出生于1980年左右的新一代已經學會站在前輩肩膀上接過商業大旗
李浩:易才集團總裁
2000年畢業于北京理工大學,在校期間即不斷嘗試各種創業。畢業后曾在卓越網和智聯招聘工作,2003年從后者業務中剝離出人力資源服務外包業務,成立易才集團,擔任總裁一職至今。截至目前,易才集團擁有70家分公司,200多個網點,是國內實際經營規模最大的人力資源服務外包公司,并計劃于2010年上市。
不斷重復的創業者

2008年的博鰲論壇上,房地產大佬任志強、潘石屹應邀出席青年創業力夢想論壇,李浩作為青年創業的代表端坐一旁。李浩的身份是易才集團總裁,管理著國內經營規模最大的人力資源服務外包公司,出生于1979年的李浩在老潘和任大炮身邊顯得泰然自若。
改革開放三十年,中國經濟的迅速崛起成就了一批“商業英雄”,也激勵著新一代迸發更大的創業沖動。李浩自1996年考入北京理工大學,就開始寫起了自己的創業史:大一、大二時開辦中國最早的環保協會之一,并參與建立啟航學校,大三開始接觸ChinaHR.com,為IBM等知名公司首次成功地在國內提供校園招聘服務。他說:“我認為勇氣是創業的要素之一,人總要做點什么事,不要怕風險。”
不論含蓄內斂還是鋒芒畢露,新一代的創業經歷同樣混合著果敢與冒失。憑著校園招聘中撈到的第一桶金,李浩又拎著旅行包、拿著兩本樣書開始了自己的教育圖書出版事業。在外地和老道的民營書商談合作、住每晚十幾塊錢的招待所,是李浩對自己19歲的最深記憶。……