護士創新行為是護士尋找和發展新方法、 技術和工作方式,在取得他人的支持后,引入和應用于護理工作中的行為過程
,對于實現個人職業生涯成功和提升護理服務質量具有重要意義
。 創新行為從開始的產生想法到最終的是實現想法是個漫長而復雜的過程,需要投入大量的時間和精力
。 護士具備循證護理能力能夠有效提高臨床護理工作的效率、節約衛生資源
,信息素養是循證護理實踐的基礎。信息素養越高的護士,越能夠對現有的工作方式進行創新
。 此外,護士創新行為不僅需要專業素質支撐,同時還應具備良好的心理狀態。工作投入作為工作中的一種積極心理狀態,有利于解決問題,對護士創新行為至關重要
。 目前的研究多集中在包容性領導風格、職業獲益感、自我職業生涯管理等單個變量和創新行為之間的相關性
,多個變量對護士創新行為影響的研究較少。 本研究擬探討信息素養、 工作投入及循證護理能力三者對護士創新行為的影響, 旨在為制定有效措施提升護士的創新行為提供一定的依據和參考。
暗信號非均勻性的增大主要是電子入射后,與CMOS APS體Si發生相對稀少的非彈性碰撞,導致大量的位移能量沉積在某些像元里,從而使單個像元的暗電流顯著增大,這些像元稱為熱像素。隨著電子注量的增大,熱像素的數量逐漸增多,導致暗信號非均勻性的增大,使得圖像傳感器成像質量退化。
公眾是城……