我在國外做公務(wù)員

海外“考公”，也會面臨70：1的競爭

Astro 男 26歲，加拿大，政府部門工作1年，現(xiàn)居溫哥華

我所在的是不列顛哥倫比亞省（以下簡稱BC省）省政府的一個(gè)行政崗位。與應(yīng)聘普通企業(yè)的流程基本一樣一一投簡歷，參加崗位對應(yīng)的筆、面試。我們提交的簡歷上不允許呈現(xiàn)照片、性別和年齡信息，寫上去反而違規(guī)。所以直到面試環(huán)節(jié)，招聘方都不知道我的這些信息。

在這里，熱門崗位的競爭同樣激烈。我這個(gè)崗位，篩選簡歷后有70多人進(jìn)入筆試，進(jìn)入面試的有二三十人，最后只錄取一人。和國內(nèi)公務(wù)員是“鐵飯碗\"類似，BC省政府的工作簽的也是終身合同。只要是持有合法工作簽證的人，都可以申請政府工作，能工作多久取決于工簽時(shí)長。

現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)大形勢不好，加上這里移民政策寬松和留學(xué)生增多，對于外國人來說，在找一份基礎(chǔ)級別的工作難度也很大。

在這份工作之前，我的第一份工作是在BC省一家中小型華人公司。當(dāng)時(shí)我參與過公司的一個(gè)前臺崗位的招聘工作，收到了二三十份簡歷，其中甚至有多倫多大學(xué)、不列顛哥倫比亞大學(xué)這樣的名校生。

相對學(xué)歷，用人單位可能更看重經(jīng)驗(yàn)。最終被錄用，大概也是因?yàn)槲以谇八痉e累了比較多的大型活動組織經(jīng)驗(yàn)，與目前的崗位需求對口。

現(xiàn)在新工作入職一年多，明顯能感受到在政府工作有更平等和諧的氛圍。這背后其實(shí)是工會的作用，級別比較低的職員是受到工會保護(hù)的。在并不是每個(gè)單位都有工會，一些規(guī)模不大的公司就不會組織，所以這是在政府工作的好處之一。

一次我的工作內(nèi)容有一些調(diào)整，領(lǐng)導(dǎo)提前告知我要開會討論，還鼓勵(lì)我去找一個(gè)工會代表和我一起參會，以保護(hù)我的權(quán)益，如果調(diào)整有不合適的地方，可以當(dāng)場提出。

我們嚴(yán)格遵守8小時(shí)工作制，周末放假的安排是這一周休兩天，下一周休三天，如此循環(huán)。這也是這份政府工作的特別福利。

BC省公務(wù)員的工資每個(gè)月到手 4000～ 5000加幣（約合人民幣 2.1～2.6 萬元），只能算中等偏上，在的物價(jià)水平下，很難攢下太多錢。

從長遠(yuǎn)規(guī)劃看，我不是個(gè)追求穩(wěn)定的人，現(xiàn)階段主要是想調(diào)整一下身體狀態(tài)，之后可能會再換一份薪資更理想、更符合我人生預(yù)期的工作。

在東京“上岸”，沒有年齡焦慮

JiuJiu，女，33歲，日本政府部門工作3年，現(xiàn)居?xùn)|京

過去3年，我在東京當(dāng)公務(wù)員，在某研究所里做疾病檢測工作。

我讀的是醫(yī)學(xué)專業(yè)。2018年研究生畢業(yè)后，我來到日本讀博。讀博期間，我參加了很多田野調(diào)查，繁瑣費(fèi)時(shí)，非常鍛煉技能、積累經(jīng)驗(yàn)。博士快畢業(yè)時(shí)，我擇業(yè)的優(yōu)先選項(xiàng)是國內(nèi)的高校，但是面了兩三所都沒成功，主要原因是國內(nèi)招聘標(biāo)準(zhǔn)和我讀博的培養(yǎng)方向不太一致。幾次碰壁之后，我只好將自光投向日本的崗位。

因?yàn)槭茄芯繂T崗，所以應(yīng)聘流程相對簡單，沒有國內(nèi)“考公\"需要的筆試環(huán)節(jié)。我9月投遞的簡歷，年底參加面試，次年2月收到了錄用通知。

這份工作給我提供了留日的研究簽證（針對高學(xué)歷人才從事研究的工作簽證），我簽的任期是5年，到期再重新申請。這5年內(nèi)的固定年薪是稅前30萬元人民幣左右，不會有漲薪。工資確實(shí)比不上企業(yè)，但這份薪資在東京生活也足夠了。我在距單位乘地鐵20分鐘的地方租了間40多平方米的房子，租金5500元人民幣左右。衣服不怎么需要買新的，吃飯也是自己做，出門都是坐公交，每個(gè)月算下來也能攢下錢，還能保持一些戶外的愛好。

開始這份工作時(shí)，我已經(jīng)30歲了，但我完全不會有年齡上的困擾。一個(gè)原因是基于我的博士身份，在日本可以申請一筆研究啟動基金（博士畢業(yè)5年內(nèi)，不管什么年紀(jì)、什么性別都可申請。如果生了孩子，還可以再延長3年）。作為研究者，這筆錢能給我繼續(xù)學(xué)術(shù)事業(yè)一些底氣。另一個(gè)原因是日本公務(wù)員一般沒有特別的年齡限制。我有一位69歲的同事，之前在企業(yè)里工作到退休，重新找工作進(jìn)了我們單位。當(dāng)然，這可能也是日本社會老齡化的表現(xiàn)吧

工作和生活平衡充分實(shí)現(xiàn)，但獨(dú)處異鄉(xiāng)依然痛苦

小木，男，35歲，英國政府部門工作3年，現(xiàn)居威爾士

如果想賺大錢，留在英國政府部門工作可能不是一個(gè)好的選擇，雖然基本的衣食住行開銷可以滿足，但英國賺錢英國花，基本攢不下什么錢。

我是學(xué)工科專業(yè)的，目前在威爾士地方政府下的高速公路管理部門工作，工作內(nèi)容包含現(xiàn)場勘探和資料分析，比如給交通堵塞狀況提供解決方案，為即將修建的高速公路做環(huán)境評估等。

嚴(yán)格意義上說，我們是政府職員，和國家公務(wù)員有差別（英國國家公務(wù)員范圍較小，只包括中央政府非選舉產(chǎn)生及非政治任命的事務(wù)官）。在英國當(dāng)國家公務(wù)員需要英國或歐盟成員國國籍，但應(yīng)聘地方政府部門的工作不一定有國籍要求，應(yīng)聘流程也更像企業(yè)。

在英國留學(xué)后人職政府并不是熱門選項(xiàng)，因?yàn)樾劫Y不高，且很多政府崗位并不提供工作簽證。不過我很幸運(yùn)，加的夫政府的這份工作給我提供了工簽，解決了最大問題，而且工作和生活的平衡得以充分實(shí)現(xiàn)：我有22天年假，朝九晚五，郵件辦公。

但對于獨(dú)在異鄉(xiāng)的我來說，卻覺得沒有生活。在國內(nèi)下班后能陪陪家人、朋友，但在國外，大段的空閑時(shí)間多是獨(dú)處，“周末干什么”比上班更需要花時(shí)間安排。以前我也喜歡一個(gè)人去旅游，但這股勁頭隨著年齡增長淡了許多。

強(qiáng)迫自己融入當(dāng)?shù)氐奈幕⒄J(rèn)識新朋友，其實(shí)也挺痛苦的，不可避免有很多隔閡在。而文化隔閡帶來的職業(yè)隱形天花板也是存在的。

我沒有執(zhí)念一定要在哪個(gè)地方待下去，英國吸引我留下，單純只是因?yàn)檎业搅艘环莺线m的工作而已。也許到某個(gè)時(shí)間點(diǎn)，這份孤獨(dú)感讓我忍不下去了，便回國了。

（摘自微信公眾號“一條”）