制定后續資助計劃。
注意力公關顧問機構倡導的“37°公益計劃”于2012年成立,旨在通過實際行動,踐行注意力公關人的社會責任,期間對一些貧困學生及家庭進行資助。
路易斯公關宣布亞太區拓展計劃
據悉,路易斯公關亞太區拓展計劃重點針對經濟高增長國家,包括金磚四國(巴西、俄羅斯、印度、中國)和迷霧四國(墨西哥、印度尼西亞、韓國、土耳其)。這些新辦公室負責人的招聘工作已經開始,路易斯公關表示,公司有望于第一季度宣布至少另外兩家新辦公室的成立。
歐洲、中東、非洲以及亞太區執行副總裁Andres Wittermann表示,“我們看到了來自現有客戶對這些高增長市場的需求。”公司擴張將為員工帶來新的機會,公司也將通過人員借調保證所有新辦公室的順利運營。
路易斯公關還表示,已推行舉措來促進公司在全球的自然和非自然增長,包括并購、高層人士招聘以及提升服務口徑等。
達彼思中國成立達意美施集團
達彼思中國日前否認了中國媒體有關其因為在之前別克比稿中失利而要關閉上海辦公室的傳言。事實上,達彼思是將上海辦公室與其在2007年收購的一家本土代理商達意美施進行了整合。合并后的實體將以達意美施集團為品牌進行運營。
達彼思大中華區首席執行官趙躍揚表示,達彼思上海和達意美施均曾與上海通用汽車(SGM)有過合作。這次合并將公司的線下和線上業務進行了整合。胡梅放和王衛興分別擔任達意美施集團中國總裁和首席運營官。擁有超過250名員工的新公司已于12月遷入位于上海港匯廣場的新辦公室。
去年11月,別克通知達彼思:2013年別克將不再保留僅與一家代理商合作的形式,而將采用以單個項目為基礎的招標。趙躍揚表示,達彼思已獲邀參加別克于2013年進行的所有比稿。鑒于這一變化,達彼思于1月初通知員工,達彼思上海的上海通用汽車業務團隊將編入達意美施集團,從而避免公司裁員。
電通集團發力公關業務能力
在過去頻頻收購創意、數字公司以及最近收購安吉斯集團之后,電通集團終于在2013年調整策略,通過收購公關公司來鞏固集團的相應能力。根據Adage的報道,他們以收購一家規模不大的獨立公關公司Mitchell Communications Group(以下簡稱Mitchell)為開端。就連電通集團CEO Tim Andree也不得不承認,集團內部公關能力的欠缺已經讓很多客戶表示遺憾惋惜。他表示:“我們的客戶早就有在公關和戰略傳播方面有需求,但我們尚未有能力提供。公關也是我們展現國際性傳播能力的重要一項。”
盡管這家總部位于美國阿肯色州的公關公司規模很小,只有75名員工,2012年總營收為1300萬美元,Mitchell卻擁有全球知名的大客戶,諸如沃爾瑪,寶潔,希爾頓酒店和泰森食品公司等等。MitchelI負責這些客戶在美國當地及海外品牌推廣的相關工作。
公關先驅、愛德曼董事長丹尼·愛德曼逝世
1月15日,丹尼·愛德曼(DANIEL J.EDELMAN),公共關系領域的先驅,愛德曼國際公關公司的董事長,因心力衰竭在芝加哥病逝,享年92歲。
愛德曼先生的公司成立于1952年10月1日。作為一個二戰后公關關系領域的領導者,愛德曼先生所開創的許多創新之舉,如今都為公關行業的行業標準。他曾25次榮膺美國公關協會頒發的“安維爾斯”銀質獎。他堅持推行并建立行業標準及道德標準,同時還熱衷于公益。經過畢生的努力,愛德曼在商界、人文和慈善事業等領域獲得了廣泛的認可。
如今,愛德曼集團已經成為了世界最大的公關公司,有著超過4.500名員工,66家辦事處以及30個城市有合作伙伴。
公關公司RedChip關閉在華業務
RedChip是一家從事小盤股研究、投資者關系和媒體關系服務的公司,日前宣布關閉北京辦公室,退出中國小市值企業業務,并與三家中國客戶終止了合約。
RedChip公司總裁Dave Gentry在公告中提到“華爾街已經失去對中概股的信心,我們擔心四大無法識別類似于嘉漢林業Sino-ForestSn東南融通Longtop Financials的財務造假。”
Dave Gentry同時表示“在過去的24個月有超過50家中國公司被紐交所或者納斯達克摘牌,類似保爾森公司和凱雷投資集團在中國的投資都無法發現欺詐,作為頂級投資銀行的高盛等公司也無法完全檢測到中國客戶的欺詐行為,我認為此時最理性的辦法就是退后一些,認真考慮為在美上市中國公司服務的潛在回報是否大于風險,至少我們不愿意去冒這個險。”
土耳其航空任命梅西為全球品牌大使
近日,國際足球巨星里奧梅西被提名為土耳其航空公司(Turkish Airlines)的全球品牌大使;在此之前,雙方已于2012年9月簽署協議。洛杉磯湖人隊球星科比·布萊恩特和職業網球選手卡洛琳-沃茲尼亞奇(Caroline Wozniacki)分別于2011年和2010年簽約擔任土耳其航空公司的品牌大使。現在,這位巴塞羅那足球俱樂部前鋒也加入了他們的行列。
梅西在過去3個賽季連續被評為國際足聯最佳球員,目前又成功入圍今年的國際足聯年度最佳球員名單,他的知名度和全球聲望有助于土航在全球范圍內達到新的發展高度。
國美宣布撤出香港零售市場
近日,諾基亞在舊金山宣布其全新的地據悉,國美電器日前突然宣布撤出香港電器零售市場,香港6間店鋪將逐步結業,5間于2月1日起停業,銅鑼灣旗艦店則于3月16日停業,換言之,約100名員工將于農歷新年前失業。國美強調只是調整業務策略,并非完全撤出,但有業界分析,受管理層人事影響,香港國美業務一直沒起色,與電器產品零售市場無關。
國美電器(香港)有限公司(下稱“香港國美”)表示,受影響員工約100人,公司會按勞工法予以補償,稍后會向外公布門市結業消息。對于受影響的顧客,香港國美會作妥善的售后服務安排,以保障消費者權益。
發言人強調,香港國美將由零售模式向大宗貿易發展,利用香港的地理和商貿優勢,開拓國際采購業務。香港國美亦聲明,香港國美并非國美電器控股有限公司的一部分,香港國美的營運及業績不會對國美控股的經營及財務狀況造成任何影響。
匹克簽約籃球全明星球員托尼-帕克
匹克體育用品有限公司與四屆NBA全明星球員、圣安東尼奧馬刺隊(San Antonio Spurs)組織后衛托尼一帕克(Tony Parker)簽署代言合約。作為匹克2013年簽約的首位NBA球星,帕克先生的加入使匹克NBA品牌代言人的總數增至17位。帕克先生自2001年開始效力圣安東尼奧馬刺隊,是球隊的核心成員之一。他4次入選NBA全明星賽,帶領球隊3次奪得NBA總冠軍,并榮獲2007年NBA總決賽最有價值球員頭銜。
根據合約,帕克先生在北京時間2013年1月10日馬刺對陣洛杉磯湖人隊的比賽中首次穿上匹克戰靴。作為匹克的主要NBA代言人,帕克先生將出現在匹克的全國電視廣告中,這支廣告將于2013年5月在中國開始投放。此外,他還將幫助開發簽名系列運動鞋和服飾,這些產品上均有他的親筆簽名,將通過授權零售店對外銷售。
央視55年來首推卡通形象“C先生”
《新聞聯播》《焦點訪談》“大變臉”后,央視形象包裝改版又上演重頭戲,推出開播55年來首位卡通形象代言人。
2013年元旦賀歲版“C先生”屬于首次亮相,講述了共賀新年的小故事,讓人忍俊不禁的是,本來已經退場的它,也許是因為太緊張,不小心碰到了話筒支架,最后只能回到臺上,用頑皮的笑臉與大家道別。
央視綜合頻道節目統籌部主任張國飛表示:“推出‘C先生’的目的是希望頻道形象更加年輕、時尚,適應網絡語言色彩,這是綜合頻道在爭取年輕觀眾方面做出的大膽嘗試。”
寶潔華東生產物流基地落成
寶潔公司目前全球范圍最佳可持續發展生產物流基地——華東生產物流基地開業典禮,近日在江蘇省太倉市太倉港經濟技術開發區舉行。該基地是寶潔在中國乃至亞洲地區最大的生產物流基地之一,并在可再生能源使用、水資源管理、廢棄物管理以及建筑節能等方面均取得突出成就。
中國作為寶潔全球第二大市場,建廠太倉打開了中國華東地區的又一扇大門,進一步完善了寶潔在中國的布局。“落戶太倉使得我們更接近華東地區的消費者,我們也能從消費者的需求出發,從而打造寶潔公司在中國乃至全球最具規模和高效的供應鏈,這不僅使得原料采購、生產制造、物流配送的環節和時間大幅縮短,更減少了原材料和產品運輸的能耗,很好地反映了我們正通過各種努力實現公司的長期可持續發展愿景。”寶潔全球供應鏈運營官顏勵思先生表示。寶潔公司華東生產物流基地也是寶潔公司2010年至2015年在華新增10億美元投資計劃的重要一步。
耐克宜布將自營社會化媒體營銷業務
耐克公司內部位于波特蘭的社會化媒體營銷團隊將負責其所有的線上社區業務,這些業務之前分別被外包給AKQA、W+K、Mindshare與R/GA等代理商。
這項行動是由NiKe負責社會化媒體與社區業務的資深總裁Musa Tariq推動的,他希望品牌能夠對自有的社會化媒體擁有絕對掌控力,Tariq此前受雇于Burberry。這項舉動是該公司為進一步了解消費者在其自有社會化媒體上(如Nike+)如何與品牌互動的努力的一部分。
耐克的對手們也正在進行這方面的動作。Puma與代理商合作,在Facebook與Twitter上爭取更多年輕的足球愛好者,而Reebok拒絕了代理商的提議,轉而自己對所有社會化媒體的營銷表現進行審計。
耐克多年來一直在加強其數字營銷力量,并且表示對于自己的業務策略來說數字渠道的價值大于傳統廣告。在耐克全球營銷預算每年穩步增長的同時,僅在美國,耐克在過去三年內就削減了40%的平面與電視廣告預算。
聯想宣布科比出任其智能手機代言人
聯想集團宣布,美國著名籃球巨星科比布萊恩特即日起正式出任聯想智能手機中國及東南亞地區代言人。
聯想集團于2010年正式進軍移動互聯領域。3年來,聯想智能手機面向中國市場推出了數十款終端產品,在贏得廣泛贊譽的同時,也不斷斬獲了里程碑式佳績。來自第三方調研機構的數據顯示,自2012年6月以來,聯想智能手機已經連續7個月位居中國市場第二。
與聯想智能手機的合作,意味著科比在中國及東南亞地區首次代言手機產品,同時也是聯想智能手機體育營銷的一次國際化深度拓展。未來,雙方將攜手打造一系列籃球主題的互動活動,讓廣大球迷充分感受運動的激情和移動互聯科技的魅力。
中國好聲音吳莫愁等代言清華同方電腦
近日,國內著名IT廠商清華同方正式宣布,《中國好聲音》優秀學員吳莫愁、李代沫將共同代言清華同方電腦,雙方將攜手合作,共同唱響同方電腦在2013年消費市場的新篇章。作為《中國好聲音》第一季最優秀的學員之一,吳莫愁、李代沫不同于大多數歌手,這兩人都是《中國好聲音》節目的首批學員,憑借實力順利從眾多優秀選手中脫穎而出,在成功的過程中遭遇過阻力,但最終獲得了大眾的認可與喜愛。這也與同方電腦一直堅持以內在實力為依托,強調時尚化、個性化方向的產品營銷策略不謀而合。
2013年,同方將啟動新的娛樂營銷戰略,而簽約代言人則是整體戰略的第一步。隨后,同方電腦將攜手兩位代言人啟動“我要脫穎而出——全國十城產品體驗秀”大型活動。可以說,簽約代言人并與代言人一同走進大眾的娛樂與生活,是同方全新營銷戰略的核心所在。
好萊塢中國大劇院與TCL展開深度合作
好萊塢中國大劇院與中國TCL電子公司近日正式宣布,TCL將與中國大劇院展開深度合作,而中國大劇院也將正式改名為“TCL中國大劇院(TCL Chinese Theatre)”。這是該劇院自建A85年來首次與企業進行冠名合作。
中國大劇院于1927年落成,是全美最重要的影院,許多好萊塢經典大片都曾在這里舉行首映式。這里還是著名的星光大道的起點,是舉世聞名的旅游景觀。
TCL將贊助中國大劇院在美國國內和國際方面的宣傳,同時將更新大劇院內的電子設備,其中包括新增寬屏熒幕、劇場式座位以及投影系統,并在好萊塢大道上新建一個新的票房亭等。此外,TCL的一些最新科技,其中包括大型LED屏幕和數字標識也將在劇院中有所展示。據悉,這一冠名合同期限為10年。
娃哈哈成曼聯俱樂部新贊助商
曼聯俱樂部近日宣布,中國軟飲料制造商娃哈哈成為俱樂部的新贊助商。這份為期3年的贊助合約,使得娃哈哈品牌成為該俱樂部在中國的第一個官方軟飲料合作伙伴。
在過去11年,娃哈哈是中國最大的飲料生產商。曼聯在中國擁有1.08億球迷,與娃哈哈在本賽季達成最新的商業贊助關系,有助于俱樂部與中國迅速增長的球迷團體保持緊密關系。
曼聯的商務主管阿爾諾爾德表示:“這是俱樂部在中國的第一個贊助商,我們很高興能與娃哈哈合作,他們和曼聯一樣,在自己的領域中總是保持創新和領導者的地位。”
娃哈哈首席執行官宗慶后表示:“中國最大飲料公司和世界上最佳足球俱樂部的合作,有助于娃哈哈獲得更快的發展。”
萬博宣偉調整中國管理團隊
為進一步加強中國管理團隊,近日,萬博宣偉宣布了三項重要的人事變動。
沈激先生出任中國區企業傳播及公共事務執行副總裁。此前,他曾在微軟擔任大中華區企業傳播資深總監,負責微軟在大中華區的企業信譽和品牌。
現任資深副總裁,負責公司科技組和“中國企業走出去”業務的李蕾女士再添新職,榮升首席策略官。
原企業傳播和公共事務業務執行副總裁倪昂利(AIistair Nicholas)于2013年元月調往萬博宣偉澳大利亞悉尼辦公室負責公共事務。
宏盟百益通任命Min Chang為亞太區總裁
宏盟集團百益通市場顧問有限公司(DAS)日前宣布,晉升Min Chang為亞太地區總裁,任命從2013年1月1日起生效。Min Chang將負責通過創新以及集團旗下各營銷代理機構的通力合作,為該地區客戶提供全面整合的解決方案。Min Chang將與這些機構緊密配合,共同開發新業務能力、培養客戶關系并擴大現有合作,總體目標是在充滿活力的亞洲市場上擴大并豐富DAS網絡。
DAS總裁兼首席執行官DaIe Adams稱:“亞太地區是所有DAS的增長重點,我們將不遺余力地為該地區的業務發展提供頂尖人才。Min Chang對這一地區有著深入的了解,對積極推動該地區的增長充滿了熱情,她是出任這一要職的理想人選。”
Min Chana于2007年加入DAS擔任運營副總裁。在此期間,她領導宏盟集團位于全球各地的170家代理機構推行了一系列提高運營效率與效益的舉措,并與宏盟全球機構網絡聯合制定了與客戶關系相關的戰略和業務計劃。2010年,她晉升為高級運營副總裁,2011年5月又被任命為DAS亞洲地區業務開發與客戶關系執行副總裁。
李曦加盟京東商城任公關部高級副總裁
1月15日,索尼(中國)前副總裁李曦正式加入京東商城,擔任公關部高級副總裁,其日常工作匯報給CMO藍燁,企業公關戰略層級的工作將同時匯報給創始人劉強東。
據悉,李曦于1994年加入索尼公司駐北京辦事處,1997年下半年,索尼(中國)有限公司開始運營,李曦從事公共關系方面的工作,并于2009年就任索尼(中國)有限公司傳媒公關及CI管理本部副總裁,同時兼任“索尼探夢”科技館館長。李曦表示,自己基本完成了在索尼(中國)的使命,開始考慮到新的領域學習,同時想把在跨國公司學到的知識、技能、思考方法以及積攢的經驗,應用到中國企業面向未來10-20年的發展中。
此前,京東商城負責市場和公關的副總裁吳聲離職,京東一直在尋找新的副總裁人選。
莊海歐任微軟大中華區企業傳播副總裁
近日,微軟大中華區在北京宣布莊海歐先生將加入高層領導團隊,擔任微軟大中華區企業傳播副總裁,并直接向微軟大中華區董事長兼首席執行官賀樂賦報告。
莊海歐將領導微軟大中華區的企業傳播與公共關系團隊,繼續與公司事務部、國家技術辦公室和市場部緊密合作,共同加強微軟的企業傳播工作。
過去7年,莊海歐在英偉達公司擔任亞太區資深市場總監,領導英偉達在亞太區的市場營銷與傳播工作。在加入英偉達之前,莊海歐先生在英特爾工作了13年,擔任多個高級管理職位,包括企業傳播總監,領導公司的公共關系和公共事務;大中華區市場總監,負責英特爾在中國大陸和香港的廣告、推廣、公關、渠道、戰略聯合營銷以及Intel lnside計劃;英特爾中國區總裁技術助理,同時領導公司與政府事務部門。
李倩玲出任WPP中國首席執行官
WPP近日任命李倩玲擔任WPP中國新設立的首席執行官。李倩玲現任群邑中國首席執行官,她于2013年初履新。
在新職位上,李倩玲將本著客戶利益最大化的原則,為國際和本土客戶調動WPP旗下公司和業務部門的各項資源。此外,她將幫助WPP拓展新的商業機會以及尋找潛在的收購及投資機會。她還將致力于把最優秀的人才吸引和留在中國。李倩玲將向WPP首席策略官施瑞德(Scott Spirit)匯報。
李倩玲已經為WPP旗下公司服務20多年。她的職業生涯始于智威湯遜臺灣的媒介部門,之后加入傳立,2006年開始擔任群邑中國負責人。
馬云宣布5月10日起不再擔任CEO
近日,阿里巴巴集團董事局主席兼CEO馬云向員工發出信件,宣布從5月10日起不再擔任阿里巴巴集團CEO一職,將全力以赴做好阿里巴巴集團董事局主席工作。
在信中,馬云說,“從心底里,我佩服今天的年輕人。互聯網是年輕人的天下,能給他們提供更多、更大的舞臺是我們的責任,更是我們的榮幸,也是我們這些人可以給公司未來創造最大的貢獻所在。今年,阿里絕大多數生于上世紀60年代的領導者將會退出管理執行角色,我們將把領導責任交給70、80年代的同事們。因為,我們相信他們比我們更懂得未來,更有能力創造明天。”
在日前舉行的淘寶大學年會上,馬云也透露了希望出任淘寶大學第一任校長的想法,甚至承諾會先當淘寶大學老師,重回教師崗位。
奔馳中國副總裁蔡公明離職
1月11日,奔馳中國銷售公司的中外員工為奔馳(中國)副總裁蔡公明先生的即將離任舉行了“歡送會”。這也是奔馳中國繼總裁邁爾斯被調任德國之后,奔馳中國在2012年末至2013年初的第二樁高管人事變動。
2012年末,戴姆勒東北亞投資有限公司與北京汽車集團以50:50對等比例成立合資企業北京梅賽德斯一奔馳銷售服務有限公司,此次調整被視為奔馳中國在華徹底解決渠道問題的關鍵一步。首先,來自奔馳日本的倪凱將會接替邁爾斯,整合后將會由倪凱先生擔任新銷售服務公司的首席執行官。其次,在50:50的股比對等關系上,未來奔馳在華的新銷售公司將由原奔馳(中國)公司與北京奔馳銷售公司進行整合,雙方人員合并。
也正是如此,原本兩個體系的營銷工作從根本上被整合,這被外界普遍認為是能夠“根治”奔馳在華體制缺陷的良方,將在很大程度上扭轉奔馳在中國市場的表現。
Juggi出任奧美北京執行創意總監
奧美北京已經任命Jagdish Ramakrishnan擔任執行創意總監一職,以填補自陳國輝離任后留下的空缺。
在過去的一段時間里,Jagdish Ramakrishnan已經以奧美亞太區副執行創意總監的身份坐鎮北京,統管創意部。
奧美集團亞太區首席創意官Euqene Cheong表示,“Juggi已經臨時受命負責北京奧美所有客戶的創意事務,他喜歡中國的首都,將在新的一年里正式長久轉任北京。像北京這樣的大型創意分支,當然需要一位像他這樣的創意天才。”
在2009年9月份加入奧美之前,Jaqdish Ramakrishnan在BBDO擔任過3年的執行創意總監,更早前在Saatchi&Saatchi新加坡有過輝煌的職業生涯。
麥肯中國上海公司總經理鄧淑儀離職
麥肯中國日前證實,麥肯上海公司總經理鄧淑儀(Ame Tang)已離開公司尋求職業轉變。
麥肯世界集團大中華區首席執行官林增瑞(Jesse Lin)表示:“鄧淑儀效力麥肯12載,兢兢業業地幫助客戶取得成功。我希望藉此機會感謝她的奉獻精神和辛勤工作,并祝她前程似錦。公司將在適當的時候宣布繼任者。”
此前,多位長期效力公司的高管離開了麥肯中國,其中包括彭德湘(TH Peng)、譚克(Pratik Thakar)、馮子偉(Vincent Pang)、林小琪(Carol Lam)、何接芳(Andy Ho)、吳佳蓉(Canon Wu)以及楊偉正(James Yang)。沈一鳴(David Shen)在辭任半年后重返麥肯,擔任麥肯健康大中華區總裁。
明思力集團宜布數位高管任命
明思力集團日前宣布數位高管任命。現任明思力中國董事總經理吳霖培升任明思力中國兼香港董事總經理,駐任上海,向明思力集團亞洲總裁Glenn Osaki述職。明思力集團旗下Publicis Consultants法國之前的合伙人Antoine Denry已于2012年11月調任香港,出任總監一職。他將與駐任孟買的明思力印度首席執行官兼區域主管Jaideep Shergill緊密合作,推動明思力集團亞洲金融傳播業務的發展。Eric Abelev升任明思力香港總監,專門負責企業和B2B傳播。此外,Cindy Chari也升任明思力香港總監兼明思力集團亞洲消費者營銷區域總監。
除上述人事變動外,明思力香港還確立了一系列圍繞洞察力、社會媒體策略、市場營銷的內部項目,以及其他內部人員的發展項目。