詹雪連 張紅艷
(中共唐山市委黨校圖書館)
構建新型智庫是新時代賦予黨校的重要使命和任務之一。黨校作為黨委的重要部門之一,是黨的思想和重要理論傳播的主要陣地,是黨和國家發展的重要智庫。黨校圖書館作為資源的匯集中心、存儲中心、學習中心、文化傳播中心以及服務中心,需要通過多種途徑來加強新型智庫的建設,充分發揮出黨校圖書館服務的重要價值,為讀者提供更加全面化、高效化、系統化的服務。因此,有必要對黨校圖書館新型智庫建設的關鍵要素、獨特優勢、發展現狀以及建設路徑進行研究,為新時代黨校圖書館服務效能的提升奠定良好基礎。
黨校圖書館是各種資源的匯集地,是能夠有效發揮出黨校職能和作用的重要機構。在新時代的發展背景之下,加強黨校圖書館服務新型智庫建設的職能有著非常重要的意義。
黨校對于服務黨政機關有著非常重要的作用,黨校圖書館擁有非常豐富的數據資源。通過建設服務新型智庫能夠充分發揮出圖書館情報優勢,為政府的各項戰略決策和部署提供最真實、最全面、最前沿的信息支持,這樣也可以有效提高政府各項決策的科學性與合理性。
在黨校圖書館服務新型智庫建設的過程中,信息資源是其建設的核心。黨校圖書館的館藏資源十分豐富,并且能夠做到與時俱進,能夠為新型智庫的建設提供豐富的館藏資源。要根據新時期我國特色社會主義思想來進行文獻資源的充實,以此來打造服務于企業信息咨詢、服務于政府、服務于全社會的館藏資源體系,形成系統化、統一化以及規模化的圖書館服務系統。
新型智庫的建設有助于黨校圖書館服務模式的優化升級,從傳統模式中脫離,初步實現以人為本的管理模式。傳統的黨校圖書館服務更加傾向于對資源的管理,而不是為使用者提供服務,這種模式反而會在一定程度上抑制了黨校圖書館職能和效能的發揮。因此,新型智庫的建設對于充分發揮出黨校圖書館的服務職能、圍繞地方產業需求展開信息資源服務等方面都有著非常重要的價值。
黨校圖書館服務新型智庫的建設符合黨和國家事業發展的基本要求,并且在發展和轉型的過程中逐漸受到了更多的重視和支持。但是從實際效果上來看,黨校圖書館在服務新型智庫建設的過程中還存在著一定的制約因素,在很大程度上影響了黨校圖書館的轉型和發展,其主要表現在以下幾方面:
部分黨校圖書館的管理觀念仍然處在傳統的模式之下,沒有對信息資源進行有效利用,同時圖書館內的圖書資源信息更新不及時,這樣也就會導致圖書館資源不能夠為讀者提供更加有力的支持。同時,部分黨校還會受到封閉式環境的影響而導致圖書館新型智庫的建設受到一定的阻礙,在文獻信息化管理和服務方面得不到足夠的資金支持和重視,這樣也就會導致新型智庫的建設無法滿足實際需求。除此之外,受到圖書館規模的影響,黨校小型圖書館相對于大型圖書館來說在管理觀念方面有所滯后,館員對于新型智庫建設和管理的理念以及認識等還較為模糊。
近些年來,我國各地的黨校圖書館都在加強特色數據庫的建設,在硬件設備、系統和平臺建設方面有了較大的進步。但是在實際情況中仍然存在著圖書資源重復性建設、同質化較為嚴重的問題,再加上信息數據較為分散、標準化管理平臺建設不統一等問題,使得當前黨校圖書館資源建設并不能夠為讀者提供有效的信息服務。
在大數據時代背景之下,每天都會產生大量無序知識,用戶的個性化需求也促使圖書館情報機構的智庫服務變得更加復雜。在這樣的發展背景之下,當前的黨校圖書館專業人才尚不能夠滿足新型智庫建設的需求,在情報服務能力方面還有待提升,需要更多具備相關專業背景和知識并且熟悉情報服務的人才來作為支持,承擔起圖書館專業的情報服務。
在新時代發展的背景之下,黨校圖書館服務新型智庫建設具有非常獨特的優勢,其主要體現在文獻資源優勢、技術手段優勢、情報服務優勢以及專業人才優勢等方面。
黨校圖書館文獻資源十分豐富,是新型智庫建設的主要優勢之一。
第一,書刊資源。黨校圖書館在發展的過程中積累了十分豐富的館藏資源,擁有眾多社科類文獻、內部刊物等,包含的種類十分豐富。而在新型智庫建設的過程中,這些書刊資源能夠為智庫的建設提供足夠的文獻資源,不僅能夠滿足讀者的個性化需求,同時也能夠發揮出文獻本身的價值,為新型智庫的建設奠定堅實的基礎。
第二,數字資源。伴隨著信息技術的全面普及,黨校圖書館與高校圖書館、社會公共圖書館之間的交流逐漸頻繁,館際聯盟的建設也如火如荼。在這樣的發展背景之下,黨校圖書館在數字資源的投入方面不斷增加,使得數字資源的建設腳步越來越快,不僅涵蓋了基本的數據庫,同時也擁有了更多專業化、地域化、國際化的數字資源,進一步為智庫的建設提供了有效支持。
第三,特色資源。不同黨校所在地域的不同也會在一定程度上影響黨校圖書館建設的具體情況。沒錯,黨校都會根據所在地域的歷史文化特色來打造自身的特色數據庫,例如共產黨的建設、馬克思主義理論的應用情況、地方黨史、地方文化歷史等。除了這些內容之外,最具地方資源特色的還包括學員的調研報告,這些報告不僅所涉及到的領域較多,同時也包含了不同地域在不同時期的社會、經濟、文化等方面的發展情況,這無疑對新型智庫的建設有著較大的幫助性作用。
伴隨著各項先進技術的應用和普及,近些年黨校圖書館數字化建設水平以及相應的管理技術水平都有了大幅度的提升,特別是在相關系統和平臺建設的過程中,技術優勢都起到了非常重要的推動性作用。例如:基于數據開發管理的系統建設、基于信息資源導航及檢索的門戶網站建設、基于互聯網技術的圖書館業務集成管理系統、基于大數據以及云計算等技術的黨校數字資源管理和保障平臺等,這些技術的應用在很大程度上加快了黨校圖書館數字資源的開發、利用、存儲等方面的集成化管理。
在黨校系統信息化建設的過程中,圖書館服務新型智庫的建設有著非常明顯的技術手段優勢。一方面我國各地的黨校系統已經基本上形成了資源共享、共建、互通互聯,針對不同層級以及不同地域打造了統一化的一站式圖書館資源檢索和服務平臺,實現了圖書館數字信息資源的共享。另一方面,黨校圖書館也在積極與輿情中心、政府部門熱線等統計職能部門進行戰略合作,對數據信息進行深度挖掘與共享,共同服務于黨委、政府等職能部門的需要。
在傳統的圖書館建設理念中,黨校圖書館的主要功能和職責是能夠提供文獻資源、滿足文獻資源需求等。而在新的發展時代之下,在新的需求和發展之下,黨校圖書館的情報服務也在進行。一系列的創新展現出了其自身獨特的價值與優勢。例如:在服務內容的創新方面,專業化以及特色化的文獻服務具備了更強的時效性,部分專業數據、特色數據在為各項決策的制定上提供了更大的支持。在服務模式的創新方面,黨校圖書館在具備了常規性數據資料之外,還能夠根據特定的服務對象、服務項目等來構建相應學科的情報服務,以此來滿足不同對象對于圖書館數據信息資源的需求。在服務體系的創新方面,黨校圖書館在長時間的創新發展過程中,逐漸構建了包括參與主體、數據平臺、技術終端以及各項服務等內容在內的體系框架。由此可見,在新型智庫建設的過程中情報服務的優勢將會十分明顯。
據統計,當前我國各個地區黨校圖書館的專業人才隊伍較為穩定,彼此之間的交流與合作較為緊密,這在一定程度上為專業人才綜合能力的提升以及服務新型智庫建設能力的提升提供了必要的條件。除此之外,黨校圖書館的專業人才需要具備一定的理論素養和服務、實踐能力,很多黨校圖書館工作人員都會經常進行實地調研與培訓,這種內在需求與長期培訓、鍛煉的模式在很大程度上為提高專業人才隊伍的綜合水平奠定了良好基礎,基于特色資源的服務專業化、服務個性化模式正在向著全面普及的方向過渡。由此可見,專業人才為黨校圖書館服務新型智庫的建設提供了有效支持。
第一,有條件且有實力進行高端智庫建設的黨校圖書館,應當要圍繞新時代發展的基本需求進一步加快黨校圖書館服務理論和模式的創新。而對于實力以及條件相對薄弱的黨校圖書館來說,應當要致力于構建地方特色新型智庫,將整個智庫定位于服務于黨委、政府等決策機構,為之提供必要的咨詢服務。
第二,省級以上的黨校圖書館應當要借助自身獨特的技術支持和資源優勢來實現新型智庫的創新,通過基礎平臺的建設來推動黨校圖書館的轉型與創新,將服務從政府逐步延伸到社會,打造黨校圖書館獨特的品牌形象,提升黨校圖書館的影響力。
第三,市級以及縣級的黨校圖書館應當要聚焦于地方特色資源的建設以及圖書館技術的升級,在打造新型智庫的過程中,從文獻管理逐漸向著信息數據管理以及專業管理等方向轉變,逐漸實現個性化服務以及主動式服務,同時還要注重與其他社會機構進行有機合作,不斷擴大黨校圖書館的影響力。
第一,新型智庫的建設對于圖書館資源以及數據信息量的需求越來越多,且對專業化的程度要求較高。因此,建設好特色資源智庫已經成為新型智庫建設的迫切需要。黨校圖書館需要在服務的內容上給予足夠的重視,致力于打造特色數據庫,將包含馬克思主義理論、黨的思想理論、人文社科學術資源、地域資料數據、發展案例數據、黨校發展成果數據、政府部門的部分內部信息、統計數據等內容也納入到新型智庫中去,同時要將更多地域歷史文化、地方文獻、各種調研報告等資源也納入到新型智庫中,進一步拓寬新型智庫所包含的內容。
第二,在新型智庫建設的過程中應當要加強服務體系的進一步構建,始終圍繞前端服務、中期嵌入服務、后期宣傳推廣等展開相關工作,逐步完善服務體系。新型智庫前端服務必須要始終聚焦于社會以及經濟發展過程中的熱點和重難點問題,建立長期跟蹤機制,掌握各個行業的研究動態以及發展情況,進一步提高服務的主動性,從項目的論證、調研、參考觀點論證以及資料深度挖掘等角度來提供更加全面的知識服務。中期嵌入服務主要是指圖書館相關工作人員利用信息化平臺來展示新型智庫的建設和研發成果,并且引導相關人員更好地參與到智庫建設的過程中去,發揮出個人力量讓智庫的建設更加完善。后期宣傳推廣主要是指對智庫項目的后期跟進,通過對項目的成果轉化和運用情況進行跟蹤分析,分析智庫建設的具體情況,進而為提高智庫建設的影響力奠定良好基礎。
第一,打造智庫服務隊伍。在新型智庫建設的過程中,應當要致力于打造智庫服務隊伍,一方面要設立專門的崗位,并且組織具備更強專業能力的人才進入到新型智庫的建設和服務中去。另一方面要不斷完善人才的選拔制度,不僅要對現有的專業人才進行全力培養,大力扶持青年人才,而且要加強高素質、高水平的專業化人才的引進,打造多學科、跨學科復合型人才隊伍,使專業化人才能夠適應新型智庫建設的需求,滿足個性化以及全面化服務的需求。
第二,著力提升服務能力。黨校圖書館應當要逐步提升基于新型智庫的服務能力,使服務能夠從簡單低層次逐漸向高端服務的層次轉型和升級。在提升服務能力的過程中,一方面要構建基于智庫服務和智庫研究的雙專業人才體系,更好地提供服務的同時也能夠為智庫的研究工作提供強有力的人才支持。另一方面要建立柔性人才隊伍,根據智庫建設的實際需求對人才隊伍的構建進行動態化調整,例如邀請專家對智庫建設項目進行跟蹤與分析、組織專業人士進行自主創新等。
第一,制定業務規劃。黨校圖書館應當要制定更加完善的業務規劃,對整個業務體系進行重新布局與規劃,將服務智庫以及智庫的研究作為圖書館業務拓展的目標,在新型智庫建設的過程中,始終將服務的創新與優化作為各項業務實施的著力點。
第二,采取針對性智庫服務策略。新型智庫的建設不可能一蹴而就,黨校圖書館在發展的過程中,必然會面臨著技術、人才、發展方案等方面的難題,也會由于圖書館自身存在的地域性差別而存在著一定的難點問題。因此,只有采取針對性措施,才能夠更好地加強新型智庫的建設。例如:舉辦具有品牌效應的會議、研討等,通過各種媒體渠道向社會宣傳新型智庫的服務模式和特色資源,在具備一定的智庫服務能力之后逐步擴大黨校圖書館的影響力。
綜上所述,在新時代發展背景之下,黨校圖書館服務新型智庫的建設對促進我國社會、經濟與文化的發展有著非常重要的意義和價值。因此,作為新型智庫建設體系的中堅力量,黨校圖書館應當要意識到自身的優勢,并且通過完善頂層設計、創新服務平臺、提升服務效能、做好業務規劃等方式來加強黨校圖書館服務新型智庫的建設,進而讓黨校圖書館在加強知識與文化傳播、服務于社會等方面起到更加積極的作用。