通河縣干部駐村工作推進農村黨風廉政建設

郝天磊

摘 要：選派優秀黨員干部深入農村任職，既是有效推行農村工作機制創新，統籌城鄉發展的重要舉措，也是我國政府在農村基層治理方式上的一大特色和亮點。2008年以來，通河縣根據維護農村社會長期和諧穩定的現實需要，重拾黨的群眾工作優良傳統，堅持民生優先、服務為先、基層在先，以“千名干部進農村、服務群眾促和諧”為主題，扎扎實實、持續不斷地開展“單位包村、干部駐村”工作。通河縣干部駐村工作通過推進工作主題、工作職責和工作考評，有力的促進了農村黨風廉政建設。

關鍵詞：干部駐村；目標管理；農村黨風廉政建設

中圖分類號：D26 文獻標志碼：A 文章編號：1002-2589（2013）01-0010-01

2008年以來，通河縣針對農村經濟日益發展、農民生活水平不斷提升，但農民的素質還不能完全適應社會主義新農村建設的要求，黨群、干群矛盾還在一定程度上存在的實際，積極探索做好新形勢下群眾工作的有效途徑，深入持久地開展“單位包村、干部駐村”工作，密切了黨群關系，鞏固了執政之基，譜就了和諧新篇。

一、加強領導，納入工作主題推進

堅持把“單位包村、干部駐村”工作作為加強農村黨風廉政建設的有效載體和平臺，強化領導，狠抓落實，形成了強勁合力。一是搭建包村駐村載體。縣委重拾黨的群眾工作優良傳統，成立了駐村工作領導小組，制定了駐村工作方案，設立駐村辦開展經常性工作督導，組織104個縣域機關單位與82個村結對幫扶，上千名機關干部進農家、住農村、吃派飯，面對面了解訴求，手牽手排憂解難，心貼心傳遞溫暖，用最直接、最簡單、最樸素的方法，密切黨與人民群眾的血肉聯系，不斷打牢農村社會和諧穩定的根基，加強了黨風廉政建設。……