阿里拆分背后，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)釋放出什么信號

今年3月28日，阿里巴巴董事局主席兼 CEO 張勇啟動了阿里有史以來最大的組織變革。大規(guī)模改組計劃為“1+6+N”，即阿里集團成為一家控股公司，作為阿里巴巴的上市公司主體；實際的業(yè)務(wù)被分成了“6+N”，也就是云智能集團、淘寶天貓商業(yè)集團、本地生活集團、菜鳥集團、國際數(shù)字商業(yè)集團、大文娛集團加上若干個獨立的業(yè)務(wù)公司。這樣的拆分，在中國商業(yè)史上非常罕見，也意味著民營企業(yè)將釋放更多就業(yè)機會，那么，此次阿里的架構(gòu)重組，都釋放了哪些行業(yè)需求信號呢？

公司體量將向小而精轉(zhuǎn)型，擁抱人工智能

從去年底瘋傳的字節(jié)跳動大裁員到如今的阿里拆分重組，無不在向外界傳遞出一個信號：互聯(lián)網(wǎng)大廠或?qū)⒁桓耐諝馔躺胶拥慕M團擴張態(tài)勢，轉(zhuǎn)而向小而精、專而新發(fā)展，做強核心競爭力將被視為企業(yè)最重要的發(fā)展方向。這也意味著阿里的各核心業(yè)務(wù)板塊需要開始各擔風險，不再能抱團取暖。

而馬云回國的第一站，就是來到自己創(chuàng)立的云谷學校，開懷暢談了時下火爆的ChatGPT給未來的教育帶來的機遇和挑戰(zhàn)。他說：“我不覺得AI是一種威脅，我不認為人工智能是很恐怖的東西，因為人類很聰明，我覺得AI很好很有意思，我們會擁抱它。”

那么，小而精的AI公司會有哪些主要的人才需求呢？

1.AI架構(gòu)師

AI架構(gòu)師有望成為未來最熱門的崗位之一。隨著人工智能的發(fā)展，熟練的AI架構(gòu)師需要試驗關(guān)鍵任務(wù)解決方案，并制定可行、可靠且經(jīng)濟高效的AI計劃。信息管理、用戶體驗、分析、安全性和基礎(chǔ)架構(gòu)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)垂直領(lǐng)域都需要強大的AI架構(gòu)來生成有形的業(yè)務(wù)解決方案。……