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以班主任為核心的三全育人模式研究與實踐

2023-02-17 02:17:31黎丹覃晶晶杜典初劉晶倫云霞
現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè) 2023年2期
關(guān)鍵詞:課程思政班主任

黎丹 覃晶晶 杜典初 劉晶 倫云霞

摘?要:班主任在高校實現(xiàn)三全育人方面有重要作用,以班主任為核心構(gòu)建班主任+的“全員育人網(wǎng)格”;通過班主任整合資源,擴展育人空間,實現(xiàn)的“全方位育人”;以師德凝聚向心力,延伸育人時間軸從校內(nèi)培養(yǎng)到畢業(yè)以后,實現(xiàn)“全過程育人”,從而形成以班主任為核心的立體化三全育人模式。

關(guān)鍵詞:班主任;課程思政;三全育人

中圖分類號:F24?????文獻標識碼:A??????doi:10.19311/j.cnki.16723198.2023.02.028

0?引言

人才培養(yǎng)是高校的首要功能,立德樹人是高校人才培養(yǎng)的根本任務,而三全育人是高校落實立德樹人根本任務的有效路徑。三全育人即全員、全程、全方位育人。“三全育人”基礎(chǔ)是“合”,要形成一體化育人合力,全過程鏈接“生師家校社”五大主體,全局性優(yōu)化“人財物時空”五大條件,打通育人“最后一公里”。

輔導員和班主任是大學生思想政治教育的骨干力量,是兩個在教育責任和教育任務上存在互補性、發(fā)揮作用的方式和特點不一樣的子系統(tǒng)。高校班主任是從專業(yè)教師中遴選出的素質(zhì)過硬、管理有方、作風優(yōu)良的教師隊伍組成,相對于輔導員管理成百學生,班主任能夠更深入、更全面地接觸學生,持續(xù)開展育人工作。筆者在多年的教育教學實踐中發(fā)現(xiàn)班主任在三全育人各環(huán)節(jié)中可以起到核心作用。

1?班主任的核心作用

1.1?構(gòu)建班主任+的“全員育人網(wǎng)格”

筆者所在的高校實施“輔導員——班主任——導師”三位一體的合力育人模式多年,在這個模式的基礎(chǔ)上,學院繼續(xù)拓展育人體系,以班主任為核心,構(gòu)建了班主任+輔導員+任課老師+導學員+校友的全員育人網(wǎng)格。學院實施《班主任工作“五個一”工程》制度,即“班主任從五個方面開展工作——專業(yè)性學術(shù)報告、主持獎助學金評定發(fā)放感恩班會、指導大學生創(chuàng)新性活動、走訪學生寢室、開展考研就業(yè)指導工作”,同時還為每屆新生配備了高年級品學兼優(yōu)的導學員,進行集中培訓后上崗,實行“五導引航”,導理想、導學習、導生活、導行為、導心理。優(yōu)秀校友的階段性傳經(jīng)送寶,也成為育人環(huán)節(jié)中的重要角色。

班主任為核心和紐帶,和輔導員、任課教師、學生干部和導學員定期溝通,共同商討班級建設(shè)、學風建設(shè)與學業(yè)指導、學生綜合素質(zhì)及能力培養(yǎng)指導、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與就業(yè)指導等思想引領(lǐng)和分類指導,打好組合拳,提升育人親和力和感染力、針對性和實效性。全員育人網(wǎng)格共同挖掘校園育人資源,把社會主義核心價值觀、當代青年民族復興的理想和責任融入校園文化,通過具有學校特色和符合時代傳播特點的方式,沁入學生心中。

1.2?凝聚師德為圓心的“全過程育人”閉環(huán)

師者,傳道授業(yè)解惑也。學生對教師有著天然的信任與依賴感,對于學生思想政治教育,家庭、學校、社會都有責任,而學生對于教師的信任,也是教師開展學生教育的重要保證。教師作為育人主體,師德是教師的靈魂,表現(xiàn)為政治堅定,思想過硬,愛崗敬業(yè),樂于奉獻,為人師表,言傳身教,這些品質(zhì)會形成一股強大的凝聚力,不僅可實現(xiàn)在校期間有效全程育人,而且可以延伸育人的時間軸,和畢業(yè)的校友成為終生的朋友,濃濃的師生情使良性的育人閉環(huán)成為可能。校友回饋母校很大程度上是對教師的感情,以班主任和專業(yè)教師作為紐帶,校友以回校講座、捐贈獎學金或?qū)m椈?、招聘實習生和安置就業(yè)等各種形式的回饋母校,對在校大學生是一種積極正面的鼓舞,從而形成良性的育人閉環(huán)。古語云“親其師,信其道”,教師要以德施教。要將學生的道德養(yǎng)成作為自己教育實踐活動的首要使命,尊重每一位學生的個性差異、公平公正、因材施教、潤物無聲。

1.3?整合?“全方位育人”資源

當代大學生是“互聯(lián)網(wǎng)原住民”,新時代的育人工作必須利用信息技術(shù),改革育人手段,有針對性地答疑解惑,把互聯(lián)網(wǎng)這個最大變量轉(zhuǎn)化為思想政治工作的最大增量。班主任運用智慧充分挖掘育人資源,將課內(nèi)課外資源整合,網(wǎng)上網(wǎng)下供給優(yōu)化,校內(nèi)校外力量協(xié)同,運用學校、家庭、政府、社會力量,對學生開展思想引導、行為教導、學業(yè)輔導等工作,擴展廣闊的育人空間。尤其是學生最關(guān)心的職業(yè)生涯規(guī)劃、考研就業(yè)選擇、人際關(guān)系和心理健康困惑等,班主任與輔導員甚至可以動員社會專業(yè)人士的資源緊密合作,實現(xiàn)育德與育心、專員與全員、教育與救治、心域與場域“四個結(jié)合”。

2?班主任工作心法

2.1?深入了解學生是班主任工作的第一步

圍繞立德樹人的目標,班主任通過經(jīng)常進宿舍、進教室,參加學生的各種活動來了解學生的情況,摸清和分析學生的思想動態(tài),針對不同學生所處的階段特點,采用信息化工具快速收集學生對專業(yè)學習和生活等方面的關(guān)注熱點,引導學生通過小組討論,合理規(guī)劃大學學習生活。只有深入了解學生,成為學生找得到、談得來、信得過的貼心人,才能有針對性地開展工作。

2.2?專業(yè)學習引導

大學生在大學生涯中各階段特點不一樣,學生在各年代也有不同的時代特點,班主任一定要找準各年代各階段的工作重點,順勢而為。現(xiàn)在的在校大學生基本是“00后”,屬于Z世代,他們熱愛個體自由,追求獨特思考,樂于接受新生事物,熱衷“宅文化”,但是熱血青年,班主任了解這些特點才能有效溝通和引導。

就大學的階段而言,進入大三以后,學生普遍更加關(guān)注自己的未來發(fā)展問題,班主任可引導學生通過小組討論和分享,科學規(guī)劃適合自己的職業(yè)生涯,班主任針對學生在專業(yè)學習上的困惑進行解答。班主任利用自己的資源邀請行業(yè)專家開展專業(yè)前景和前沿問題的講座,這樣的“專家面對面”深深吸引著學生,拓展了專業(yè)學習的視角,進一步激發(fā)了專業(yè)自信和專業(yè)學習的動力。同時邀請行業(yè)專家或優(yōu)秀校友開展線上交流和主題討論,引導學生更加明確目標,樹立目標。線上線下混合方式特別符合Z世代學生特點。當班主任通過微信公眾號、QQ群分享等途徑向?qū)W生講解疫情期間火神山、雷神山建設(shè)中的土木人的杰出貢獻,學生的專業(yè)自豪感油然而生,四個自信潛移默化;學生對班主任介紹國家注冊結(jié)構(gòu)工程師、公用設(shè)備工程師、注冊建造師等的相關(guān)要求和考試內(nèi)容很有興趣,這是持續(xù)保持深度專業(yè)學習熱情的途徑。同時利用案例引導學生明確土建行業(yè)的任何一個工程項目都需要多方面的共同協(xié)作,富有社會責任感和團隊精神,需要腳踏實地和嚴謹細致的工程師素質(zhì),塑造自己成為一個全面綜合發(fā)展、專業(yè)方向深入發(fā)展的T型人才。班主任也在學生的成長中體會到育人的責任感和成就感。

2.3?通過課程思政提升育人的高度和效度

班主任一般也是專業(yè)教師,習近平總書記指出,要“守好一段渠、種好責任田”,所有課程與思想政治理論課要同向同行,形成協(xié)同效應。在落實課程育人工作中,班主任大有可為,“在學生眼里,老師是‘吐辭為經(jīng),舉足為法’,一言一行都給學生以極大影響?!?習近平總書記在同北京大學師生座談時強調(diào),“教師思想政治狀況具有很強的示范性。要堅持教育者先受教育,讓教師更好擔當起學生健康成長指導者和引路人的責任?!?/p>

信息化時代的教與學關(guān)系都發(fā)生了革命性變化。教師除了要有扎實的知識功底、過硬的教學能力,還要有勤勉的教學態(tài)度、科學的教學方法。尤其是要通過創(chuàng)新教育方法,春風化雨、潤物無聲,做到思想政治教育與知識體系教育的有機統(tǒng)一,讓學生成為德才兼?zhèn)?、全面發(fā)展的人才。

2.4?優(yōu)秀班主任示范引領(lǐng)三全育人力度

班主任是一個光榮而艱巨的崗位,要做一個優(yōu)秀的班主任對教師素質(zhì)要求很高,既要通過教學過程傳授知識和專業(yè)技能,又要通過思想育人培養(yǎng)學生的優(yōu)良品德。班主任學習上要負責學生與任課教師的溝通,管理上要負責學生與學校學院的溝通、成長上要負責學生與家長、社會的溝通,關(guān)鍵在于建立起與學生的長效溝通。優(yōu)秀班主任一定要具有良好的溝通能力,對學生言傳身教,對同行示范引領(lǐng)。優(yōu)秀班主任的典型經(jīng)驗交流,其示范引領(lǐng)作用輻射至全院乃至全校,畢業(yè)多年的校友總是對自己的班主任感情最深,班主任成為校友和母校感情的重要紐帶。

班主任和輔導員雖有分工,但合作特別重要,因此學院建立輔導員、班主任、教輔人員等群體的定期面對面溝通交流,和信息的實時共享機制,是實現(xiàn)高效運行的“全員育人網(wǎng)格”的保證。

3?以班主任為核心的育人實踐成效

3.1?班主任促進學生優(yōu)秀率提高

圍繞高校三全育人的目標,學院特別重視班主任工作,立項省級精品項目“以班主任為核心的立體化三全育人模式研究與實踐”,學院的教工第一黨支部為全國高校雙創(chuàng)樣板黨支部,支部的黨員教師均擔任班主任,梳理近三年的學生榮譽數(shù)據(jù)(表1),學生優(yōu)秀率逐年增高,“三觀”引領(lǐng)強有力,立德樹人見成效。

3.2?形成以班主任為核心的立體化三全育人模式

強化育人主體、突出育人重點、細化育人過程,以班主任為核心開展育人工作,即構(gòu)建班主任+的“全員育人網(wǎng)格”;通過班主任整合資源,擴展育人空間,實現(xiàn)的“全方位育人”;以師德凝聚向心力,延伸育人的時間軸從校內(nèi)培養(yǎng)到畢業(yè)以后,實現(xiàn)“全過程育人”,形成了“育人——成才——回饋”的良性循環(huán),從而形成以班主任為核心的立體化三全育人模式。學院應努力建立輔導員、班主任、導師三方聯(lián)動機制,更好地實現(xiàn)協(xié)同育人。

4?結(jié)語

人才培養(yǎng)是高校的首要功能,而立德樹人是高校人才培養(yǎng)的根本任務。教師是承擔育人工作的主力軍,班主任作為教師隊伍中的中堅力量,有天然的責任和義務圍繞?“立德樹人”的根本任務開展工作。班主任可連接課內(nèi)和課外、校內(nèi)和校外、橫向跨專業(yè)、縱向跨年級,尤其是可整合校友資源、行業(yè)資源、社會資源,在三全育人工作中起到核心和紐帶作用。

不同階段不同年代的大學生受眾也有著不一樣的時代特征。想要做好育人工作,就必須與時俱進,儲備充足的知識和專業(yè)技能,不斷提升班主任工作的專業(yè)化水平,打造“班主任工作精品”。班主任工作精品的打造離不開持續(xù)的學習和交流,因此,圍繞學生安全教育、學業(yè)輔導、心理健康教育、學生生涯規(guī)劃、學生綜合素質(zhì)及能力培養(yǎng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與就業(yè)指導等工作專題開展學習培訓特別必要,同時在實踐中強化育人主體、突出育人重點、細化育人過程,成為學生健康成長的指導者和引路人。

參考文獻

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