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新時代企業會計面臨的問題與對策研究

2022-02-16 00:38:18曹曉鵬
上海商業 2022年11期
關鍵詞:管理工作管理企業

曹曉鵬

一、引言

隨著我國經濟社會的不斷發展,現代企業獲得了健康穩定的發展,但在發展過程中也逐漸發現了企業內部的一些問題。對于企業發展來說,會計工作屬于其中的重要環節,能夠對企業的活動、項目的發展、內部的建設以及整體的管理均產生重要影響。對企業會計管理工作進行優化,也就是對企業整體發展效果進行優化,所以需要對企業會計管理工作實施更加深入地分析,明確其中存在的不足之處,并根據實際情況提出強化企業管理工作水平的措施,推動企業得到健康可持續發展。

二、分析新時代企業會計工作的意義和作用

1.企業會計工作的意義

在新時期的發展背景下,企業會計工作重點是維護企業自身利益,保證企業穩定發展,因此企業管理需要將重點放到財務會計工作上,重視企業財務監管制度的建立和健全,對財務公開和管理制度嚴格規范,員工行使基本權利不僅能夠得到維護,還能提高企業事務民主管理,讓每個員工都充滿積極性,推動企業建設。

2.企業會計工作的作用

將財務會計工作全面落實,不僅能有效提升決策者的決策能力,還可讓其他干部積極奉獻于企業發展中,讓企業的財務透明化更好地實現。另外,落實財務會計工作后讓經濟效益得到了確保,而且企業的發展也會因此得到有效促進。

三、分析新時期企業會計管理存在的不足

1.人才缺乏

人才缺乏會對企業會計管理工作帶來嚴重的不良影響,甚至對企業整體經濟效益帶來影響。通常情況下,其原因主要是在于以下幾個方面:一是企業沒有積極開展人才的培養工作,導致既有會計工作人員未獲得有效指導和培訓,專業技能水平以及綜合素養不足,對于自身工作也不夠重視。二是會計工作人員在工作實踐中未能夠充分吸取經驗教訓,導致自身在開展工作的過程中,不能有效提升工作質量及效率,使會計管理工作的整體效果難以得到提升,也就限制了企業的整體發展。

2.體系不完善

企業內會計管理工作得到有序開展的主要原因在于科學合理地制度體系給予充分的支持,在開展工作的過程中,會計工作人員根據制度體系要求對自身的工作進行充分落實,這樣做的目的才能夠全面提高會計整體的管理水平。但是在部分企業中,并未能夠以實際情況為基礎,合理優化會計管理體系,導致體系結構不健全,不能為企業整體發展提供有效的支持。另外部分企業對于體系中的細節問題不夠重視,使體系整體存在缺失情況,不能在實際會計工作中為相關工作人員提供全面有效參考,甚至可能導致會計工作中存在越來越多、越來越大的漏洞,并使企業發展過程中的提質增效受到嚴重影響。

3.監管能力不足

企業中的會計管理工作,并沒有獲得充分的監督管理,其工作質量和效率也會受到較大影響,從而對企業的整體經濟效益帶來一定影響。企業會計部門在發展的過程中,不能根據實際情況充分結合發展需要,優化會計管理工作的監督模式,并且監管工作的方向和內容也不明確,也就不能對會計監管工作進行全面有效地落實。另外,部分企業之中,對于監督管理工作的重要性認識不足,導致會計管理工作中的各個細節被忽略,會計管理工作效果難以得到提升,從而導致企業自身整體提質增效受到阻礙。

4.環境有待提升

一個良好的工作氛圍能夠提高工作人員自身工作的積極性和工作效率。為會計工作人員創建良好的工作環境,使其工作質量和效率得到提高,但是諸多企業并沒有認識到優化工作環境的重要性,甚至未能夠意識到優化基礎設施和管理手段的重要性,導致會計工作人員仍然在不夠良好的環境中,采用傳統的工作形式開展工作,以此為基礎,部分老舊的工作設施不僅限制了工作效果的提升,還可能導致財務信息數據的安全受到影響,也就導致企業的整體效果受到影響。

四、分析新時期企業會計管理的優化措施

1.重視企業會計人才的培養

人才是作為企業生產經營的第一要素,現如今我國會計人才隊伍依然存在結構性的缺失,特別是中高級會計人員,人才缺失已經成為我國企業會計轉型和提升的重要制約因素。在新時期的背景下,企業必須要重視高素質和高水平的復合型企業會計人才培養,會計人才培養能夠從以下幾個方面進行入手分析:一是積極開展企業會計人才后續培養工作。公司、政府等部門積極結合高校,對現有的會計從業人員開展計算機技術與企業會計專業知識的理論教學,同時在公司日常管理工作中進行實踐,以促進理論知識和實踐的高度融合。二是領導管理層必須密切關注企業會計。選拔一些有才干、工作能力較強的企業會計工作人員與行業用戶,共同組建自己的企業會計部門,提升公司內部對企業會計的認識和掌握,并重構企業會計工作業務流程。三是建立起完善的校企合作教學體制。高校在進行教學的過程中,要積極建立起適合新時代的企業會計專業,教學內容也要涉及會計學基礎理論和計算機技術以及經濟統計學、企業管理等方面的知識,并且也需要積極地建立起產學研基地,不斷提高學院自身的核心素質,為綜合性的企業會計人才隊伍建設輸送出后備力量。

2.提高會計信息化的水平和信息安全管理能力

在新時期的發展背景下,雖然提高了會計信息資料儲存的能力和傳遞效能,一方面企業要建立起信息化的會計核算管理體系,提高企業會計管理工作中的信息投入,建立起一個更加全面和系統的信息化會計管理系統,不斷提高企業的會計水平。另一方面要合理應用信息化管理方法,發揮信息化技術在企業會計管理中的積極作用,同時還要求會計部門主管人員必須熟練掌握信息技術,提高會計核算管理工作中的應用效率。此外,還必須建立健全會計信息安全保障機制,設置多層級安全防御系統,由被動防護逐步轉變為主動防御。加強反黑客技術,通過主動防范系統中個人信息泄露風險,增強對會計信息的安全管理能力。增強對企業會計人員的安全意識,通過定期進行安全技術培訓的工作,不斷地去提高管理人員的責任意識和風險防范能力,保證企業會計核算的安全和穩定發展。

3.整合企業的會計工具促進與各部門的深度融合

一是企業的會計師工具系統集成并不是單純的企業會計工具相加,而是管理層根據需要明確公司的價值定位和戰略發展方向,進而選擇更加適合于公司運營和管理所需要的企業會計工具,綜合評估其優點和缺點,尋找和工具整合機制最為合理的配合。二是由于各個公司的現實運營環境具有差異性,公司在開展與企業會計工具集成有關的工作流程中,應當針對公司現實需求,在現行的企業會計工具機制上加以增減或革新,從而建立富有針對性的財務管理系統,以減少實際運營管理成本,從而達到公司價值最大化。促進企業會計與各部門的深度融合,幫助企業建立完善的財務管理系統,為企業戰略決策提供數據支持。財務工作人員深度介入項目的企業經營,熟悉業務工作具體過程,會計人員要全面掌握企業有關會計管理專業知識,并加強各部門的交流協作。在此之外,要建立起企業財務公共服務中心,建立起會計經營信息資源共享的網絡平臺,使其能夠進行企業財政和經營信息的實時數據共享,進一步去探索企業會計高度融合的經營管理模式,保證其能夠提高企業自身管理水平。

4.規范企業財務管理完善會計報告機制

在實際工作中,通過企業會計轉換為相關成本控制和風險預測分析方法、運營管理以及績效評估等教學活動的決策信息系統,所以企業會計報告系統不僅能促進內部財務信息化的建設,也能夠快速提高內部管理者的業務決策管理水平。一是財政部等政府部門可綜合國內外市場經濟情況與國內企業管理需要,及時制定有關管理財務會計報表的政策規范,以形成科學、柔性、高效的企業會計報告系統,以規范企業管理控制社會活動的各個過程,以推動企業管理中財務會計報表與管理控制社會活動的協調融合,以充分發揮企業會計的關鍵功能;二是企業管理者應當關注于管理財務會計報表,從企業會計核算的具體工作中,深入探討管理財務會計報表所制定的具體過程與工作方式,剖析管理財務報告中存在的缺陷,并在具體實施過程中加以改進;三是學術界也要立足于政策規范的要求,積極地去研究企業會計的核算以及實踐案例,進而可以形成具有實用性以及可復制性的企業會計報告系統,使其可以為企業的快速發展提供出相應的保障,促進企業自身不斷地發展和進步。

五、結語

總之,在新時代經濟轉型背景下,企業會計應該迎合時代發展的步伐,必須不斷創新,才能為企業的高效發展提供重大保證。在新形勢下,需對企業建設進程中的財會問題給予高度重視,在農村發展中,把財會工作作為一個重要的推動工具,全面實施鄉村振興戰略,同時完善會計管理工作。會計管理人員要將責任意識、法制意識、服務意識樹立起來,根據會計準則、法律法規、相關政府要求,將會計管理工作展開,讓權力的運行更具規范性,使財會工作科學性、嚴謹性得以確保。此外,對于政府來說,還需加大財力、物力及人力資源的投入,不斷夯實會計工作在企業建設中的基礎,將對應的監督體系建立起來,對會計管理進行規范。只有這樣,才可讓企業建設中會計工作的作用真正發揮出來,對企業的建設和發展進行推動。企業必須正視當前會計面臨的問題,從人才、制度、會計工具、信息化水平等方面進行完善,在一定程度上提高企業經濟效率,以促進企業經營的可持續發展。

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