從嚴治黨背景下加強國企黨建工作的對策建議

蒲博洋

摘要：在從嚴治黨的要求與市場經濟的發展影響下，國有企業要尋找突破口，轉變工作方向。對于國有企業而言，要想探尋全新的發展方向，實現國有企業的產業升級，首先要抓好黨建工作。因此，本文將介紹國有企業在從嚴治黨背景下加強黨建工作的重要性，針對當前國企黨建工作中所存在的種種問題展開分析，探尋國企黨建工作今后的發展對策。

關鍵詞：從嚴治黨;國企;黨建工作

前言

我國的政治體制受經濟體制發展與革新的影響，近年來也在不斷地進行著改革與創新。自黨的十八大提出“全面從嚴治黨”的戰略目標后，我國的政治制度建設更是節節攀升，在這一新時期發展要求之下，進一步加強國企黨建工作成為了一個十分重大的課題。

1從嚴治黨背景下加強國企黨建工作的重要性

1.1有利于提升國企的核心競爭力

黨建工作為國有企業帶來了其它所有制企業所不具備的獨特優勢，造就了國企與其他所有制企業之間的主要區別。國企在具體生產環節中要堅持貫徹落實中央的各項精神戰略部署，將現代化的企業管理理念、生產制度與黨的核心觀念進行深度融合，從而使國企能在中國特色市場經濟中穩定的發展壯大。在從嚴治黨的背景下，國企在經營生產中加強黨建工作，能有效提升國企的核心競爭力。

1.2有利于維護國企的清正廉潔

受社會發展與國企經營模式轉變的影響，生產經營活動逐漸滋生出了貪污腐敗等問題。國企高層管理人員違法亂紀行為更是頻頻發生，不僅嚴重損害了企業名譽，也嚴重影響到了中央的權威性[1]。因此，在全面從嚴治黨的背景下，加強國有企業黨建工作，能有效促進反腐倡廉工作的開展，維持國企黨組織的純潔性與先進性，在企業內部掀起清正廉潔之風，有利于提升國有企業的整體形象，促進社會的穩定團結。

1.3有利于把控國有企業的改革方向

堅持貫徹黨領導是國有企業最基本的政治方針，同時也是企業開展經營管理工作的基礎與前提。在國有企業中，黨組織有著與其它部門同等重要的地位，是企業不可或缺的一部分。黨組織在國有企業中能夠充分發揮出企業黨建的政治優勢，掌控國企的發展方向，確保國有企業改革發展道路的正確性，依靠改革來激發企業活力，加強國企的市場競爭能力。

2當前國企黨建工作中主要存在的問題

2.1對于黨建工作的認識淺顯

國企對于推動國民經濟的發展發揮著重要作用，掌控著社會經濟的命脈，與此同時，還要重視國企的政治效益。國有企業在經濟發展中通過一系列的改革，最終取得了較好的經濟效益，但在政治效益上卻遲遲沒能取得有效進展，其主要原因在于國企領導層對于黨建工作的認識不足[2]。對于國企管理層來說，國企的主要任務是發展經濟，黨建工作對于國企來說只是配角，就此忽視了黨建工作的發展，導致國企黨組織缺乏凝聚力與向心力，逐漸成為國企發展中的不利因素。

2.2國企黨建工作缺乏凝聚力

強大的凝聚力能為企業帶來頑強的生命力，促進企業的更好發展，因此凝聚力對于企業而言是不可缺少的。對國企而言，凝聚力同樣能煥發出企業活力，是企業中不可或缺的存在。但在國企的發展過程中，部分管理人或負責人的黨性弱化，缺乏抵制誘惑的堅定意志，從而做出一些利欲熏心的行為。究其根本在于黨組織的渙散，凝聚力的嚴重喪失，最終在追尋利益的過程中喪失自我，無法控制自身欲望，成為阻礙國企發展的重要因素。

2.3黨建制度不完善

黨建制度在國企的發展中發揮著重要作用，是國企發展最為堅挺的后盾[3]。在全面從嚴治黨的背景影響下，如果依舊實行傳統的黨建制度，勢必會對國企的發展形成阻礙。因此需要結合時代發展形勢，對黨建制度做出完善優化，要重點強調黨建制度的科學性與實用性，從而構建出能順應形勢發展變化的黨建制度，助力于國企的更好發展。

3從嚴治黨背景下加強國企黨建工作的對策

3.1重視黨建工作，持續抓好黨員教育

黨員在國企中應積極發揮引導帶頭作用，對從嚴治黨的內涵與意義產生更加全面的認識，從而帶領更多的企業員工參與到黨建學習之中。為了國有企業的更好發展，加強國有企業的黨風廉政建設，還要持續加強黨員的教育培訓工作，幫助黨員職工充分了解上級黨委的各項要求與措施，并將其付諸于實際生產工作中，提升黨員的自我認知，激發黨員的積極性，為國企黨員樹立并堅持正確的政治目標。國企黨組織可以借助網絡平臺類發展黨員的學習建設工作，企業黨員通過網絡學習來加強自身培養，提升黨員的綜合素養[4]。國企在開展黨建過程中要注重黨員的管理工作，多與黨員員工進行溝通交流，積極聽取黨員所給出的意見與建議，對于優秀意見給予采納，從而激發黨員參與黨建工作的熱情。此外，國企黨組織還要制定完善的規章制度，以此規范黨員的日常行為，通過貫徹落實規范制度來保障黨建工作的開展質量。

3.2結合生產實際，開展國企黨建活動

對于國企黨建工作而言，通過開展黨建活動能有效提升企業員工的思想覺悟，并將黨建工作融入到企業文化當中。在全面從嚴治黨的背景下，國企開展黨建工作需要嚴格遵循相關要求，但也要結合企業自身的實際情況。只有做到政策與實際情況相結合，才能保障黨建工作的有效展開，充分展現出黨建工作的魅力。黨建工作的開展要結合實際情況進行分析，做到實事求是，確保黨建活動的有效性，促進國企的有效發展。

3.3加強廉政建設，打造良好黨建氛圍

國有企業作為國民經濟中的中流砥柱，腐敗問題的滋生將直接影響到廣大人民群眾對于國企的社會評價，阻礙了企業的發展壯大。因此開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭是國企開展黨建工作中的一項重要內容，通過加強企業廉政建設工作，在企業內掀起清正廉潔的良好風氣，營造出良好的生產工作氛圍。為此不僅要強化相關制度建設，還要在企業內橫向與縱向都建立完備的監管機制，從而實現全方位的監管。借助新媒體平臺在企業內部開展廉政教育，企業內黨員領導干部與核心崗位工作人員應該作為加強廉潔教育的重點工作對象。

總結

受全面從嚴治黨的背景影響，加強國企黨建工作的首要前提是轉變傳統工作思想，積極響應國家發展號召，對國企黨建工作實行改革創新。深挖當前國企黨建工作中所存在的問題，只有對癥下藥才能保障黨建工作的有效開展，將國企推向一個全新的發展高潮。

參考文獻

[1]賀小成.全面從嚴治黨背景下加強國有企業黨建工作的對策建議[J].區域治理，2020（02）：139-141.

[2]李云飛.從嚴治黨背景下加強國企黨建工作的對策建議[J].智庫時代， 2019（05）：47+51.

[3]劉杰.全面從嚴治黨背景下如何加強國企黨建工作[J].時代報告，2019 （09）：18-19.

[4]王小雷.從嚴治黨背景下加強國企黨建工作的對策建議[J].現代國企研究，2019（10）：209.