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廉潔從政服好務 永葆黨員純潔性

2012-07-18 00:00:00吳巴金
今日湖北·中旬刊 2012年7期

保持黨的純潔性,是新時期保持黨員干部思想純潔、隊伍純潔、作風純潔,不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的一項重要舉措。市委辦公室作為市委承上啟下、協調各方、以文資政、保障運轉的綜合辦事部門,必須以新要求錘煉黨性、以新眼光審視工作、以新觀念謀劃思路,竭誠為市委當好參謀助手,更好服務全市發展大局。

堅定信念,始終保持思想純潔

思想純潔是立身之本、從政之基。市委辦公室直接為市委服務,政治堅定、品質優良、業務過硬是市委辦公室干部的基本要求,也是市委辦公室廉政建設的第一要義。

·筑牢黨性防線,過好“政治觀”

堅定的政治立場是做好市委辦公室工作的前提。工作中堅持把講政治落實到市委辦公室工作的各個方面,堅決執行黨的路線方針政策,不斷加強黨性黨風黨紀教育,及時糾正思想和行為偏差,增強政治敏銳性和政治鑒別力,在大是大非面前旗幟鮮明,在大風大浪面前立場堅定,在關鍵時刻經受住考驗,始終保持共產黨人的政治本色。

·筑牢道德防線,過好“價值觀”

有道德方可言素質,有素質才能見精神。市委辦公室干部在市委領導身邊工作,其“德”如何不僅體現自身素養,也折射出領導形象和機關風貌。作為辦公室主要負責人,我堅持把道德建設作為辦公室廉政建設的重要內容,引導大家用更高的道德標準衡量一言一行,加強自身道德修養,強化廉潔從政意識,爭做中華民族傳統美德的傳承者、社會主義道德規范的實踐者、良好社會風尚的引領者。

·筑牢心理防線,過好“名利觀”

人之本在于心。面對發展重任,要不時強化服務發展、樂于奉獻的宗旨意識,增強敬業為先、奉獻為榮的工作理念,始終做到潛心于政、精心于業,服從大局、忘我工作,把服務貫穿于工作中,把奉獻落實到行動上。要嚴格執行廉潔自律各項規定,時刻注意克勤克儉,在任何情況下都穩得住心神、管得住行為、守得住清白,以積極向上、健康進取的生活態度,塑造新時期黨員干部良好形象。

科學管理,始終保持隊伍純潔

事業成敗,關鍵在人。作為全市中樞機構,必須以發展的眼光、科學的管理、健全的機制,培養鍛造一支政治堅定、品行端正、業務過硬的干部隊伍。

·在“育”字上做文章,“三條途徑”提升隊伍素質

一是抓主題教育。通過開展“保持黨的純潔性”、“喜迎十八大,爭創新業績”、“廉政建設宣傳月”等主題教育活動,增強發展意識、機遇意識和廉政意識,讓大家有“坐不住”、“等不得”的意識。二是抓學習培訓。采取學歷教育、崗位培訓、內部培訓等多種渠道,加大管理知識、崗位資質、基礎知識培訓,提高綜合素質和業務水平。三是抓培養鍛煉。有意識交任務、壓擔子,注重在一線培養干部,在不同崗位鍛煉干部,充分挖掘潛能,不斷提高其政策水平和解決實際問題的能力。

·在“選”字上下工夫,“三把尺子”衡量席位能力

一是以選人用人公信度為第一把尺子。堅持“民主推薦得票多、民意調查情況好、廣大群眾呼聲高”的用人理念,把埋頭苦干、群眾公認的干部選拔上來,達到提拔的人服眾,沒提拔的人服氣的效果。二是以工作崗位匹配度為第二把尺子。著眼于市委辦公室崗位要求,實行定期分析,嚴格組織考察,拓寬考察深度,綜合評價使用干部,幫助找準工作著力點。三是以工作績效認可度為第三把尺子。堅持讓事業選擇人,讓事業淘汰人,制定適應市委辦公室工作特點的考核體系和量化標準, 變“軟指標”為 “硬指標”,實施績效考評。

·在“用”字上求突破,“三項機制”激發干事熱情

一是健全激勵機制。堅持德才兼備、以德為先的用人標準,積極推薦、大膽使用政治堅定、實績突出、作風過硬的同志,讓踏實干事的有盼頭、開拓進取的有奔頭、業績突出的有甜頭。二是健全考評機制。堅持注重實績、注重公論的用人導向,建立和完善考核指標體系,讓想干事的有機會、能干事的有崗位、干成事的有地位。三是健全督辦機制。加強經常性教育、經常性管理和經常性監督,以督人查事為核心,以日常管理為重點,懲辦不落實的人,查辦不落實的事。

恪盡職守,始終保持作風純潔

作風體現形象,作風事關發展。市委辦公室必須立足崗位、敬業務實,拓展服務領域,提高服務質量。

·當好領導決策的“智囊團”

一是突出前瞻性。對市委關心的重大問題,超前研究思考,提出真知灼見;對領導暫時沒有關注到的問題,主動介入,及時反饋,增強工作的主動性、超前性。二是胸懷全局性。善于站在大局的高度、領導的角度,謀劃改革發展和穩定的大事,為領導提供決策預案,供領導借鑒參考,做到“身在兵位,胸為帥謀”。三是增強針對性。主動貼近領導思路、貼近市委中心工作、貼近一個時期關注點開展工作,確保市委決策和部署更具針對性和指導性。四是注重實踐性。經常深入基層、深入一線調查研究,增強感性認識,提升理性思維,獲取一手材料,提出切實可行對策。

·當好督促檢查的“急先鋒”

一是在督查思路上想新法、闖新路。對領導作出的決策和部署分解立項,確定完成任務的時間、目標、單位和責任人,及時跟蹤督查,迅速反饋情況。二是在督查過程中求實效、出實招。對全局性、宏觀性問題,開展全面督查;對重點、難點、熱點問題,進行專項督查,做到事事有交待,件件有回音。三是在督查方式上多途徑、多模式。善于運用領導督查、新聞督查、專項督查等方式,采取實地督查、民情調查、個別抽查等方法,推動市委決策和各項工作部署的落實。四是在督查落實上動真格、叫真勁。對領導交辦的問題、群眾反映強烈的問題,敢于直面矛盾,敢于動真碰硬,真正督出權威、督出效果。

·當好綜合協調的“多面手”

一是提升協調高度。堅持從改革發展和穩定的高度去思考、籌劃、安排和處理問題,確保工作一盤棋,上下一股勁。二是拓寬協調廣度。善于對上加強聯系,對內加強管理,對外搞好協調,對下搞好服務,增強整體合力,樹立良好形象。三是突出協調重點。把群眾關心、關注的熱點、難點問題作為工作重點,協調各方轉變工作作風,簡化辦事程序,提高辦事效率,解決實際困難和問題。四是講究協調藝術。既要超前服務,又不能“幫倒忙”;既要為領導分憂解難,又不能越俎代庖;既要理直氣壯,又不能頤指氣使,做到總覽全局、協調有方。

·當好后勤保障的“勤務兵”

一是高效服務。保證質量,注重時效,減少環節,做到及時、迅速,實現高效運轉;改進會風和文風,嚴格把關,力戒空談,精簡會議和文件,確保領導集中精力謀大事、抓大事。二是有序服務。在制度、程序上下功夫,制定出臺辦公室內部管理制度,確保公文處理、會議安排、安全保密、后勤服務等日常工作高標準、高質量。三是主動服務。積極探索日常服務工作的基本規律和特點,把問題想在前,把工作做在前,做到忙而不亂,有條不紊。四是周密服務。提前介入,搞好銜接,做好預案,嚴謹細致,做到辦會零缺陷、辦文零差錯、辦事零失誤。

廉潔自律,始終保持道德純潔

心有敬畏,行有所止。市委辦公室處于市委核心位置,必須常懷敬畏之心,永葆廉潔之身,在清正廉潔上構筑一道堅不可摧的防火墻。

·自警不糊涂,時刻秉持勤學之心

一是注重學以立德。通過開展保持黨的純潔性學習,做到政治上清醒、堅定、成熟,工作上為民、務實、清廉。二是注重學以資政。圍繞市委中心工作和辦公室業務開展學習,不斷提高領導水準和工作能力。三是注重學以陶情。在學習中領悟科學理論的真諦,接受美好事物的熏陶,培育高尚品德,增強人格魅力。四是注重學以修身。通過學習,正確認識權利來源,正確對待名利地位,做到以平和之心對名,以淡泊之心對位,以知足之心對利,以敬畏之心對權。

·自律不越線,時刻秉持戒懼之心

一是嚴格自律。堅決帶頭執行廉潔自律各項規定,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,干干凈凈做事、堂堂正正做人。二是嚴明法紀。嚴守法紀紅線,加大懲治力度,做到公正用權、依法行事、清廉為官,以實際行動維護法紀威嚴,保持隊伍清正廉潔。三是嚴格監督。加強民主監督,推進黨務公開,發揚黨內民主,規范用權行為,強化輿論監督,凈化黨風和社會風氣。

·自勵不懈怠,時刻秉持勤勉之心

一是在“清”字上下功夫。堅持身教勝于言教,正人必先正己,時刻保持清醒政治頭腦,做人清清白白,生活清心寡欲。二是在“正”字上下功夫。堅決按照黨的原則辦事,按照黨紀條規辦事,做到一身正氣、公道正派。三是在“廉”字上下工夫。不斷提升自身免疫力,時刻自重、自省、自警、自勵,時刻慎獨、慎微、慎始、慎終,始終保持清廉本色。四是在“潔”字上下工夫。加強品行修養,把好欲望關;堅持擇善而交,把好交友關,以自身努力,樹立形象,帶好隊伍,為服務全市大局營造風清氣正的良好環境。

(本文作者系中共廣水市委常委、市委辦公室主任)

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