培養高素質員工隊伍 推進員工隊伍知識化進程

摘 要:培養高素質員工隊伍，推進員工隊伍知識化進程是實踐科學發展觀的現實需要和時代需要，是員工適應形勢和實現自我價值的自覺要求，是工會組織堅持維權和創新工作的重要內容。

關鍵詞:培養員工隊伍現實和時代需要實現自我價值自覺要求維權和創新工作重要內容

中圖分類號:F426文獻標識碼:A文章編號:1674-098X(2011)06(c)-0213-01

中國工會十五大部分代表座談時，對工人階級進一步發揮主力軍作用提出了新要求。號召我國工人階級要成為繼續解放思想、銳意改革創新的時代先鋒，成為推動科學發展、促進社會和諧的行動楷模;要求工會充分發揮“大學校”的作用，堅持在廣大員工中深入開展社會主義核心價值體系建設，特別是要引導廣大員工群眾牢固樹立中國特色社會主義共同理想和實現中華民族偉大復興的堅定信念，著力培養造就一大批知識型、技術型、創新型的高素質員工，不斷推動我國員工隊伍知識化進程。要求工會促進實現體面勞動，促進勞動關系和諧，促進社會和諧穩定。這些重要講話充分體現了黨中央對工人階級的親切關懷，對工會工作的高度重視，對工會組織的殷切期望，在鼓舞、振奮之余，我們感到當前最重要的就是要反復學習和領悟十五大和中央領導重要講話精神，動員和組織員工群眾付諸于實際行動。

就培養高素質的員工隊伍，結合企業員工隊伍的實際，不斷推進員工隊伍知識化進程這一目標而言，談幾點粗淺的認識。……