林業技術推廣在生態林業建設中的問題及其對策

黃朝藝

（百色靖西市壬莊鄉林業工作站，廣西百色 533800）

我國經濟水平的迅速提升，促進了各行業的蓬勃發展，然而在發展經濟的過程中，過于重視經濟利益，加大了對環境破壞及污染力度，在環境問題、污染問題及資源問題日益嚴峻的今天，發展林業尤為關鍵。林業作為一種基礎產業，是陸地生態系統的分支，改善林業發展現狀，既能為人們創造良好的生活環境，又是保護生態系統的重要舉措[1]。因此，各行業應高度重視林業技術推廣工作，采取科學舉措，維持良好的生態系統，保護基本的生存家園。

1 探究生態建設中推廣林業技術的問題

1.1 思想觀念落后，專業知識陳舊

林業技術在科技的帶動下，推動了林業發展，然而值得注意的是，在推廣人員進行林業技術推廣工作時，由于思想觀念落后、專業知識陳舊，再加上缺少相應的獎勵機制，無法調動人員積極性，難以彰顯林業技術的重要價值。推廣人員專業知識有限，沒有掌握專業的理論知識，進而滯后了林業建設工作。對此，應轉變推廣人員傳統觀念，強化對其的學習培訓，優化工作內容和方法，全面提高人員素質，為推廣林業技術奠定良好基礎。

1.2 缺少人力物力保障

為充分推廣林業技術，就需要準備充足的人力物力，促進生態林業的建設。結合當前林業技術的推廣情況，我國對該技術的認知程度不夠，缺少相應的資金支持，難以發揮林業技術的重要價值。缺少人力物力保障，也是管理人員沒有給予足夠重視，在林業生態建設中缺少專項資金，難以加強宣傳推廣工作[2]。

1.3 宣傳推廣方式不適當

現階段，關于林業技術的推廣，主要沿用傳統的宣傳模式，該模式過于單一，沒有關乎推廣人員的切身利益。林業技術推廣方法不合理，也會在一定程度上阻礙生態建設。推廣方法不適當，會降低推廣人員積極性，無法保證環境污染治理工作的落實。

1.4 推廣技術服務水平低下

林業技術推廣工作既需要豐富的系統性，又強調各專業知識的銜接性。對于林業推廣人員來說，在自身具備豐富理論知識的基礎上，還要有著一定的業務能力，否則就難以掌握先進的林業推廣技術。通過將多種先進技術相互融合，提升了利用效率，促進林業建設進程。當前很多基層地區的林業推廣隊伍缺乏先進的技術水平，人員能力及素質的高低，也會影響到推廣工作。工人員在推廣林業技術時，沒有采取科學先進的工作方法，甚至有的仍是口頭相傳，再加上沒有經過統一的專業培訓，文化素質高度不同，思想觀念保守落后，難以短時間內掌握先進技術，都對林業推廣造成了不利影響。

1.5 林業技術推廣與實際嚴重脫節

從工作性質上來說，林業建設具有長期性和持久性，在推廣宣傳時，還要考慮多種制約因素，如天氣、環境等，使推廣人員難以將林業推廣與實際情況相結合，使推廣方案具有片面性。由于推廣方案不能滿足生態建設需求，難以達到推廣應用效果[3]。

1.6 追求利益片面化

林業資源是維持生態系統平衡的基礎性資源，然而各行業在實際開采過程中，存在追求利益片面化的問題，只重視經濟利益，輕視了社會效益和環境效益。從林業資源的特點來說，雖是可再生性資源，但恢復和再生周期具有較強的特殊性，恢復過長尤為漫長，一味地開墾開采，未考慮資源生命周期，造成資源匱乏問題，破壞整個林業生態系統。

2 林業推廣技術在生態林業建設中的對策分析

2.1 加大林業推廣的專項資金支持

如今，推廣林業技術、強化生態建設，引起推廣人員的高度重視，為了保持林業推廣工作的長期性，就應提供資金配置，擴大推廣人員隊伍，為該技術應用提供強力有的保障。對此，林業基層單位應嚴格觀察各項政策和方針，在林業推廣過程中，給予足夠的資金保障和人力支持，并提供多項惠民利民推廣方案，與此同時，充分借用科學技術優勢，大力研發推廣技術，提升創新管理水平，保障推廣工作的有序進行。

基層單位組織在進行專項推廣工作時，應考慮管轄范圍內的林業實際問題，高度重視林業技術的推廣，將重點工作納入考核指標中，在相應的物資保障上，設立明確目標，劃分各項責任，實施責任到人的工作方針。對于專項資金的管理，在對整合育苗、管理維護等環節上，實現資金的高效配置。在設立專項轉款資金后，管理人員要做好監管工作，杜絕貪污腐敗情況出現，進而優化資金的高效配置。

2.2 創建一支先進的推廣團隊

結合我國林業的發展現狀，工作人員的能力水平，直接影響到推廣效果，這就需要創建一支先進的推廣團隊，加強推廣宣傳力度；基層林業單位要加強推廣人員的學習和培訓，豐富推廣人員的專業理論知識，提升專業水平；創建一支綜合素質高、專業能力強的推廣隊伍，對林業推廣發揮著重要角色，對于推進生態林業建設有著事半功倍的效果。

在對技術推廣人員的選撥上，應采取科學選舉的方法，保障整個團隊人員都具有較高的專業能力和綜合素質。在進行專項技術推廣時，設立相應的獎懲機制，對于具有優秀表現的人員，滿足物質生活保障及精神需求，而對于未通過考試人員，要不斷督促學習，根據所有人員總體情況，采取末位淘汰制的做法，通過不定期考核推廣人員工作水平，切實提升推廣團隊的專業能力。同時，還可結合各地區情況，創建推廣人員的互助平臺，實現了人人參與安、全員推廣的效果，提升人們環保意識的同時，提高推廣效果，還為林業生態建設提供有力保障。

2.3 提升全面服務水平

有的推廣人員在進行某項林業技術推廣時，由于缺乏對林業技術知識的系統把握，降低了推廣效果，各部門應高度重視推廣工作，制定科學管理制度，全面提升推廣人員的服務水平。比如，基層林業單位可優中選優，與具有先進資格的培訓機構進行合作，創建一套全面系統的培訓方案，為推廣人員進行學習培訓，讓每位推廣人員掌握一定的推廣知識，不斷強化自身業務能力。林業基層單位還可以聘請專門的講師，結合當地的林業生產，為推廣人員進行專項培訓。另外，除了重視對推廣人員的學習培訓，還要變革其落后的思想觀念，充分發揮技術推廣的職能作用，并創新推廣方法和模式。比如，林業基層單位除了采取宣傳海報、播放音象片等傳統傳播方式外，還可以充分利用互聯網、各種APP軟件，以此增加推廣途徑，這樣一來，農民只要通過自己的手機，就能隨時獲取自己想要的訊息，并動態了解各項惠民政策；基層單位組織還可以根據當地特色，成立示范基地，將成果加以可視化，將不斷鉆研的案例變成可觀的農作成果，充分發揮示范引領的作用，讓農林充分獲得經濟效益，這對于擴大林業種植面積具有重要意義。

2.4 使技術推廣更具專業性、針對性

生態林業建設為實現長期發展，應全方位考察當地實際情況，總結分析工作重難點，健全推廣方案、優化推廣方式。比如，結合內蒙古地區的氣候因素，生態林業建設過程中受到多種不確定因素影響，該地林業的病蟲危害在一定程度上降低了林木的成活率，那么在實際的操作過程中，就應將對病蟲害的防治列為重點目標，通過不斷進行科研與探索，采取了農藥防治為主的方法，將生物防治和物理防治有效結合起來，掌握了各類病蟲類的入侵規律，經過引入害蟲天敵，為林木生長提供了安全場所，還有效控制了病蟲害。

2.5 推進林業體制深化改革

針對生態林業中的技術推廣，創建有效管理方法，健全林業推廣相關應用及管理制度，為保障生態建設提供理論基礎，確保推廣工作的有序進行。所以在推進林業建設工作中，基層林業單位要嚴格執行我國相關法律法規，加強督查力度，針對工作中存在的問題，快速發現予以糾正；同時，還要采取綜合性推廣的方法，也就是結合具體情況合理轉換推廣模式，確保林業技術推廣的適用性。當然，林業基層單位要結合實際，成立專門的管控小組，監管推廣質量，控制費用支出，強化推廣運行，促進林業生態建設。

2.6 創建一套適用性強的林業技術推廣體系

為實現林業生態建設的綠色發展、文明發展，應長期規劃和研發推廣方案，我國政府部門要以各個區域為基點，規劃網絡體系，以鄉鎮為基層，創建推廣服務基站。為將該體系廣泛應用到林業推廣中，不斷創新林農和市場相結合的生態發展模式，將各項先進技術、惠農政策、科研成果等，采取有效途徑及時傳播出去，并多方面吸取生態林業建設的經驗和建議，主抓推廣契機，確保生態林業的推廣和發展。同時，政府部門要大力倡導退耕還林，針對坡耕地還林，要制定幫扶政策，幫助農民既能實現經濟收，又能保護森林的生態系統；關于荒山荒地造林，要多種植水分需求小、存活性高的植物，如白楊等。

3 結語

從可持續的長遠角度出發，林業生態建設，不僅影響我國經濟發展，還關系到基層民生，這就表明了林業技術推廣工作的重要性和必要性。林業生態建設具有綜合性、長期性，不是某一地區或某一部門的工作，而是關系到國家的發展大計，影響到整個生態環境，是每一個人應遵守的義務和權力，對此應全面推進、全員參與，這對于實現可持續發展具有重要意義。