不知道過去了多少年,季克良仍記得,車間背糟時,工友們總會對瘦弱的他溫柔相待,“擔心我抵不住慣性后仰翻倒,總是輕輕地放進我的背篼,順勢用木楦回勾一下”“知道我江蘇老家養父無人照顧,鄒開良書記出差江蘇時,親自探望。”
講起往事,這位銀發蒼蒼的矍鑠老人,眼里有暖意流動。
這位來自江蘇南通的游子,把青春奉獻在了茅臺鎮,把生命融入了茅臺酒。
“茅臺當前的好形勢和好局面,離不開老領導打下的良好基礎,老領導是茅臺的寶貴財富,是茅臺發展壯大的親歷者、建設者,永遠值得我們敬重。”兔年春節前夕,茅臺集團黨委書記、董事長丁雄軍,黨委副書記、總經理李靜仁,來到季克良家里,拜訪慰問。
“最近可好?”“身體如何?”“還記得您在茅臺的時候……”拉家常、問冷暖、憶往昔,心被烘烤得蓬松而馨香,化作臉上藏不住的笑。
逢年過節,拜訪慰問,是茅臺的溫情。

丁雄軍、李靜仁還一同拜訪陳敏、鄒開良等退休老領導,通過電話連線的方式,慰問公司老領導李保芳。
茅臺集團黨委副書記卓瑪才讓,茅臺集團領導滕建勇、高山、段建樺、萬波、劉剛、王莉也分別率隊走訪慰問集團勞動模范、優秀技能人才、困難黨員和職工,感謝他們對茅臺事業的付出和貢獻,并致以節日問候和新春祝福。
茅臺酒股份公司領導游亞林、鐘正強、涂華彬,王曉維、蔣焰、夏學文與慰問對象拉家常、說茅臺、話發展,鼓勵優秀技能人才們立足本職、盡心盡力,以加倍的干勁投入工作,在新征程上展現新作為、新氣象,繼續為茅臺貢獻智慧和力量。
老領導們掛懷著茅臺的發展,頻頻詢問——
“我們進一步完善了公司治理體系;將美進行到底,提振了行業和市場信心;數字融合的探索正有力推進……”從黨建工作到生產經營,從市場管控到數字轉型,從生態環保到鄉村振興,丁雄軍、李靜仁詳細介紹。
2022年,對茅臺而言是極不平凡的一年,面對嚴峻復雜的挑戰,茅臺緊跟時代節拍、敲動時代音符,全面打響“九大攻堅戰”,搭建起高質量發展、現代化建設的“四梁八柱”。
丁雄軍說,一年來,茅臺堅持“質量是生命之魂”,堅定不移走好“五線”高質量發展道路,全面打響“九大攻堅戰”,建立以“美”為內核的戰略體系,以美的產品、美的服務、美的文化、美的生態,不斷滿足人們對美好生活的向往和追求,續寫“美”的舉措更加務實,“茅臺”這一金字招牌更加閃亮。
老領導陳敏對茅臺嚴謹細致的規范管理、務實高效的工作作風、團結奮進的干事氛圍,以及在品質把控、項目建設、綠色發展等方面取得的優異成績給予高度評價。
90歲高齡的老領導鄒開良心系茅臺生產經營發展,特別關心茅臺生產質量,叮囑茅臺要做精品質、堅守工藝、關注質量,維護好、發揚好釀造高品質生活的初心使命。
季克良希望新一代茅臺人繼續把茅臺的釀造工藝傳承好,把茅臺的品牌維護好,繼續為茅臺的事業發展貢獻力量。
老領導李保芳對茅臺發展取得的成績感到欣慰,并表示將一如既往地關心和關注茅臺的發展,積極為茅臺鼓與呼,希望茅臺廣大干部職工錨定目標、接續奮斗,齊心協力推動茅臺高質量發展、現代化建設。
茅臺的溫情牽掛,激勵著一代又一代茅臺人頂風冒雪,用一生時光把自己的一顆匠心釀入美酒。
千年茅臺,跨越今古,從未忘記尋覓世間的美好。老領導、老員工書寫了昨日的輝煌,如椽巨筆已交到后繼者手中。
面對茅臺未來的塑造者,茅臺堅持“員工是最寶貴的財富,人才是最重要的資源”的人才觀,鍛造興業英才,實施首席、傳承、杰青、培優計劃,筑巢引鳳、墩苗育樹。
茅臺說:我們珍惜前行路上的每一個伙伴,用真情構筑廣泛深厚的利益、情感、命運共同體,用行動構建行業各美其美、美美與共的競合發展美生態。
茅臺的溫情,凝聚起強大合力——2023年,茅臺誓要以“美”的名義,拼出美好生活新期待:在酒主業上逆流而上,做大做強酒主業,構建“美酒”產業鏈;在酒文旅上勇毅前行,打造酒旅融合業態,勾勒“美生活”產業幅;在金融業上奮力開拓,做大做強金融子公司,做好“美酒美生活”的美鏈接。