“星級化”管理激活“一池春水”

婁宏

“作為改制后的民營企業，體制變了，但是企業的目標和任務沒有變；身份變了，但共產黨員的責任和使命沒有變。”“做人要老實，蓋房要結實，我們將黨建工作與企業經營深度融合，把黨組織建在項目上，讓黨旗飄揚在工地上，帶領企業堅定不移聽黨話、跟黨走、感黨恩。”……近日，在河南省開封市五星級非公企業和社會組織黨組織授牌儀式上，獲獎的黨組織書記們十分振奮，紛紛表達出自己做好黨建工作的決心。

近年來，開封市圍繞“黨建強、發展強”的目標，以黨組織“星級化”管理為抓手，通過細化標準，科學設“星”；嚴格程序，逐級評“星”；健全機制，動態管“星”；互促共贏，實效顯“星”，強力推進非公企業和社會組織黨建工作高質量發展。

開封市委組織部相關負責人介紹，2017年，市委研究出臺《開封市非公企業和社會組織黨組織星級評定實施辦法》，從“黨組織班子好、黨員隊伍好、生產經營好、企業文化好、勞動關系好、社會評價好”6個方面，細分18項量化指標，采取百分制評分辦法，按照每10 分一個檔次，劃分為五個星級進行評定，其中90分（含90分）以上為“五星級”。在這個基礎上，又對非公企業采取先組建再規范，從組織、隊伍、工作、管理、活動、形象等方面規范。編制《開封市非公企業和社會組織星級黨組織評定手冊》《開封市星級黨組織黨建工作活動規范》，在自評達到60分的合格標準后，按照自評申報、層層推薦、考核評定、公開公示、掛牌定級的“五步定星”步驟逐級評選。自開展以來，全市共評選星級黨組織445家，五星級非公企業黨組織61家。

此外，開封市還建立了“一庫二員三報”制度，實行動態調整機制，根據日常考評、定期復核等情況，對示范作用不明顯、群眾反映強烈的，進行減星、摘星處理。“通過星級評定，既要選樹先進，又要提升黨建工作整體質量，全面形成比學趕超的局面，不斷增強黨組織吸引力、凝聚力和向心力。在新冠肺炎疫情防控期間，非公企業和社會組織黨組織發揮作用，組織全市非公企業捐款捐物達1800余萬元，組織黨員骨干帶頭站在企業生產一線，推動企業復工達產。”開封市委組織部相關負責人說。