摘要:如今國家教育體系不斷完善,高等教育作為國家教育體系的重要組成部分,向社會輸送了大量高精尖技術(shù)人才。在高等教育改革背景下,院校要切實提升學生專業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)心理素質(zhì),進一步加強自身思政管理體系建設,發(fā)揮自身價值引領(lǐng)作用。思政課程作為院校的基礎(chǔ)課程,對學生未來職業(yè)規(guī)劃有著非常重要的作用,不但能培養(yǎng)學生的就業(yè)能力,還能提升學生的就業(yè)心理素質(zhì)。因此,院校應順應國家對高等教育就業(yè)心理教育工作的要求,在開展思政教育的同時,對學生的就業(yè)心理進行調(diào)適和引導,以切實提高學生的就業(yè)規(guī)劃能力和就業(yè)心理素質(zhì)。文章主要對院校思政現(xiàn)狀、學生存在的就業(yè)心理問題及其原因進行分析,并提出學生就業(yè)心理問題調(diào)適及指導策略。
關(guān)鍵詞:學生;就業(yè)心理問題;思政
大學生思政教育包含學生未來職業(yè)規(guī)劃教育,也涉及就業(yè)心理教育。未進入社會的學生在進行職業(yè)規(guī)劃時,容易出現(xiàn)畏難心理。思政對于部分教師而言并不是其專業(yè)領(lǐng)域,部分教師對于學生就業(yè)心理存在的問題沒有充足的了解,對思政缺乏正確的認知。部分教師在教學時照本宣科,不能根據(jù)學生的實際情況對其就業(yè)心理問題進行指導,存在教學經(jīng)驗不足的情況,致使當前教學內(nèi)容與現(xiàn)實情況嚴重脫節(jié)。
一、學生存在的就業(yè)心理問題
(一)迷茫心理
對于三年制大專的學生,其實際在校學習專業(yè)知識的時間不超過兩年,兩年時間一到就需要進入實習階段,很多學生缺乏對未來的具體規(guī)劃,進而產(chǎn)生迷茫、不自信等心理,難以對自身進行準確定位,無法明確自身求職需求,導致自身在面對工作環(huán)境、工作地點、工作性質(zhì)等內(nèi)容時難以正確抉擇。
(二)焦慮心理
焦慮心理即面對某件事物或具體事件因緊張、擔心、憂慮而產(chǎn)生的焦慮情緒,還伴隨一系列心跳加速、肢體抖動等行為。院校數(shù)目逐漸增加,且當前就業(yè)環(huán)境越來越復雜,大學生競爭形勢十分嚴峻,加之一些學生對所學知識掌握不全面,導致其在畢業(yè)前期極易出現(xiàn)焦慮心理,嚴重影響其就業(yè),阻礙其找到適合自身的工作。部分學生對自身未來發(fā)展產(chǎn)生擔憂、焦慮情緒,出現(xiàn)逃避現(xiàn)實、不愿就業(yè)的情況。針對這種現(xiàn)象,院校教師應幫助畢業(yè)生緩解自身焦慮情緒,合理調(diào)整自身狀態(tài),以平和心態(tài)面對就業(yè),積極參與各種招聘會。
(三)自卑心理
自卑心理是很多學生都會有的心理,主要表現(xiàn)為對自身定位不夠準確,無法客觀認識自我,難以挖掘自身優(yōu)點,認為自己與他人差距較大,產(chǎn)生悲觀、傷心等負面情緒,嚴重影響后續(xù)求職。究其原因,部分學生所掌握的知識不夠全面和深入,且學歷較低,缺乏較高的職業(yè)、文化素養(yǎng),加之社會對學生認可度較低,種種原因致使部分學生難以明確自身定位,無法客觀認識自我,難以挖掘自身優(yōu)點與長處,不能積極主動進行求職,在求職之路上猶豫不決,進而影響就業(yè)。
二、學生就業(yè)心理問題產(chǎn)生的原因
(一)家庭因素
家庭教育對學生成長具有潛移默化的引導作用,對學生性格、“三觀”等方面有著非常重要的影響,家長的受教育程度與素養(yǎng)影響了家庭教育的最終成效。但是,部分學生缺乏良好的家庭教育,在就業(yè)時出現(xiàn)各種心理問題。第一,部分家長傳統(tǒng)思想觀念根深蒂固,對自己孩子的就業(yè)意愿缺乏足夠的尊重,無法對孩子進行科學的思政,甚至反對孩子外地就業(yè)或選擇臨時性就業(yè)環(huán)境。第二,部分家長文化水平有限,受教育程度參差不齊,在孩子就業(yè)時無法給予合理、客觀、可靠的建議,無法很好地指導孩子就業(yè),無法幫助其確定合理的就業(yè)目標與方案。第三,部分家長忙于工作,難以時刻關(guān)注孩子的思想動態(tài),沒有時間對孩子的思想進行正確引導,孩子不能實時向家長傾訴自身煩惱與困惑,家長察覺不到孩子的不良心理狀態(tài),致使其思維出現(xiàn)偏差,沒有形成正確的價值觀,在后續(xù)求職過程中出現(xiàn)各種心理問題。
(二)社會因素
隨著社會的發(fā)展,人們的自我意識逐漸增強,學生的學習環(huán)境與成長環(huán)境日漸復雜,較多干擾因素對學生的日常學習生活產(chǎn)生了實時性影響,不良的思想風氣對學生的價值觀造成侵蝕,學生的思維極易出現(xiàn)偏差。社會環(huán)境作為影響學生就業(yè)的重要外部因素之一,對學生“三觀”與個性的形成具有非常重要的影響。當前,拜金主義、享樂主義、功利主義等不良社會風氣嚴重影響學生的思想與行為,不利于學生身心健康發(fā)展。另外,隨著我國國民受教育程度不斷上升,學生在當前社會認可度較低,甚至受到一定歧視,部分知名企業(yè)招聘人才的標準逐漸提高,學生的求職過程越發(fā)艱辛,他們四處碰壁,其中一些學生逐漸喪失求職信心,缺失求職興趣,無法形成積極向上的求職態(tài)度,不能在求職過程中不斷進行自我反思,逐漸產(chǎn)生一些心理問題。
三、思政課實踐教學中的就業(yè)心理調(diào)適及指導策略
(一)全面客觀地分析自我,做好充足的就業(yè)準備
學生自身存在的心理問題是阻礙其求職的重要因素。第一,為端正學生就業(yè)心理,院校應從學生實際情況出發(fā),加強學生心理健康教育,開展相應的就業(yè)心理輔導課程,幫助其調(diào)整自身心態(tài),形成堅韌的品質(zhì)。第二,院校應提升學生的個人競爭力,優(yōu)化專業(yè)理論課程和實際操作課程教學,開展符合學生、社會需求的專業(yè)課程,提高學生的專業(yè)水平,幫助其順利就業(yè)。
(二)加大思政課程心理幫扶力度
為幫助學生順利就業(yè),院校應為學生提供思政幫助,緩解學生焦慮、自卑、急躁等不良心理。基于學生就業(yè)難度不斷提高的情況,校方應提高對學生思政教育的重視程度,不斷解決其就業(yè)困惑,防止其出現(xiàn)迷茫心理。同時,校方應幫助學生了解所學專業(yè)特征和未來就業(yè)政策。另外,校方應開設相關(guān)求職講座,為學生全面普及求職就業(yè)的知識,幫助學生改變就業(yè)迷茫的狀態(tài)。
四、結(jié)語
總而言之,院校傳統(tǒng)的思政課程教學模式已無法適應新時代社會發(fā)展與人才需求,相關(guān)院校需順應新時代社會發(fā)展趨勢,改革傳統(tǒng)的思政體系,結(jié)合實際人才需求積極解決學生就業(yè)心理問題,提升心理調(diào)適和指導的實效性與實踐性,注重理論教學和實踐教學的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,不斷提升學生的職業(yè)技能,培養(yǎng)出符合時代要求的高端專業(yè)人才。
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作者簡介:蔣勇,1989.11.04,男,漢,桂林電子科技大學信息科技學院,學士,助教,思想政治教育。