2009年11月,我赴澳大利亞進(jìn)行了為期20天的教育考察訪問,對澳大利亞教育有了近距離的接觸和較全面的了解,也萌生了諸多啟發(fā)和思考。他們的基礎(chǔ)教育通過在文化和教育方面的移植、借鑒和創(chuàng)新,達(dá)到了世界一流水平。他們實行普通教育和職業(yè)教育一體化,不再設(shè)立專門的中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校;推行董事會形式下的校本管理,注重社區(qū)、學(xué)生家長在學(xué)校管理中的作用;實施國家課程和校本課程的兩級課程管理模式;實行多元化高考制度、多元化的基礎(chǔ)教育辦學(xué)形式;注重實用效能的學(xué)校建設(shè)。
工作是教師的幸福之源
澳大利亞是全球最適宜人類居住的國度,想象中的澳大利亞教師一定會非常輕松悠閑。但在阿波福園園區(qū)中學(xué)跟崗實習(xí)后,我大為震驚。澳大利亞教師的敬業(yè)精神和工作強度與我們相比有過之而無不及,他們大工作量、快節(jié)奏、高效率和如饑似渴的學(xué)習(xí),給我留下了深刻的印象。他們白天在學(xué)校的絕對工作時間雖然較少(上午8∶30前到校,下午3∶15后放學(xué)),但上課時間卻很長,每人每天一般上4節(jié)課以上。只要在學(xué)校,老師們都全力以赴地投入到工作中去,緊張地上課、備課、找學(xué)生談話,然后讀書學(xué)習(xí),就連午飯和課間茶時間也帶著書,中午是找學(xué)生談話和開會的時間,看不到有任何的懈怠。每位教師至少任教3門課程,有的教師甚至能教5門。為了開好選修課,往往需要查閱大量的資料,絕大多數(shù)老師都利用晚上在家中備課,開發(fā)新的課程,網(wǎng)上批改作業(yè)。每位管理人員,從校長、副校長到工作人員幾乎一刻不停的在忙碌,檢查、談話、接待、開會,但忙而不亂,忙而有序,忙而有效。阿波福園園區(qū)中學(xué)有校長1名、副校長1名、校長助理3名,每人不僅每周都有工作安排,而且每天都有明細(xì)的工作菜單,按照工作菜單緊張有序的工作。每位校長、副校長每周在校工作50—60小時。
澳大利亞的學(xué)校對教師的評價非常模糊,也沒有建立考核獎懲機制,從來不評先進(jìn),為什么他們有如此的工作態(tài)度和敬業(yè)精神?追溯原因,就是他們把個人價值的實現(xiàn)放到了工作的完成上,長此以來形成了共同的價值觀:對工作負(fù)責(zé),對職業(yè)負(fù)責(zé),就是對自己負(fù)責(zé)。既然選擇了教師這項工作,就自然而然地把教好學(xué)生當(dāng)作自己的天職,沒有任何理由不履行自己的職責(zé)。
以人為本是學(xué)校管理的精髓
阿波福園園區(qū)中學(xué)的管理理念是“尊重、關(guān)心、合作、誠實”。師生關(guān)系講平等,課堂教學(xué)講民主,考試成績在班內(nèi)公布前要征得學(xué)生本人的同意,否則就不能公布。學(xué)校盡最大努力滿足學(xué)生的需求,學(xué)校的圖書館、微機室、運動場、室內(nèi)訓(xùn)練室,在上班時間隨時向?qū)W生開放,學(xué)生可以隨時使用,包括復(fù)印機和打字機。在阿波福園園區(qū)中學(xué),我參加了該校每周一次的教師例會。會議由一名主任主持,議程是校長、副校長、校長助理和行政辦公室分口總結(jié)、布置工作,然后由教師進(jìn)行提問,校長或管理團(tuán)隊其他成員現(xiàn)場答復(fù)。教師可以根據(jù)會議前的安排進(jìn)行個人演講,闡述自己對教學(xué)和管理的看法和觀點。會議針對工作與教學(xué)上的具體問題展開探討與交流,有價值的意見和建議得到認(rèn)同并付諸實施。會議一直在平等、民主、開放的氛圍中進(jìn)行。
學(xué)校的課程表每天有一個20分鐘的home group安排,班主任在這個時間召集學(xué)生到教室里,耐心詢問每個學(xué)生昨天離校后在家里的基本情況,包括完成作業(yè)的情況,和在家里遇到的需要學(xué)校、老師幫助的其他事情,也有對學(xué)校的制度的遵守情況,例如是否穿校服等,體現(xiàn)了澳大利亞教育尊重學(xué)生、呵護(hù)學(xué)生、以人為本的責(zé)任意識。校園規(guī)則透明而嚴(yán)格。學(xué)校課程開設(shè)也處處體現(xiàn)以人為本,依據(jù)學(xué)生的興趣與愛好開設(shè)。如雖然只有5名學(xué)生選修導(dǎo)盲犬專業(yè),學(xué)校也要安排教師開設(shè)這一課程,并專門買進(jìn)了3只導(dǎo)盲犬。
在澳大利亞,“面向全體學(xué)生,不放棄每一位學(xué)生”決不是一句掛在嘴上的時髦口號。學(xué)校對心理障礙和殘疾學(xué)生等特殊群體給予了更多的關(guān)愛,體現(xiàn)了更充分的尊重。在阿波福園園區(qū)中學(xué),一位患有自閉癥的學(xué)生極度厭學(xué),學(xué)校安排教師對癥下藥,為他制定了專門的教學(xué)方案,把他的精力和時間引到他感興趣的建筑設(shè)計上,使他樹立了自信心,潛能得到了挖掘,創(chuàng)作的建筑設(shè)計作品獲得了南澳大利亞比賽的大獎。阿波福園園區(qū)中學(xué)5個年級共有70多名殘疾學(xué)生,學(xué)校為他們設(shè)立了專用教室,配備4名專職教師,在生活、心理和學(xué)習(xí)方法方面進(jìn)行專門系統(tǒng)的指導(dǎo)。從各年級、各學(xué)科選拔了幾十名最優(yōu)秀的兼職教師,進(jìn)行個別的、有針對性的教學(xué),甚至是一對一、面對面的授課。
課程是學(xué)校教育的核心
澳大利亞也一直在進(jìn)行課程改革,不斷完善國家課程和校本課程兩級課程管理模式,建立與之配套的高考制度,給學(xué)校最大的課程開發(fā)權(quán)和選擇權(quán)。校本課程是課程的主體,阿波福園園區(qū)中學(xué)在11年級和12年級分別開設(shè)了70多門和100多門的校本課程。每年的12月份之前,學(xué)校根據(jù)學(xué)生的選擇和學(xué)校的實際制定選課手冊,指導(dǎo)學(xué)生選課。在8—11年級,學(xué)生盡可能多地嘗試選課,對自己的能力、潛力有了比較客觀的自我認(rèn)識與評價。在12年級,學(xué)生就會對今后職業(yè)方向的選擇分流,一部分學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)技能,準(zhǔn)備參加職業(yè)學(xué)院的考試或直接就業(yè),另一部分學(xué)生準(zhǔn)備升入大學(xué)的考試。這種選擇本身就源于學(xué)生的興趣與愛好,為他們今后職業(yè)的選擇奠定了基礎(chǔ),是一種適合自我發(fā)展的選擇。
課程設(shè)置的自主選擇在日常教學(xué)中的表現(xiàn)是:選課走班制。阿波福園園區(qū)中學(xué)有60多間教室,每一間教室都貼有當(dāng)天的課程表,不同年級、不同班級的學(xué)生按課程編排到指定的教室上課。教室、各種活動室、閱覽室、實驗室的利用率非常高。
班額小、人數(shù)少,是選課走班制順利運行的重要原因。澳大利亞學(xué)校的班額一般少于30人,一個級部也就100多人,相對充足的師資與設(shè)施可以保障課程的全面開設(shè)和順利運行。高考內(nèi)容與中學(xué)課程相匹配,高考共考5門課程,除了英語是必考科目外,另有4科由學(xué)生從40多門課程中自由選擇。決定學(xué)生進(jìn)入大學(xué)的成績由兩部分組成,高考成績和平時成績各占50%。這種基于考試科目的多樣性和高考錄取依據(jù)的不統(tǒng)一性,為選課走班制提供了根本性的支持。在這樣的環(huán)境下,教師具備較強的課程開發(fā)能力,是“多專多能”型的老師,他們在工作中注重學(xué)習(xí)和研究,自我發(fā)展。
“四生教育”是學(xué)生教育的主體
澳大利亞學(xué)校非常重視對學(xué)生的“四生教育”,即生活教育、生存教育、生命教育和生態(tài)教育。
他們非常重視勞動技術(shù)課的教學(xué),注重培養(yǎng)學(xué)生的動手能力和專業(yè)技能的培養(yǎng)。在我參觀的7所中學(xué)中,除澳大利亞數(shù)理英學(xué)校外,每一所學(xué)校都設(shè)有專門的木工、鉗工、電工、管道工等教室,這些教室設(shè)施和設(shè)備儀器齊全,并且免費為學(xué)生準(zhǔn)備了大量的訓(xùn)練材料;每一門專業(yè)都配備足量的經(jīng)驗豐富的專業(yè)教師和與文化課同樣的課時;為保證教學(xué)的質(zhì)量,學(xué)科組組成專門的評委對學(xué)生的考試作品進(jìn)行評價。由于社會對這些專業(yè)工種的需求量大、收入高,大多數(shù)學(xué)生都選擇了這些課程的一門或幾門,并且學(xué)得很認(rèn)真、很投入,作業(yè)水平很高,很多學(xué)校的圖書室、展覽室所用的櫥柜都是學(xué)生的木工和鐵工作品,很多學(xué)生的家庭都使用著孩子親手制作的桌子和凳子。一位教師驕傲地說:“學(xué)生的需要和社會的需求就是我們的目標(biāo)。我們培養(yǎng)的木工和鉗工,收入和醫(yī)生一樣多。”盡管澳大利亞開始加強文化課特別是數(shù)學(xué)和理科的教學(xué),但他們建立并堅持的旨在培養(yǎng)學(xué)生生活技能的教學(xué)模式,已形成了成熟的經(jīng)驗和鮮明的特色,走在了世界的前列。
在一堂生命教育課中,老師出了一道題目:從澳大利亞駛往新加坡的客船突然遇難,作為一名乘客,你將首先采取什么措施?給出了20個措施,讓學(xué)生按輕重緩急排出順序,然后分組進(jìn)行討論,并寫出結(jié)果、說明原因。這是合作式、探究式模式下的生命教育。
加強對學(xué)生的環(huán)保教育,是澳大利亞學(xué)校的又一特色。布萊爾小學(xué)和伍德康夫小學(xué)都是環(huán)保教育特色學(xué)校。布萊爾小學(xué)是阿德萊德唯一的一所注冊環(huán)保學(xué)校,每幢房子的頂部都有太陽能吸收板,電能用于微機運行和照明,能夠節(jié)電8%。學(xué)校開設(shè)垃圾回收項目,設(shè)有3種顏色的回收垃圾筒,對垃圾進(jìn)行分類回收。回收的易拉罐每個1角錢,收入寄給南非的兒童用于寵物保護(hù);回收舊報紙,收入作為環(huán)保基金,基金使用包括到堪培拉參加環(huán)保會議的費用。每幢房子都有雨水回收裝置,用于沖刷廁所,現(xiàn)在正在探討使用無水沖廁技術(shù)。開設(shè)關(guān)于環(huán)保的選修課程和研究性課程,如蓋房子對周邊環(huán)境和生態(tài)的影響等。伍德康夫小學(xué)聘請了一位環(huán)保特級教師,在學(xué)校開展了環(huán)保課程項目,這個項目教學(xué)生如何美化環(huán)境(種樹種菜)、如何變廢為寶(回收舊報紙易拉罐)、如何節(jié)約(雨水利用),環(huán)保課每周3個小時。
質(zhì)量是立校之本
澳大利亞政府對學(xué)校的評價主要看學(xué)校對社會的貢獻(xiàn)大小,他們認(rèn)為學(xué)校規(guī)模越大,對社會的貢獻(xiàn)越大,政府對學(xué)校的支持就越大,經(jīng)費按照學(xué)生的數(shù)量進(jìn)行分配撥付,師資按照學(xué)校的規(guī)模進(jìn)行調(diào)配。同時社區(qū)、企業(yè)也會因?qū)W校辦學(xué)規(guī)模的擴大給予資金、設(shè)施的支持和贊助。因此,招生工作是學(xué)校的生命線,每所中學(xué)每年都要舉辦兩次7年級學(xué)生看學(xué)校活動,展示學(xué)校的辦學(xué)優(yōu)勢和特色,提高學(xué)校的辦學(xué)吸引力。他們深知,學(xué)校只有提高質(zhì)量、打造特色、加強宣傳,才能增加招生數(shù)量,而這一切離不開從校長到每一名教職工的努力工作。我在阿波福園園區(qū)中學(xué)和校長助理交談,他非常嚴(yán)肅地說:“我們必須努力工作,否則,我們的學(xué)校將難以生存,我們的教師將沒有尊嚴(yán)。”
在阿德萊德只有三所學(xué)校設(shè)立了高智商班,阿波福園園區(qū)中學(xué)是其中之一。這些學(xué)生由南澳大利亞教育部統(tǒng)一命題組織考試,參照考試成績與面試成績進(jìn)行錄取,學(xué)生所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行得快,拓展得廣,研究得深,并且給予他們更開放的課題思考研究。學(xué)校每年對高智商班的學(xué)生進(jìn)行學(xué)業(yè)測評,再結(jié)合平時對學(xué)生的全面觀察,對其進(jìn)行動態(tài)管理。把智商高、成績好的學(xué)生編到一起,進(jìn)行分層教學(xué),專門指導(dǎo),使他們得到更快更好的發(fā)展。大部分高智商班學(xué)生畢業(yè)升入了大學(xué),升學(xué)率在85%以上。阿德萊德中學(xué)升入大學(xué)的比例達(dá)到了94%,高智商班吸引了大量優(yōu)秀學(xué)生,也得到了家長的高度認(rèn)可,為學(xué)校的生存和發(fā)展開辟了新路。
本欄責(zé)任編輯魏文琦