建堅強班子 創(chuàng)一流產業(yè)

莊河市光明山鎮(zhèn)黨委

莊河市光明山鎮(zhèn)地域面積為238.9平方公里，人口有5.16萬人。近年來，鎮(zhèn)黨委堅持黨建引領、產業(yè)驅動，充分發(fā)揮基層組織優(yōu)勢，不斷壯大草莓產業(yè)集群，全力搶占鄉(xiāng)村振興制高點，走出一條凝心聚力抓產業(yè)、產業(yè)發(fā)展促振興的良性發(fā)展之路。全鎮(zhèn)建棚1.3萬余棟，占地3.8萬畝，年產草莓超4萬噸，被譽為“中國草莓第一鎮(zhèn)”，被國家農業(yè)農村部評為“2021年全國鄉(xiāng)村特色產業(yè)10億元鎮(zhèn)”。

抓班子增活力

發(fā)動鄉(xiāng)村振興引擎

實現鄉(xiāng)村振興的基礎在產業(yè)，關鍵靠鎮(zhèn)村班子。一是統(tǒng)一思想凝聚班子。前些年，光明山鎮(zhèn)草莓種植多為散戶經營，沒有規(guī)模化經營和品牌化發(fā)展，自然稟賦優(yōu)勢沒有充分發(fā)揮，全鎮(zhèn)13個村中有5個是低收入村，年人均收入不足萬元，整體發(fā)展相對滯后。近年來，鎮(zhèn)黨委一方面組織村干部到北京、山東和遼寧丹東等地考察“取經”，拓寬思路和視野;另一方面，鎮(zhèn)村班子成員帶頭走進棚房苗室、田間地頭，搞調研、聽意見、找出路，鼓勵黨員獻計獻策、帶頭試種新品種。經過反復調研論證和實踐，全鎮(zhèn)上下確定了把草莓作為主導產業(yè)，利用新技術、引進新品種、打造新品牌的發(fā)展思路，形成了做優(yōu)做大做強草莓產業(yè)的發(fā)展共識。二是專業(yè)主導搭好班子。在上級黨委的大力支持下，歷屆鎮(zhèn)“一把手”都有多年抓草莓產業(yè)的工作經歷，80%的鎮(zhèn)黨政班子成員熟悉草莓產業(yè)。注重從講政治、年紀輕、學歷高、能致富的黨員群眾中選優(yōu)配強村“兩委”班子，全鎮(zhèn)68名村“兩委”成員平均年齡42.6歲，大專以上學歷占63%;有39名村干部有產業(yè)項目，其中經營草莓產業(yè)的有21人，都是草莓種植領域的行家里手。三是多措并舉激活班子。堅持年拉練、季調度、月例會，研究出臺壯大草莓產業(yè)相關政策辦法11個，累計爭取扶持資金1504萬元。堅持鎮(zhèn)干部包村、鎮(zhèn)村黨組織年度述職評議，每年對產業(yè)發(fā)展好、幫扶效果好的集體和個人給予專門獎勵、補助和表彰，全鎮(zhèn)發(fā)展50個大棚以上的大區(qū)已有35個。堅持產業(yè)反哺，全鎮(zhèn)村級組織運轉經費平均33萬元，村黨組織書記平均領取報酬5.5萬元。

抓組織增實力

夯實鄉(xiāng)村振興基石

發(fā)展產業(yè)，需要廣大基層黨組織來組織領導，需要黨員當先鋒、打頭陣。一是組織體系向產業(yè)延伸。在完善組織體系、優(yōu)化組織設置中，光明山鎮(zhèn)針對產業(yè)發(fā)展情況，以金線溝村、小營村、馮屯村3個專業(yè)村為樣板，在全鎮(zhèn)各村設立13個種植業(yè)黨支部、13個新型經濟黨支部、2個專業(yè)合作社黨支部，把從事育苗、種植、銷售、運輸的286名黨員集中起來，全產業(yè)鏈強化黨組織和黨員作用。二是黨建載體為產業(yè)賦能。近年來，光明山鎮(zhèn)持續(xù)開展“黨建+電商·引領+服務”“鄉(xiāng)村紅色驛站”“黨群懇談制”等活動，動員黨員群眾聚焦產業(yè)發(fā)展集智獻策、推動發(fā)展。以駐村第一書記為骨干，組建市場調研組、品牌攻堅隊，與新浪網等合作推廣“金線溝”“小營子”等特色品牌，使之成為北京冬奧會果蔬類指定食材，還作為北京新發(fā)地草莓生產基地，產品遠銷全國各大城市及俄羅斯。三是黨員作用向產業(yè)發(fā)力。堅持黨員設崗定責，開展“學雷鋒助產銷”等活動，動員300名黨員引領服務農戶3200余戶。老黨員張晟探索“暗渠排水法”“疏背式床淺溝栽植”等技術，創(chuàng)造了畝產超4噸的紀錄，無償培訓8000多人次，被評為“中國好人”。馮屯村黨小組長孔憲國帶頭為村民提供產銷一條龍服務，全村大棚從2棟發(fā)展到700余棟，年收益4000多萬元。

抓人才加動力

匯聚鄉(xiāng)村振興能量

鄉(xiāng)村振興靠產業(yè)牽動，產業(yè)振興靠人才支撐。一是讓腦袋先“富”起來。多年來，光明山鎮(zhèn)把培養(yǎng)“土專家”“田秀才”等鄉(xiāng)土人才作為一貫思路，利用“社區(qū)教育學院”、鄉(xiāng)村讀書室、文化廣場，開展“紅色有約”觀影、光明山農業(yè)科技大講堂、草莓科普大集等活動;依托草莓基地、棚頭房等，常態(tài)化組織“田秀才”“土專家”“棚大戶”交流種植“金點子”;利用村屯大喇叭、移動小廣播等，堅持做好早播報、晚資訊，將農業(yè)致富新聞、農民致富經驗送進千家萬戶，讓家家懂種植、屯屯有能手、村村有大戶。二是讓土專家“香”起來。鎮(zhèn)黨委建立產業(yè)人才庫并動態(tài)管理，每年組織以草莓產業(yè)為主的人才評選，并給予一定獎勵或榮譽。每年組織60余名土專家、300多名經紀人對農戶培訓超萬人次。邀請其列席鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村“兩委”有關會議，參與工作研究與決策，讓尊重技術、尊重人才在全鎮(zhèn)蔚然成風。三是把先進技術引進來。先后與省農業(yè)科學院和省草莓科學技術研究院合作建立科技試驗示范基地3個。邀請專家手把手傳授栽培技術，培育冷藏專業(yè)戶58家，提供種苗670萬株，引進冷藏苗促早栽培技術，使冬季草莓提早60天上市，銷售價格最高達100元/斤，全鎮(zhèn)增收近2000萬元。依托團隊建設草莓市場16個，解除了草莓銷售的后顧之憂。