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淺談當(dāng)代民營(yíng)企業(yè)家素質(zhì)提升

2012-12-31 00:00:00王偉青劉躍輝姬靜
商場(chǎng)現(xiàn)代化 2012年25期

[摘 要]改革開(kāi)放后,民營(yíng)企業(yè)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)中占據(jù)著越來(lái)越重要的地位,民營(yíng)企業(yè)家的素質(zhì)決定了民營(yíng)企業(yè)的成敗。本文首先介紹了民營(yíng)企業(yè)家素質(zhì)的概念,然后分析了當(dāng)代民營(yíng)企業(yè)家的素質(zhì)現(xiàn)狀,在此基礎(chǔ)上提出了提升民營(yíng)企業(yè)家素質(zhì)的對(duì)策與建議。

[關(guān)鍵詞]民營(yíng)企業(yè)家 素質(zhì) 現(xiàn)狀 對(duì)策

據(jù)統(tǒng)計(jì),世界上1000家破產(chǎn)倒閉的大企業(yè)中,有850家與企業(yè)家決策失誤有關(guān)。這說(shuō)明什么問(wèn)題呢?企業(yè)家的素質(zhì)直接關(guān)系到企業(yè)的生死興衰。可見(jiàn),建設(shè)一支高素質(zhì)的民營(yíng)企業(yè)家隊(duì)伍是保證民營(yíng)經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展的前提。

一、民營(yíng)企業(yè)家素質(zhì)的相關(guān)概念

1.民營(yíng)企業(yè)。民營(yíng)企業(yè),簡(jiǎn)稱(chēng)民企,公司或企業(yè)類(lèi)別的名稱(chēng),是指所有的非公有制企業(yè)。除“國(guó)有獨(dú)資”、“國(guó)有控股”外,其他類(lèi)型的企業(yè)只要沒(méi)有國(guó)有資本,均屬民營(yíng)企業(yè)。

2.企業(yè)家素質(zhì)。企業(yè)家素質(zhì)是指企業(yè)家本來(lái)的品質(zhì)、特征、知識(shí)素養(yǎng)及在創(chuàng)新活動(dòng)中表現(xiàn)出來(lái)的作風(fēng)和能力的綜合。企業(yè)家應(yīng)具備的基本素質(zhì)包括以下八個(gè)方面:哲學(xué)家的思維、經(jīng)濟(jì)學(xué)家的頭腦、政治家的眼光、軍事家的魄力、外交家的縱橫、謀略家的深沉、資本家的精明、策劃師的才能。

二、當(dāng)代民營(yíng)企業(yè)家的素質(zhì)現(xiàn)狀

我國(guó)民營(yíng)企業(yè)家調(diào)查系統(tǒng)最近公布了對(duì)三千多位民營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者問(wèn)卷調(diào)查結(jié)果。結(jié)果顯示,目前民營(yíng)企業(yè)家隊(duì)伍“數(shù)量充足”與“素質(zhì)高”的認(rèn)可率分別只有12.6%與12.7%,而認(rèn)為企業(yè)家隊(duì)伍“數(shù)量缺乏”與“素質(zhì)低”的分別占64%與43%。我國(guó)民營(yíng)企業(yè)家素質(zhì)仍需要提高,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1.文化專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平有待加強(qiáng)。中國(guó)的民營(yíng)企業(yè)家好多都沒(méi)有接受過(guò)正規(guī)的大學(xué)教育,文化專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平比較低。伴隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來(lái) ,客觀上要求民營(yíng)企業(yè)家要有好的經(jīng)營(yíng)理念、管理風(fēng)格和價(jià)值觀等,所以民營(yíng)企業(yè)家不得不通過(guò)業(yè)余充電來(lái)提高自己的文化專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

2.誠(chéng)信意識(shí)不夠。(1)缺少對(duì)消費(fèi)者的誠(chéng)信。比如,一些民營(yíng)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中只考慮自己眼前的現(xiàn)實(shí)利益,不考慮消費(fèi)者利益。前陣朋友買(mǎi)了一個(gè)手機(jī),兩個(gè)月就壞掉了,后來(lái)才發(fā)現(xiàn)原來(lái)他買(mǎi)的手機(jī)就是商家在二手市場(chǎng)淘回來(lái)的,只是表面翻新了一下而已。(2)缺少對(duì)企業(yè)員工的誠(chéng)信。民營(yíng)企業(yè)不簽勞動(dòng)合同、私扣員工工資成為常有的現(xiàn)象,足以說(shuō)明對(duì)自己的員工缺乏誠(chéng)信。(3)缺少對(duì)客戶(hù)的誠(chéng)信。有的民營(yíng)企業(yè)家“財(cái)大氣粗”,說(shuō)話(huà)非常自信,但是在他們背后,要么賴(lài)供應(yīng)商之債,要么賴(lài)銀行、信用社之債,國(guó)家每年稅收流失非常嚴(yán)重拖欠,交易違約現(xiàn)象嚴(yán)重。(4)財(cái)務(wù)資料虛假。有些民營(yíng)企業(yè)為了融資,少繳稅,不惜一切代價(jià)粉飾財(cái)務(wù)報(bào)表、甚至造假,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)脫離了企業(yè)的基本經(jīng)營(yíng)狀況。

2.環(huán)保意識(shí)欠缺。民營(yíng)企業(yè)環(huán)保意識(shí)比較差,主要是因?yàn)槊駹I(yíng)企業(yè)資金匱乏,設(shè)備簡(jiǎn)單,生產(chǎn)工藝比較落后,其廢水廢氣排放達(dá)不到不準(zhǔn),容易污染環(huán)境。,而且民營(yíng)老板大多是以經(jīng)濟(jì)利益為主的,只要能掙錢(qián),犧牲再多的環(huán)境資本覺(jué)得也是值得的,民營(yíng)企業(yè)員工數(shù)量雖多,但大是多以待業(yè)青年,農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和下崗職工為主,他們的文化知識(shí)水平有限,上崗也不曾集體培訓(xùn),所以環(huán)保意識(shí)也比較差。

3.創(chuàng)新意識(shí)薄弱。創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,一個(gè)企業(yè)要想有所發(fā)展,必須要有創(chuàng)新意識(shí)。但是創(chuàng)新是需要經(jīng)濟(jì)支撐的,從資金來(lái)源上說(shuō),民營(yíng)企業(yè)不比國(guó)有企業(yè),所有的資金要自己來(lái)解決,所以在申請(qǐng)專(zhuān)利,創(chuàng)新發(fā)明等方面,民營(yíng)企業(yè)員工的意識(shí)還是比較薄弱的。

三、提升當(dāng)代民營(yíng)企業(yè)家素質(zhì)的對(duì)策與建議

企業(yè)家的素質(zhì)直接關(guān)系到企業(yè)的生死興衰,改善和提高民營(yíng)企業(yè)家的素質(zhì)可以通過(guò)以下途徑來(lái)提高:

1.通過(guò)自身努力提升民營(yíng)企業(yè)家素質(zhì)

(1)思想觀念的轉(zhuǎn)變。民營(yíng)企業(yè)家需要不斷轉(zhuǎn)變自己固有的對(duì)事物的看法,并要隨著自身地位的提高,所處的社會(huì)角色的不同,及時(shí)轉(zhuǎn)換角色認(rèn)知,進(jìn)行準(zhǔn)確的角色定位。(2)不斷提高自身的知識(shí)素質(zhì)和能力素質(zhì)。作為民營(yíng)企業(yè)家,既要想辦法提升自己的知識(shí)水平,又要關(guān)注最新的管理經(jīng)驗(yàn),更重要的是要將新知識(shí)應(yīng)用到企業(yè)的實(shí)踐中。(4)始終堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。要像保定的“油條哥”學(xué)習(xí),堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),這樣才能獲得企業(yè)長(zhǎng)久的發(fā)展壯大。(5)加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),提高個(gè)人魅力。民營(yíng)企業(yè)家需要不斷提高個(gè)人魅力來(lái)贏得廣大企業(yè)員工的愛(ài)戴,只有上下團(tuán)結(jié)一心,形成強(qiáng)大的凝聚力,企業(yè)才能更好的得到發(fā)展。

2.通過(guò)外部環(huán)境的塑造和改善提高民營(yíng)企業(yè)家素質(zhì)

(1)提高民營(yíng)企業(yè)家的素質(zhì),需要逐步建立和完善民營(yíng)企業(yè)家市場(chǎng)。在民營(yíng)企業(yè)中好多都是家族式管理,我們應(yīng)走出這個(gè)圈子,聘請(qǐng)優(yōu)秀的職業(yè)管理者走上企業(yè)的重要管理崗位。(2)提高民營(yíng)企業(yè)家的素質(zhì),必須保護(hù)民營(yíng)企業(yè)家的合法權(quán)益,營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境氛圍。2012年6月8日,重慶市發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)大會(huì)在重慶召開(kāi)。期間重慶市委書(shū)記張德江指出,要深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步營(yíng)造民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的良好環(huán)境,進(jìn)一步推動(dòng)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展。(3)提高民營(yíng)企業(yè)家的素質(zhì),必須解放民營(yíng)企業(yè)家。解放民營(yíng)企業(yè)家既包括政府與社會(huì)解放民營(yíng)企業(yè)家,也包括民營(yíng)企業(yè)家對(duì)自身的解放,在企業(yè)內(nèi)部建立合理的治理結(jié)構(gòu)并進(jìn)行科學(xué)授權(quán),將自身從繁雜的事務(wù)中解放出來(lái)。(4)提高民營(yíng)企業(yè)家的素質(zhì),需要?jiǎng)?chuàng)建有效的激勵(lì)約束機(jī)制。創(chuàng)建規(guī)范化或相對(duì)固定化的多種激勵(lì)機(jī)制,例如:薪酬機(jī)制、控制權(quán)機(jī)制和聲譽(yù)機(jī)制,這將有助于提高企業(yè)家的積極性和創(chuàng)造性。

參考文獻(xiàn):

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