安徽：對違反師德行為“零容忍”

安徽省將在各縣市教育局門戶網站普遍建立師德問題投訴平臺，將安徽省中職中小學教師職業道德考核辦法規定的“11條底線要求”和各地出臺的師德行為規范向社會公布，及時受理群眾對教師違反師德行為的投訴、舉報。同時，處理結果向社會公開。

安徽省將建立師德教育的長效機制，把師德教育作為教師培訓的第一模塊，新任教師崗前培訓要開設師德教育專題，在職教師培訓把師德教育作為重要內容，計入培訓學分。各地在每個新學年開學的第一周，要以校為單位，對全體中職和中小學教師集中開展師德專項教育。同時，對違反師德的行為實行“師德問題”一票否決，師德建設的考核結果作為教師資格定期注冊、教師職務聘任、崗位聘用、評優評先的重要依據。

對違反師德的行為，安徽省將實行“零容忍”，對師德不佳者，要及時誡勉；對師德考核不合格者，要進行嚴肅處理；對有嚴重失德行為、造成嚴重后果、影響惡劣者，撤銷教師資格，堅決清除出教師隊伍。◆（俞路石 《中國教育報》 2013年10月12日）