講黨課是我們黨的優良傳統。特別是黨的十八大以來,講黨課已經從優良傳統定型為基本制度,成為教育黨員、武裝思想的重要途徑。從巡視巡察、年度考核、日常監督來看,講黨課在有些基層單位不同程度地存在形式單一、內容枯燥、效果欠佳等問題,影響了黨課質量。“小黨課、大舞臺”,如何講好高質量的黨課應引起深思。
“每季一次”,不是“季度末一次”。從實踐來看,各級黨組織嚴格按照每季一次來組織講黨課,已經形成了一種制度。有些黨支部在組織講黨課時雖然按照每季一次的頻率來安排,但支部記錄黨課的時間基本是每季度最后一個月月底。為什么不在其他月份呢?這種現象很大程度上存在“為完成黨課次數而組織黨課”的現象,甚至不排除造假嫌疑。為增強講黨課的針對性和實效性,筆者認為,一季度的黨課可以放在春節過后,這樣有利于員工群眾節后收心;二季度的黨課可結合時間、任務“雙過半”面臨的形勢和任務,放在5月底;三季度的黨課可結合七一專題黨課來安排;四季度的黨課可放在11月,結合年底工作總結來進行。當然講黨課的次數,不局限于每季一次,應結合工作需求采取線上、線下相結合的方式,增加微黨課內容,科學安排好講黨課的頻次,避免為完成黨課次數而講黨課。
“必須講”,不是“唯一講”。關于誰來講黨課,實踐中一般由黨支部書記主講。黨的十八大以來,除了支部書記講黨課外,領導干部講黨課逐步納入領導工作的范疇,形成了主動為基層講黨課的習慣。……