連雨不知春去,一晴方覺夏深,又到一年畢業季。
就業是最大的民生。高校畢業生是國家寶貴的人才資源,他們的就業,不僅關系到廣大人民群眾的切身利益,還直接影響到經濟發展和社會穩定。習近平總書記在主持中央政治局第十四次集體學習時強調,堅持把高校畢業生等青年群體就業作為重中之重,開發更多有利于發揮所學所長的就業崗位,鼓勵青年投身重點領域、重點行業、城鄉基層和中小微企業就業創業,拓寬市場化社會化就業渠道。日前,人社部、教育部、財政部聯合印發《關于做好高校畢業生等青年就業創業工作的通知》,提出11條穩就業政策舉措,全力促進高校畢業生等青年就業創業。畢業季,全國各地各部門正積極行動,千方百計助力高校畢業生高質量充分就業,讓他們在新時代的大潮中乘風破浪,揚帆起航。
市場供需兩旺
開年以來,就業市場呈現出人勤春來早、供需兩旺的繁忙景象。58同城發布的2024年一季度人才流動大數據顯示,今年一季度,企業招聘需求環比上漲51.73%,求職投遞簡歷量環比上漲21.33%。
進入求職黃金季以來,全國大中城市聯合招聘高校畢業生春季專場、全國民營企業服務月、高校畢業生就業創業“政策宣傳月”等活動密集開展。各地各部門搶抓求職招聘關鍵期,用好校園招聘主渠道,聯合學校、企業開展“萬企進校園”招聘活動,為畢業生求職和用人單位招聘提供便利。
4月13日,“巾幗奮斗在吉林”宣講招聘會在延邊大學舉行。典型宣講、政策解讀、線上線下招聘等多樣的活動內容,吸引了6400余名女大學生線下參加活動。直播平臺上,全省60余所高校大學生在線參與,參與人數達137.5萬人次。
5月22日,麥當勞中國宣布啟動2024年全國招聘周,攜手全國556所高校深化推進校企合作,并通過教育部“供需對接就業育人項目”,與133所高校簽署191個合作項目,預計將惠及超過4000名高校畢業生。
“今天乘坐學校提供的大巴來看看,惠州比亞迪、海天機械、廣嘉汽車維修的崗位比較符合我的專業。我已經簽約其中一家,薪資待遇比較符合我的預期?!?2024“百城千校萬企”廣東省民企高校攜手促就業行動啟動儀式暨廣州大學城專場招聘會現場,來自廣東省技師學院汽車維修專業的應屆畢業生小梁和同學組團前來應聘。作為制造業大省,廣東省在電子、新材料、智能制造、家具、紡織等行業企業的招工需求旺盛?!敖衲晡覀兊男U行枨蟀ü鈱W研發、制程工藝、視覺應用、IT等多類崗位,全年計劃新增招聘70至90人,規模比去年增加了。”廣州立景創新科技有限公司招聘負責人李經理說。
政策護航保就業
為了穩住高校畢業生就業“基本盤”,各地政府出臺一系列扶持政策,為大學生就業創造有利條件。
安徽省委、省政府深入學習貫徹習近平總書記關于高校畢業生等青年群體就業工作的重要講話指示批示精神,把高校畢業生等青年群體就業作為重中之重,省人社廳發放《致2024屆高校畢業生的一封信》,推出一系列政策措施,要求加快政策性崗位招錄,拓展市場化崗位供給,支持創業帶動就業,大力促進供需精準對接,加強就業指導幫扶,優化就業市場環境,不斷提升高校畢業生去向落實率、直接就業率和留皖就業率。
吉林省教育廳會同有關部門研究制定《吉林省2024年高校畢業生留吉就業創業工作實施方案》,建立工作聯絡機制,為摸清各地用人單位需求、拓寬就業渠道、崗位精準推送、入校招聘等方面打好基礎。長春市實施促進高校畢業生來(留)長創業就業服務工程;吉林市制定出臺“一個意見、六個辦法”;四平市出臺《英城英才新政》,對各類人才在落戶政策、安居保障等方面給予相應保障。
山東省青島市堅持“強政策”擴容提質,促進高校畢業生等青年就業創業。市委市政府出臺“人才強青”計劃、“一穩三促”行動方案“20條”,支持中小微企業吸納就業、高校畢業生自主創業和靈活就業。創新實施高校畢業生創業貸個人借款全額貼息、創業孵化補貼和獎補政策,加大對高校畢業生等青年群體初創企業扶持。各項穩就業政策的實施,為大學生來青、留青就業創業解決了后顧之憂。
甘肅省蘭州市人社局與在蘭高校簽訂了《高校畢業生就業與創業服務合作共促協議》,政校雙方將合作共建“大學生就業創業服務驛站”,發揮政校協同作用,為在校大學生和高校畢業生提供全鏈條、一站式就業創業服務。
云南省玉溪市就業創業工作領導小組出臺《玉溪市2024年高校畢業生就業創業“12311”行動工作方案》,著重解決招工難和就業難這兩個難題,促進產業、企業、就業“三業”協調聯動,集中實施精準服務計劃、就業崗位歸集推送計劃、就業服務前置計劃等十一個服務計劃,全力推進玉溪市2024屆高校畢業生等青年群體就業創業。
就創服務不停歇
不知道怎么找工作,不知道自己能找到什么工作,簡歷里如何能體現自身優勢,求職信要怎么寫才能打動用人單位……各地政府部門,企事業單位通力合作,通過全方位、精細化的就業創業服務,為畢業生“導航”、幫畢業生“避雷”,助力他們高質量充分就業。
四川省、重慶市人社部門聯合舉辦的第四屆成渝地區雙城經濟圈就業創業活動周,吸引了不少畢業生的關注?!霸诔啥季湍苷抑貞c的工作,這一點最吸引我。”即將畢業的四川輕化工大學的畢業生小宋,老家在重慶,畢業后打算回渝工作。“就業服務越來越‘到家’了!”他興奮地說。從今年初,四川省多部門聯合開展“寒假促就業暖心行動”“春季促就業攻堅行動”。四川省人社部門聯合教育、團委等部門,為高校畢業生開展就業政策宣講、職業生涯規劃講座、一對一職業指導,引導他們樹立正確的擇業觀。近期,上述部門又共同發布了四川高校就業指導服務站首批站點并授牌,進一步健全就業指導聯系機制。
江西省將公共就業服務向前延伸,大力開展公共就業服務進校園活動,積極創新服務高校畢業生方式。如南昌市開展“洪城就業‘職’通車”系列活動,通過“職”通車進校入企,實現企業與人才的精準對接;贛州市建設了智能化招聘平臺,并設置校園招聘專區,開展“人社局長直播帶崗”活動;萍鄉市就業服務部門經常性實地走訪企業,掌握企業用工現狀,“點對點”向畢業生推送招聘信息。
天津市54所高校均開通就業心理咨詢和就業幫扶熱線,指導各高校按照“一人一檔”“一人一策”建立幫扶工作臺賬,摸清重點群體畢業生就業情況,動態跟蹤求職進展,對有就業意愿但尚未確定就業去向的畢業生給予重點關注。天津醫科大學從經濟援助、心理疏導、家校聯動等各方面開展結對幫扶,建立“院系+輔導員+班導師”三級負責機制。在就業促進周期間,天津市各高校共開展重點幫扶人群校園招聘活動150余場,開展就業指導幫扶活動360余場,幫扶畢業生8600余人。
作為人社部首批推薦的54家職業技能培訓線上平臺之一的華普億方科技集團,該集團董事長兼總裁付鵬接受記者采訪時表示,2022年,華普億方科技集團與貴州市遵義市新蒲新區社會事業局合作共建新蒲新區人力資源市場正式運營。集團應用先進的智慧人社系統平臺,提供職業信息發布、在線招聘、就業指導、人才數據分析等服務。
形式新穎多樣
“用這個小程序,在線就可以投遞簡歷,還能隨時查看進度,節約時間精力,論文答辯與企業春招兩不誤!”中央財經大學應屆畢業生小余在手機上打開了“京企直聘”線上求職小程序?!熬┢笾逼浮毙〕绦蚴潜本┦袊Y委積極盤活市管企業崗位資源,開展校園專場招聘工作的一個縮影。北京市國資委通過統籌市屬企業提供2.8萬余個應屆崗位資源,為高校畢業生打造國企求職“直通車”。
大膽創新,積極探索,視頻簡歷、云招聘等這些新型方式在應聘與求職雙方間的信息交換中,以創新手段降低信息不對等和信息損耗,為促就業、實現高質量就業增添新動能。
在2024年“廣東省公共就業服務進校園”粵西片區專場活動現場,AI模擬“面試官”閃亮登場,畢業生可以現場體驗AI模擬面試系統,模擬面試場景,生成評分報告,通過科技賦能幫助畢業生提升綜合競爭力。
江西省印發的《全省普通高等院?!熬蜆I之家”建設方案》,明確全省每所高校建設一個“5+2就業之家”,通過“就業之家”強化數字賦能,為高校學生在校內提供公共就業創業服務。包括:對學生全學習周期提供職業教育、職業指導、求職技能培訓等服務;提供就業需求摸排、就業崗位籌集、就業補貼申領、就業援助幫扶等服務;提供政策性崗位發布、就業崗位供需對接等七大方面的服務。
6月17日,在山東科技大學舉辦的山東省百校千企促就業人才對接大會暨“百城千校萬企”促就業專場招聘會上,智慧就業設備展是本次活動現場的一個亮點。來自全省的6家專業的大學生就業創業賦能中心建設運營服務商,以數字信息化技術為核心,為各大高校提供全方位的就業創業服務。展區內有刷臉求職一體機、智能腦電測評儀、就業指導綜合服務機、AI面試間等智慧就業設備,可以滿足同學們模擬面試、生涯測評、AI簡歷制作等多元化需求,同時可以實現就業大數據展示管理,用“硬核科技”實現就業工作的一站式服務。
北京理工大學學生就業指導中心主任林驥佳告訴記者,學校結合學生求職特點,整合用人單位資源,建設“四分”精準就業市場,分版塊舉辦“中國基石”“大國重器”等專場招聘活動;分專業學科舉辦“材料化工”“文科基礎學科”等專場招聘活動;分地域舉辦“中西部地區”“成渝經濟圈”等專場招聘活動;分學生群體舉辦“少數民族”“女大學生”等專場招聘活動。此外,還舉辦“部隊校園招聘月”等活動,開展訪企拓崗專項行動,拓展畢業生高質量就業渠道。
多方合力促就業
做好高校畢業生就業工作,離不開政府、高校、企業和家庭的共同努力。各地相關部門、高校、企業和家庭從不同角度形成合力,用心用情,共促畢業生更加充分更高質量就業。
天津市教育工作委員會和教委教育工作委員會聯合市人社局、團市委開展“職引未來大中城市聯合招聘暨‘津英就業’駐津央企及市屬企業專場招聘會”,提供崗位3500余個。天津商業大學聯合貴陽市開展“一路‘黔’行 揚帆‘筑’夢”生源大省校園招聘活動,200余家貴陽市企業到校招聘,提供崗位600余個;天津職業技術師范大學聯合廣東省東莞市人社局舉辦“鏈群精準對接 校企共同成長”雙選會,20余家東莞市企業參會。累計舉辦招聘活動370余場,參會企業4100余家,服務學生6.1余萬人。
四川省旅游學院打造首個連接烹飪行業、人才與未來的橋梁——“學會學直通車”小程序,雙向提高人崗匹配度。學院通過線上線下積極訪企拓崗共計300余次,聯合優質合作企業成功舉辦實習與就業宣講會30余場,成功與中央人民政府駐澳門特別行政區聯絡辦公室、中直北戴河服務局服務三處等國家事業單位,以及烹飪相關專業院校、國賓館、國內外頂尖的餐飲及食品企業等在內的超過130家知名企業和單位合作,為實習與畢業學生提供了1200余個實習崗位和2500余個就業崗位。
中小微企業是就業的主戰場。針對畢業生的求職困境,華普億方科技集團開設了求職能力實訓營,課程涵蓋了從職業觀到職場技巧的多個方面,系統全面地幫助廣大青年發掘職業潛能,認識職業性格,了解職業價值觀,開啟職場人生。該集團還聯合蕪湖、重慶等地的人社部門和高校,為實訓營提供了師資、課程、就業指導等多重支持,著力幫助離校未就業的畢業生增強就業意識,明確就業目標,制定求職計劃,實現提升就業技能。
有些企業則從打通年輕人職業通道等維度,吸引并留住年輕人,助力高校畢業生高質量就業。威勝集團為畢業生提供多路徑職業發展通道,實行“雙通道”晉升,員工既可以選擇管理通道發展,也可走專業技術發展通道。該公司董事、副總裁李婷告訴記者,針對支撐國際化戰略的人才培育,他們打破以往按照職級逐級晉升的制度,建立一種以項目制晉升的機制,不局限于員工的工作年限、資歷,注重員工在具體項目中的表現、成果和貢獻,破格錄用年輕干部,讓新生代員工參與到企業的組織決策與管理工作中。
高校畢業生就業關乎眾多家庭幸福。面對就業,家長們能做的就是給予孩子們最大的支持和鼓勵。張媽媽的女兒今年剛從山東理工大學畢業,雖然女兒目前還未找到工作,但她相信只要女兒心懷熱愛,就一定能擁有一份心儀的工作。“我常常鼓勵女兒,要有一顆陽光的心,對生活要充滿期待與熱愛,這樣人才有動力去把工作做好。面對求職中遇到的挫折,要做好充分的思想準備,把挫折看成是鍛煉意志,增強能力的好機會。只要崗位合適,并能實現自己的價值,為社會貢獻一份光和熱,任何行業、地域都可以跨越。”
就業是最大的民生工程、民心工程、根基工程;保障高校畢業生就業,離不開政府、企業、學校、家庭多方協同。青春之翼,因磨礪而堅強;人生之路,因奮斗而寬廣。衷心祝愿畢業生們早日找到心儀的工作,立足崗位,建功立業,在火熱的青春中追逐人生夢想,在奮斗的青春中成就事業華章。