陳毫博,董曲文
杭州市五云山醫(yī)院(杭州市健康促進研究院)信息設備部,浙江杭州 310000
隨著該院健康管理業(yè)務的發(fā)展研究的深入,對提升健康管理效果和質量,減少機械重復而無成效的健康干預,減輕健康管理師負擔的需求變得越來越迫切,而其中最關鍵的是分階段健康干預效果評價體系的建立,這些都需要依托信息系統(tǒng)的設計和建立實現(xiàn)。該院設計和開發(fā)了一套系統(tǒng)性、規(guī)范性、可拓展性的個體健康干預信息系統(tǒng), 設計和應用基于行為分階段轉變模型算法,采集個體健康干預效果評價指標數(shù)據(jù),重塑健康干預業(yè)務流程,實現(xiàn)和體檢系統(tǒng)無縫銜接[1-2]。 該文主要介紹該系統(tǒng)的模型算法和規(guī)則設計、業(yè)務流程改造、系統(tǒng)設計和實現(xiàn),現(xiàn)報道如下。
設計健康干預關鍵節(jié)點健康管理意愿度測評問卷數(shù)據(jù)采集,并通過體檢系統(tǒng)取數(shù)、問卷結果加權賦分,作為干預模型算法的重要參考依據(jù)[3]。 具體算法模型加權賦分內容見表1。

表1 算法模型加權賦分
建立干預模型算法規(guī)則,利用健康管理意愿度問卷數(shù)據(jù)采集賦分、健康面訪結果、體檢項目指標等信息,加權賦分和計算,自動匹配設定的不同路徑的健康干預管理方案,見表2。

表2 干預模型算法規(guī)則
通過對現(xiàn)有健康干預流程分析,發(fā)現(xiàn)在干預流程的執(zhí)行中存在單一和重復性的操作,無法體現(xiàn)出個體干預因人而異,不同健康管理期望的管理要求,導致健康管理師的工作量提升,但管理成效和質量的提升效果不明顯。 根據(jù)模型算法的建立重新對流程再造,再造后的流程見圖1。

圖1 業(yè)務流程圖
根據(jù)醫(yī)院實際情況,項目采用C/S 結構[4-6],C/S 結構存取模式更加安全可靠,響應速度快,適合在運行環(huán)境相對固定的醫(yī)院網絡環(huán)境下使用,同時具備業(yè)務定制的開放性。開發(fā)工具為Powerbuilder9.0,數(shù)據(jù)庫采用Oracle11g。
主要涉及患者基本信息、健康體檢數(shù)據(jù)、健康隨訪干預管理、互聯(lián)網應用[7]拓展、分階段轉變模型干預評價等方面管理,整個過程貫穿多個院內業(yè)務信息系統(tǒng)。 分為系統(tǒng)輸入數(shù)據(jù)、前臺操作和展示、數(shù)據(jù)分析和后臺預算、醫(yī)院其他業(yè)務系統(tǒng)、硬件網絡支撐5 個區(qū)域,系統(tǒng)架構圖見圖2。

圖2 系統(tǒng)架構圖
①系統(tǒng)輸入?yún)^(qū)。 進行信息系統(tǒng)運行的核心數(shù)據(jù)的采集和錄入,包括人員信息、算法模型、問卷數(shù)據(jù)、干預計劃字典表、體檢數(shù)據(jù)等,通過該系統(tǒng)基礎數(shù)據(jù)維護模塊、數(shù)據(jù)接口對接模塊等開發(fā)采集和維護數(shù)據(jù),并實現(xiàn)和院內體檢系統(tǒng)無縫對接,共享體檢人員信息和體檢結果數(shù)據(jù)等。
②數(shù)據(jù)分析和后臺運算。核心算法根據(jù)數(shù)據(jù)模型定義成可維護和配置的,根據(jù)數(shù)據(jù)模型的變化和科研進展和優(yōu)化,對核心算法進行配置和輸入數(shù)據(jù)的調整,實現(xiàn)算法的可升級性和可維護性。對核心算法輸入基準數(shù)據(jù)模型,從而實現(xiàn)對核心算法的校準和結果演練,從而保證算法的精確性和穩(wěn)定性。
接口采集數(shù)據(jù),經過系統(tǒng)數(shù)據(jù)清洗[8-10],獲取標準結構化數(shù)據(jù),結合該系統(tǒng)產生的問卷數(shù)據(jù)、面訪數(shù)據(jù)等,輸入到系統(tǒng)核算算法,自動進行干預計劃的適配和生成,從而簡化前臺健康管理師的操作和重構業(yè)務流程。
③前端系統(tǒng)操作。 為整個系統(tǒng)的前端操作界面,包括基礎數(shù)據(jù)模塊和健康干預執(zhí)行模塊。提供友好、高效、直觀的界面,用于信息系統(tǒng)和健康管理師的交互。
基礎數(shù)據(jù)模塊,包括健康干預計劃、健康管理標簽配置、健康問卷配置等基礎數(shù)據(jù)模塊的配置和維護,定義整個信息系統(tǒng)所需要用到的核心基礎數(shù)據(jù)。健康干預執(zhí)行模塊,包括健康問卷執(zhí)行和錄入,健康干預計劃跟蹤和執(zhí)行,手工計劃創(chuàng)建、報表分析和查詢等功能,為系統(tǒng)前端的核心展示區(qū)。
④醫(yī)院其他系統(tǒng)交互。 繼承一體化數(shù)據(jù)接口,提供標準的數(shù)據(jù)接口,從而實現(xiàn)和第三方健康管理、體檢管理系統(tǒng)、PACS 系統(tǒng)、醫(yī)院HIS 系統(tǒng)等對接,采集和清洗數(shù)據(jù),并最終輸入和呈現(xiàn)在該系統(tǒng),為前端展現(xiàn)、算法模型計算、健康管理師參考分析等提供數(shù)據(jù)支撐。
基于該系統(tǒng)的架構和模型設計,對該信息系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)庫設計[9],因篇幅所限,只列出部分表結構,見表3、表4、表5、表6。

表3 體檢回訪表(TJ_HF_HUIFANG)

表4 回訪字典表(TJ_ZD_HUIFANG)

表5 問卷字典主表(TJ_ZD_WENJUAN)

表6 問卷報告主表(WJ_BAOGAO)
健康干預成效很重要的一點在于被管理者的充分參與,而難點在于怎樣在海量的數(shù)據(jù)中篩選出有健康管理意愿度的人群。通過該系統(tǒng)健康干預分階段轉變模型的建立,將原先無差別的健康干預隨訪,做到因人而異,不同健康管理述求和意愿度的人得以篩選。高意愿度的患者參與多輪閉環(huán)的健康干預,進一步提升健康干預效果,形成相互信任和良好的閉環(huán)機制,從而真正提煉出健康干預成效案例,提升整體健康干預效果。
通過干預分階段轉變模型的建立,可以改變原有機械性和重復性的健康干預隨訪計劃的執(zhí)行。通過信息系統(tǒng)推進健康干預流程再造,并通過健康干預分階段轉變模型,將干預意愿度不高或則患者明確提出退出健康干預的,按照簡化版流程處理。另外通過程序界面一體化設計,各業(yè)務信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)歸并整合,人性化提醒和展示干預計劃等調整,簡化健康管理師操作,提升實際工作效率。
通過該系統(tǒng)的應用,集成了院內各系統(tǒng)應用數(shù)據(jù),干預執(zhí)行過程中的數(shù)據(jù)全程記錄和落地,并對每例干預加權賦分,實現(xiàn)完全結構化數(shù)據(jù)落地。為集成各類統(tǒng)計報表、質控分析[11-13]工具提供基礎數(shù)據(jù)支撐,結合實際管理科室需求,設計針對性的統(tǒng)計報表、質控分析報表,為管理者提供看得見摸得著的管理過程分析,極大提升管理效能。
“基于行為分階段轉變模型的個體健康干預系統(tǒng)”是該院團隊根據(jù)申報的杭州市衛(wèi)健委杭州市醫(yī)藥衛(wèi)生科研項目《個體健康干預效果階段性評價系統(tǒng)的開發(fā)與應用》相關研究成果開發(fā)和部署的,主要依托信息化實現(xiàn)對個人健康干預的分階段差異化管理,讓患者更多地參與到健康管理閉環(huán)流程中,實現(xiàn)將有限的健康管理資源應用在真正需要健康管理的人群上,最大化提升健康干預成效,提升工作效率和管理效能。
因為設計和開發(fā)時間緊迫,未充分考慮對手工數(shù)據(jù)導入的適配,且對健康管理5G+互聯(lián)網的應用擴展性考慮不足,在系統(tǒng)的靈活性上有待加強。下一步的目標是根據(jù)系統(tǒng)應用數(shù)據(jù)和效果進行分析和評價,進而對算法模型、業(yè)務邏輯等進行優(yōu)化升級,進一步優(yōu)化算法模型升級的靈活性和可配置性。根據(jù)5G+健康管理的研究方向,拓展微信小程序接入、可穿戴設備應用[14-18]、實時互動和溝通等功能,拉近患者和該院健康管理的空間和時間距離,提升健康管理成效和滿意度。