思想政治工作與企業文化關系的思考

思想政治工作是我們黨的優良傳統和政治優勢，是實現黨的根本任務的保障。企業文化是企業在經營實踐中形成的文化成果，強調以人為本。二者都是潤滑劑，企業文化是思想政治工作的重要載體。我們必須將它們結合起來，共同為企業、為社會發展做出貢獻。

企業不僅是一個經濟組織，實現企業效益，同時也是一個社會組織，肩負著社會責任，即要把職工培育成“四有”新人，要將國家利益、集體利益和個人利益很好的結合，保證企業目標與社會目標一致。“思想政治工作是一切經濟工作的生命線”。當前企業思想政治工作面臨著機遇和挑戰。企業文化符合職工群眾的愿望，符合企業發展需求，符合社會發展潮流，是思想政治工作的重要載體。因此必須做好新時期的思想政治工作和企業文化建設的有機結合。這是中國企業的生命力和特色之處，共同為企業的發展做出貢獻，為中國特色社會主義事業的新局面做出貢獻。

一、思想政治工作與企業文化的內涵和特點

1.思想政治工作是通過對廣大職工進行馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想教育，從而樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，激發職工的積極性、主動性和創造性。它具有以下特點:

(1)社會性和實踐性。企業是一個社會組織，它的發展是在一定的社會歷史條件和社會環境中進行，受一定的社會歷史條件和社會環境和制約。當前職工的思想狀況受社會環境的影響很大，思想政治工作本身實行社會化，使職工成為合格的社會建設者。……