文/ 楊丹丹 郝 玥 呂沁容
大慶精神(鐵人精神)產生于20 世紀60 年代舉世聞名的大慶石油會戰,是新中國石油工人繼承和發揚中國共產黨、中國工人階級、中國人民解放軍的優良傳統,在火熱生動的油田生產建設實踐中不斷積累、豐富、創新和發展起來的。大慶精神(鐵人精神)不僅是中華民族精神和偉大建黨精神的重要組成部分,也是激勵國有企業員工不畏艱難、勇往直前的寶貴精神財富。新時代新征程,石油企業廣大員工更要傳承弘揚大慶精神(鐵人精神)的豐富內涵和精神力量,為大慶精神(鐵人精神)注入更多新時代內涵,切實把大慶精神(鐵人精神)賡續傳承、發揚光大,奮力譜寫全面建設社會主義現代化國家的石油事業新篇章。
大慶精神(鐵人精神)的生成發展以馬克思主義為理論根基,是一代代中國共產黨人不斷奮斗而形成的先進精神。習近平總書記強調,堅持把馬克思主義基本原理同中國具體實際相結合、同中華優秀傳統文化相結合。大慶精神(鐵人精神)的孕育與形成,正是“兩個結合”的生動體現。與馬克思主義基本原理的結合,賦予大慶精神(鐵人精神)獨具特色的精神基因;與中華優秀傳統文化的結合,賦予大慶精神(鐵人精神)厚重的文化基因和鮮明的文化特色。
馬克思主義是大慶精神(鐵人精神)的理論支撐。第一,馬克思主義遵循著思辨的方法來考察社會歷史發展規律,在理想與現實之間尋找平衡點。大慶精神(鐵人精神)秉承馬克思主義尊重事實、追求理想的發展理念,構筑起中國共產黨人“堅持真理、堅守理想”的壯志雄心,點亮了石油人“為國爭光、為民族爭氣的愛國主義”理想火炬。第二,馬克思主義堅持以全人類解放為己任,反映了人類對理想社會的美好憧憬。大慶精神(鐵人精神)秉承馬克思主義“為人類幸福而勞動”的先進思想,激活了中國共產黨人“踐行初心、擔當使命”的內生動力,培育了石油人自力更生、艱苦奮斗的創業精神。第三,馬克思主義是來自人民、為了人民、造福人民的理論。大慶精神(鐵人精神)秉承馬克思主義“人民至上”的思想理念,厚植中國共產黨人“對黨忠誠、不負人民”的高尚情懷,培育了石油人“胸懷全局、為國分憂”的奉獻精神。
中華優秀傳統文化增強大慶精神(鐵人精神)的底氣與定力。中華優秀傳統文化是大慶精神(鐵人精神)形成的文化土壤。百年來,中國共產黨人始終注重從中華優秀傳統文化中汲取營養,將馬克思主義與中華優秀傳統文化相結合,積極探尋自然、社會的內在運行機理,引導人們關注世間萬物的變化規律。例如,汲取儒家追求天下為公、“以百姓心為心”的思想文化,推動中華兒女朝著超越現實、奔赴理想的方向邁進;汲取士大夫階層“齊家治國平天下”“天下興亡、匹夫有責”的思想文化,主張“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,以極強的使命感和責任感投身于愛國實踐中。這些中華優秀傳統文化所包含的思想觀念、人文精神和道德規范,也必然滲透于有擔當的石油人思想中,共同構筑起了中華民族共有的精神家園。
大慶精神(鐵人精神)是中國共產黨寶貴的精神財富,也是全面建設社會主義現代化國家的強大精神動力。隨著新中國前進的步伐,大慶精神(鐵人精神)的內涵也在不斷豐富和發展。
家國情懷,鑄就大慶精神(鐵人精神)的信念支撐。大慶石油人賡續傳承“家國情懷心向黨”的紅色基因,將堅持馬克思主義科學真理、堅守共產主義遠大理想融入自己的血液中。面對物資匱乏、工作生活極端惡劣條件,廣大石油人秉持“為國爭光、為民族爭氣”的理想信念,以強烈的主人翁意識“戰天斗地”,改變了中國石油工業的落后面貌,為大慶精神(鐵人精神)的鍛造產生創造了前提。堅實篤定的信仰、信念和信心深深扎根在石油人心中,使得大慶精神(鐵人精神)經久不衰、代代相傳,不斷引領著中國石油事業向前發展的偉大實踐。
千年文明,滋育大慶精神(鐵人精神)的文化基因。大慶精神(鐵人精神)以其獨特的精神形態彰顯出在黨的奮斗歷程中所具有的強大精神生產屬性,且注重從中華上下五千年的中華優秀傳統文化中汲取養料,奠定了大慶精神(鐵人精神)深厚的文化底蘊。“生于憂患,死于安樂”,體現為大慶精神(鐵人精神)中為國分憂、發憤圖強的愛國情懷;“天行健,君子以自強不息”,實踐為“人拉肩扛”“端水打井”的石油人創業事跡;“滿招損,謙受益”,內化為戒驕戒躁、苦干實干的石油優良作風;“天下興亡,匹夫有責”,就是大慶精神(鐵人精神)中為人民服務的使命感。在中華優秀傳統文化的滋養下,大慶精神(鐵人精神)激勵著一代代石油人不斷踐行初心使命、賡續奮進力量。
艱苦奮斗,筑牢大慶精神(鐵人精神)的堅守力量。大慶精神(鐵人精神)生動詮釋著廣大石油工人艱苦奮斗的頑強意志和鮮明品質。面對新中國成立初期“一窮二白”的國情,幾萬石油人以“有條件要上,沒有條件創造條件也要上”的氣魄,在一張白紙上畫出社會主義油田開發建設的圖畫。當前,我國正處于第二個百年奮斗目標的關鍵時刻,石油人應堅定奮斗意志、磨礪奮斗本領,在危機困難面前敢于挺身而出,在矛盾沖突面前敢于迎難而上,讓大慶精神(鐵人精神)綻放新的時代光芒。
新時代新征程上弘揚大慶精神(鐵人精神),中國石油人要不忘“我為祖國獻石油”的質樸初心,從創新思想教育方式、用好紅色資源、完善制度保障等方面展開,凝聚新時期干事創業的精神力量。
創新思想教育方式,拓展大慶精神(鐵人精神)傳承新思路。激發創新思維,構建弘揚傳承大慶精神(鐵人精神)的新思路。要突破傳統宣傳模式,用新穎生動的傳播方式來刻畫解讀大慶精神(鐵人精神),分背景、分層次、分類別開展傳播活動,讓百萬石油人看到有血有肉有靈魂的“三代鐵人”,推動大慶精神(鐵人精神)在新時代得以賡續升華。通過創新思想教育方式,不斷提升宣傳教育質效,進一步強化石油人對大慶精神(鐵人精神)的政治認同、思想認同和情感認同。
用好紅色資源,豐富大慶精神(鐵人精神)傳承方法。新時代新征程,弘揚和傳承大慶精神(鐵人精神),既要技術賦能又要情感驅動,要采用時代化、多樣化的表現形式鼓舞人心。其一,要深入挖掘紅色資源,繼續做好歷史遺址和紀念館的保護利用,強化展示內容,多維度、多層次講好石油故事,增強紅色資源感染力。其二,打造宣傳陣地,通過定期現場教學、線上線下講解等方式,讓石油人深入了解大慶精神(鐵人精神)的豐富內涵,深刻感受黨帶領人民團結奮進的艱難歷程,培養高度的愛國主義情感。其三,推動紅色基因傳承智能化,借助數字技術傳播紅色文化,將歷史人物進行多種形式的立體化呈現,以智能化的傳播方式為大慶精神(鐵人精神)的傳承提供更多新路徑。
完善制度保障,踐行紅色資源保障工程。一方面,制定實施制度。目前,中國石油已形成傳承與弘揚大慶精神(鐵人精神)行之有效的根本制度規范,包括“三老四嚴”“四個一樣”的作風規范、“五條要求”的行為規范、“三基”工作規范、思想政治工作“兩抓”基本法等。新時代新征程,石油企業要賦予這些制度規范更多時代特征,積極推動弘揚大慶精神(鐵人精神)與宣傳思想文化工作有機結合,不斷鞏固拓展學習成果,使其轉化為企業員工干事創業的強大動力。另一方面,制定協調保障制度。在鼓勵宣傳部門打造更多優秀作品的同時,對大慶精神(鐵人精神)的宣傳思想文化工作進行監督檢查,嚴防出現歪曲歷史、丑化英雄人物等現象,協調保障紅色情懷“落地生根”。