
一張標準的德國帥哥臉,一口流利的中文,加上德國人的沉穩(wěn),戴雷每一次亮相總給人高出實際年齡的錯覺。
華晨寶馬前任總裁施潤博曾說,“寶馬高層通常都有‘教師’風范,擔負著傳道、授業(yè)、解惑的責任”。戴雷的談吐,顯然符合施潤博對寶馬高層的定義。
2007年4月上任華晨寶馬公司營銷高級副總裁之位以來,負責營銷、售后服務的戴雷,便開始在不同場合用中文向媒體傳達寶馬在不同時期的營銷發(fā)展策略,并隨時虛心聽取交流對象的問題和建議。
“尊重中國市場,尊重中國的文化習俗。”戴雷自認為,將來無論寶馬在中國市場的營銷戰(zhàn)略作何調(diào)整,這句話在寶馬的本土化戰(zhàn)略中都不會改變。
當“郭美美事件”將中國的公益事業(yè)放置輿論關注的中心點時,善于與時俱進的戴雷開始籌建團隊準備在中國開展寶馬的公益事業(yè)。
戴雷至今不太清楚,寶馬是不是第一個有獨立團隊來運營公益基金的公司,但是他明白如果把善款交與外面的機構全權執(zhí)行,公益的效果就很難保證。他的這一思路與時下中國的普羅大眾對公益的看法不謀而合。
在開展童悅之家項目之前,戴雷曾對寶馬的經(jīng)銷商和車主有過調(diào)查,他發(fā)現(xiàn)寶馬7系車主姚明啟動的姚基金項目與“童悅之家”很類似,這讓戴雷找到了拓展公益活動的人脈資源,通過邀請與寶馬相關的名人、明星,將其帶入到寶馬愛心基金中,從而拓展這一項目的品牌效應。他希望到今年年底以童悅之家為內(nèi)容的新愛心基金項目能夠達到20家,明年計劃至少增加到40家。……