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“中職—電大直通車”人才培養模式改革項目研究

2013-04-12 00:00:00林昕,余小蔚
教育教學論壇 2013年26期

摘要:中職教育的發展模式是各級教育部門關注的重點,佛山廣播電視大學自2006年開始整合了中職教育與開放教育的優點,對中職的發展模式進行大膽探索,推行了“中職-電大直通車”學分制培養模式,經過6年的實踐,取得了較好的效果,既為中職教育提供了更多的發展路徑,也為開放教育注入了生機和活力。

關鍵詞:中職;電大直通車;實踐

中圖分類號:G718.2 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2013)26-0031-02

一、“中職-電大直通車”模式的政策引導

教育部在《關于進一步深化中等職業教育教學改革的若干意見》中指出:在確保學生實習總量的前提下,學校可以根據實際需要,集中或分階段安排實習時間;積極推行彈性學習制度,繼續推動以學分制為核心的教學制度改革,建立“學分銀行”。根據以上政策,結合我校實際情況,經過多次研討,我校確定了“中職-電大直通車”學分制培養模式(也稱“2+2.5”學分制培養模式),報經廣東電大批準實施,開啟了我校大中職接軌教育的試點工作。

二、“中職-電大直通車”2+2.5學分制培養模式的基本內涵

1.以學分制為核心,整合生源基礎。“中職-電大直通車”學分制培養模式是指,根據中職、大專兩個階段教學和課程等資源相互銜接,統一采用學分制進行教學過程管理的一種模式。這種全新的培養模式,對整合中職教育與開放教育的優勢資源,培養學生成才等方面都起到積極的作用。首先,對中職、電大的師資、設備等教學資源進行融合,建立人才成長“立交橋”。其次,對教材等資源整合,相關課程內容互相融合,避免課程內容重復,為中職學生查漏補缺,減少資源浪費。同時,對實踐教學環節統籌安排,體現“中職有大專,大專有中職”的實訓、實習特色。

2.節約時間和經費,為中職學生提供更優質的教育服務。“2+2.5”學分制培養模式比正常的中職升學模式縮短了一年的時間,而且在中職階段農村戶口及縣鎮非農學生享受國家每年1500元的助學金和其他補助,減輕了家庭負擔,吸引更多學生選擇中職教育。

3.劃分中職和大專兩個階段,均設全日制及業余兩種學習方式。①中職階段。學生初中應屆畢業為入學起點,參加二年制學習的學生,修完專業教學計劃規定的學分(即畢業),可直升開放教育大專;參加三年學分制學習的學生,修完專業教學計劃規定的全部學分,也可直升開放教育大專。②大專階段。直升開放教育大專學習的學生,在2.5年里,修滿中央電大開放教育專業規則規定的最低畢業學分,符合畢業要求,頒發中央電大專科畢業證書。

三、“中職-電大直通車”培養模式的實踐探索

1.準備階段:①修訂教學計劃。按照各專業培養目標的總體要求,組織相關專業教師對中職大專接軌的6個專業根據各課程在本專業中的地位、作用、目標的實際情況修訂了教學計劃,注重了中職階段與大專階段學習的銜接,使各專業的教學計劃更加科學、準確地反映中職的辦學宗旨和人才培養目標。②制定學生管理規定。從我校學生管理和德育教育實際出發,制定了一系列的規章制度。包括《佛山廣播電視大學附屬職業學校學生手冊》、《佛山廣播電視大學附屬職業學校學生操行評分辦法》,提出“以操行為抓手,進一步落實學生管理制度”的工作意見。

2.初始階段:我校從2006年恢復中職辦學起,啟動“中職-電大直通車”人才培養模式改革的試點工作。2006年中職設會計、計算機、旅游與酒店管理三個專業,共128人,直升大專試點兩個專業,直升大專人數84人,升學率73.7%(其他普通全日制學校學生升學率為89.8%)。學生經過1.5年中職學習后,在第四學期中段進入大專學習,并完成三門大專課程考核。

3.發展階段:2007年中職入學296人,在專業設置及招生規模方面均有了大的發展,共設會計、多媒體、旅游與酒店管理、商務英語、商務秘書等五個專業,共284人,直升大專人數232人,升學率88.9%。學生經過1.5年中職學習后,在第四學期進入大專學習,并開設五門大專課程。

4.成熟階段:2008、2009及2010年達到成熟運作的階段。2008年招收會計、多媒體、旅游與酒店管理、商務英語、商務秘書、電子商務等六個專業共336人,升學人數280人,升學率90.6%。2009年入學人數達到新高峰,招收會計、多媒體、旅游與酒店管理、商務英語、商務秘書、電子商務等六個專業共377人,升學人數296人,升學率87.1%。2010年開始,我校致力于提升教學、管理質量,招生規模有所縮小。招收會計、多媒體、旅游與酒店管理、商務英語、電子商務等五個專業共223人,升學人數187人,升學率90.8%。學生需要進行完整兩年中職學習,提前在第四學期注冊大專學籍,并在第四學期完成一門大專統設課課程。目前,開放教育大專白天班的生源數額占到開放教育學生總數的30%以上,其中搭乘“直通車”的生源又占大多數。中職畢業生成為了電大開放教育生源的有力補充和優質生源,發揮著生源“蓄水池”的功效。

四、“中職-電大直通車”培養模式初步成果

1.德育教育顯成效。我校實踐的“中職-電大直通車”模式,有利于提升德育教育的有效性。由于我們一直堅持以“樹信心、先育人,學知識、強技能,重發展、上層次”為學生培養發展目標,通過年級組、團會、班主任、德育課和心理教育等多種方式,多層面、多渠道、多形式地開展德育教育和管理,使得學生在中職階段形成的良好學風、行為規范、法紀意識、安全意識自然向大專階段延續,提高了德育教育的有效性。在2009年第七屆全國“文明風采”競賽活動中,我校共有92件作品獲獎,其中一等獎12個、二等獎21個、三等獎41個、優秀獎18個。同時,我校還榮獲“優秀組織獎”。在2010年的第八屆全國“文明風采”競賽活動中,又有29項參賽作品獲獎。其中,國家級一等獎1個,二等獎6個,三等獎12個和10個優秀獎。在2012年第九屆全國中等職業學校“文明風采”競賽活動的作品中,共有38項獲獎。其中,獲國家級獎勵的一等獎3個,二等獎4個,三等獎9個,優秀獎10個。

2.職業技能較扎實。根據國家相關政策及社會對人才的需求,我校明確地提出“育人與技能共進”的辦學理念,在專業課程的設置上,注重把課程與技能證書、職業資格證書的考試相結合,把學歷證書、技能證書、職業資格證書“三證”結合起來,成為佛山電大中職辦學的一大特色。學生搭上了“直通車”。目前,職業考證的教學工作已經全面鋪開。

在實施技能考證教學中,我們還重視對學生進行專業思想教育,引導學生熱愛所學專業,樹立正確的專業思想,讓學生明確自己的學習目標,鼓足學習的勁頭。學校積極實施學校與企事業單位及外校聯合辦學的模式,先后與佛山大明星影劇院、劉詩昆藝術學院、佛山市禪城區舞蹈學校等單位聯合辦學,學生職業技能水平突出,在各類比賽中均取得優異成績。在省、市、企業單位舉辦各類職業技能比賽中,我校的會計、英語、計算機項目共計斬獲24個獎項。

3.學業水平有提高。“中職-電大直通車”學分制培養模式由于有著電大雄厚的師資力量和教學設備作為后盾,有效地促進了學生學習水平的提高。電大擁有一批專業知識扎實、在全國電大系統頗具影響的教授、副教授,擁有多種多媒體資源等多方面的學習支持體系,學生在中職階段就可以享受到這些資源。通過兩年半的專業學習,平均每位學生多學習了近20門課程,與普通的中職生比較,“中職-電大直通車”的培養模式對于學生拓展知識廣度和深度,提高個人專業素養有著明顯的幫助。在這種培養模式下,涌現出不少優秀的學生。有的同學還被中央廣播電視大學評選為“優秀畢業生”。

4.社會效應良好。“中職-電大直通車”培養模式的畢業生,兼有中職生的實際工作技能和大專生的理論素養,更加適應職場的需求,得到了社會的歡迎和學生及家長的正面評價。據調查反饋,學生認為我校學制靈活,能比其他學校更早拿到大專畢業證,而且同時還可取得專業技能證書,節省時間,節省費用。家長們認為這種學制能讓學生明確學習目標,提高學習熱情,激發提升學歷層次的動力。

五、推進“中職-電大直通車”培養模式的思考與建議

1.加強“中職-電大直通車”中職專階段的無縫銜接。在明確中職“向大專輸送合格人才”定位的基礎上,繼續開展中職專接軌教學研討,在中職教學計劃、教學內容、教學管理上與大專加強接軌步伐,進一步探索中職教學模式改革之路。要組織大專和中職專業教師、班主任對相關專業教學計劃(中職階段)、教學內容(大中職的側重點)、教材配備、教學方式改革、技能訓練計劃、課外活動方案、考證組織等深入研究。在此基礎上,按照各專業培育目標的總體要求,調整修訂中職各專業教學計劃,使各專業的教學實際與大專課程的銜接更自然,保證中職生更順利搭上“大專直通車”。

2.加強中職階段的有效教學與學生管理。要堅持把“樹信心、學知識、重發展”作為培養模式的目標要求,把好中專學生生源質量關,制定適合中職學生的教學策略,重點做好專業技能考證教學。因此要切實加強教師隊伍建設,著力提高教師自身素質,促使各專業教師更善于總結考證教學經驗,更善于搜集和利用有關資料,充實教學資源,提高考證教學工作水平。

3.加強落實大專階段的教學安排與教學管理。要保障大專階段課程適度,課時充足。尤其是第一學年的課程安排,要嚴格按照教學時數予以落實,保證學生充足的在校時間。此外,必要的校園文化活動也是非常重要的。要通過健康的校園文化活動,增強學生的凝聚力,營造師生同心的良好學習氛圍。

佛山電大作為探索“中職-電大直通車”學分制培養模式的先行者,雖然取得了一些成功的經驗,但只是教育改革“萬里長征”的起步階段,進一步探索和提升的空間還非常大,我們有信心通過繼續不斷探索和實踐,爭取對促進中職教育與高等教育的銜接與溝通作出新貢獻。

參考文獻:

[1]鄧孟忠,馬國龍,古義權,胡新生.構筑中職教育與開放教育的立交橋——“中職-電大連讀”學分制培養模式研究[J].廣東廣播電視大學學報,2009,(6).

[2]田秀莉,古義權,邱慶榮.“中職-電大直通車”學分制連讀培養模式的探索[J].當代職業教育,2012,(7).

作者簡介:林昕(1984.9-)女,漢族,廣東佛山人;助理講師;研究方向:心理教育;德育教育。

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