行政事業單位內部控制存在的問題及對策研究

行政事業單位是進行公共行政事務管理的重要部門，對維護社會和諧、穩定具有重要意義。為更好發揮行政事業單位管理水平，應加強內部控制，對單位各項工作實施過程進行監管，提升單位責任履行質量。為解決內部控制中存在的重視程度不高、制度不完善、內控人員能力參差不齊、信息化水平較低的問題，文章以行政事業單位內部控制存在的問題及對策為研究對象，闡述了行政事業單位內部控制的內容，從三個方面分析內部控制實施的重要性。針對內部控制中存在的問題，提出幾點建議，如完善管理制度、加強人才隊伍建設、構建信息化系統等，希望為相關人士提供一定的參考價值。

內部控制是保證行政事業單位各項工作實施的有效手段，通過對單位財務、業務等方面的規范，使行政事業單位經營管理工作有序進行。然而由于缺乏內控意識，并未達到理想的內控效果，無法為行政事業單位規范化運行提供保障。為了提升行政事業單位服務水平、責任履行效果，本文就內部控制相關內容進行探究。

一、內部控制相關內容

（一）行政事業單位內部控制內容

行政事業單位的內部控制，主要以風險預防、控制為主，通過規章制度的貫徹執行，規范職能部門人員的行為，落實各部門人員責任，提高事業單位運營水平。行政事業單位中預算管理十分重要，通過對單位日常收支的核定，并根據項目實際情況進行預算，控制單位的成本支出。……