摘要:企業文化的更新是企業戰略轉型實施獲得成功的保證。建筑企業向房地產開發業轉型過程中,作為企業核心競爭力要素的、適應房地產開發行業特性的企業文化常常亟待更新。轉型企業必須審視原有的企業文化,逐漸消除與開發不符的固有文化的影響,從企業經營、管理和體制建設等方面重塑企業文化。
關鍵詞:企業戰略轉型; 企業文化;更新
一、戰略轉型企業文化更新的必然性
企業文化是由一系列依存關系的價值觀念和行為方式表現,這些價值觀念、行為方式往往是為企業內的員工所共有,是一個企業通過較長時間的沉淀所留存下來的價值觀。在戰略