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2011-01-01 00:00:00
公務員文萃 2011年4期

高層言論

●李源潮:全面深入地抓好公務員法的貫徹實施

中共中央政治局委員、中央書記處書記、中組部部長李源潮指出,我們要科學地分析公務員隊伍建設的成績和問題,全面深入地抓好公務員法的貫徹實施。第一,進一步加大貫徹實施和遵守執行公務員法的力度。第二,完善公務員考試錄用和從基層遴選制度,進一步優化領導機關公務員來源結構和經歷結構。第三,進一步加強公務員教育培訓和實踐鍛煉,提高公務員依法履職、為民服務的能力。第四,深入開展創先爭優活動,推動各級機關干部爭做人民滿意的公務員。第五,堅持從嚴管理與關心愛護相結合,進一步加強基層公務員隊伍建設。

部委動態

●人社部:事業單位改革正穩步推進

人力資源和社會保障部表示,2010年我國繼續擴大事業單位聘用制推行面,全國聘用合同簽訂率達到90%。同時,事業單位崗位設置管理工作在31個省區市和新疆生產建設兵團全面推開,11個省份已經基本完成,中央單位完成80.2%。2011年,人保部將推動出臺《事業單位人事管理條例》和《事業單位工作人員處分規定》,推進公開招聘工作規范化建設。

問題探究

●反腐倡廉制度建設存在問題

《瞭望》雜志載文指出,我國反腐倡廉制度建設存在問題。1.制度設計不科學:一是抽象性,一些制度過于抽象和籠統;二是片面性,有些制度只注重責任性規定而忽視利益調節和保障性、激勵性措施;三是孤立性,常根據反腐倡廉某一方面的具體問題制定相應的制度,未考慮其他制度規定和環境因素的影響;……

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