王一平
◆摘? 要:近年來,由于經(jīng)濟(jì)制度逐步完善,透明化、公正化、民主化已成為各個(gè)領(lǐng)域的追求目標(biāo)和衡量標(biāo)準(zhǔn),所以對于財(cái)務(wù)職位的核算體系也出臺了嶄新的策略,要求每一個(gè)在崗的工作人員都能夠認(rèn)真、負(fù)責(zé)的管理手中的每一筆財(cái)賬。但也正因?yàn)闀?huì)計(jì)集中核算制在各級縣市教育系統(tǒng)得到大力推廣,很多現(xiàn)實(shí)的問題也逐一顯露,導(dǎo)致了會(huì)計(jì)核算的運(yùn)行現(xiàn)狀已不容樂觀。本文主要分析了教育系統(tǒng)中會(huì)計(jì)集中核算管理進(jìn)程中暴露出來的一些問題,同時(shí)也針對性地提出了改革建議,借此希望能夠警醒各人員杜絕錯(cuò)誤事件的發(fā)生,促使核算工作更加規(guī)范、高效,真正做到為人民服務(wù)。
◆關(guān)鍵詞:教育系統(tǒng);會(huì)計(jì);集中核算;優(yōu)化措施
教育系統(tǒng)對會(huì)計(jì)工作的要求更為嚴(yán)格,因?yàn)樗婕暗綄W(xué)校的財(cái)務(wù)收支與資產(chǎn)判定,所以更需要遵循條例來執(zhí)行。作為一名會(huì)計(jì)人員,財(cái)務(wù)管理、監(jiān)督對整個(gè)全區(qū)中小學(xué)、幼兒園原始發(fā)票進(jìn)行審核、監(jiān)管都隸屬于工作范圍之內(nèi),容不得半點(diǎn)馬虎,因而優(yōu)化集中核算管理制度是迫在眉睫的事情。只要能夠針對已知問題進(jìn)行改良,就能夠大大提高財(cái)務(wù)工作的正確率,也能夠幫助學(xué)校進(jìn)一步規(guī)范教育經(jīng)費(fèi)的使用行為,限制不當(dāng)行為的產(chǎn)生。
一、明確學(xué)校與會(huì)計(jì)集中核算中心的關(guān)系,提高重視
首先,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)應(yīng)該要高度重視自己手里的這份工作究竟有何意義,評估自己是否能夠勝任這一職位,如果察覺自己仍有疏漏之處,則應(yīng)當(dāng)積極地參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)與講座,進(jìn)行實(shí)質(zhì)性的教育和講解,尤其是對于集中化核算的誕生過程、鮮明優(yōu)勢和實(shí)際意義等內(nèi)容要做詳盡的了解,讓會(huì)計(jì)人員從思想根本上引起高度的重視。其次,人并非像機(jī)器一樣死板,人是有思想的生命,為教育事業(yè)保駕護(hù)航也是一種榮譽(yù),所以理清學(xué)校財(cái)務(wù)部門、會(huì)計(jì)集中核算中心的職責(zé)也是必要之事,分清主次關(guān)系,這樣一來就能夠從側(cè)面引導(dǎo)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)明白財(cái)務(wù)管理不能完全依賴于會(huì)計(jì)核算中心,學(xué)校自身在財(cái)務(wù)管理中仍扮演著主導(dǎo)角色,只有雙方都嚴(yán)格遵循國家的財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度,才能夠平衡好彼此之間的“重量”,從而做教育行業(yè)的優(yōu)秀輔助。
二、健全財(cái)務(wù)審核的制度,做好深層次的保障工作
當(dāng)明確了會(huì)計(jì)核算中心的職業(yè)后,接下來就是要針對財(cái)務(wù)的審核工作做健全管理,以“步步為營”的思想去逐一攻克當(dāng)前的難關(guān)與問題,只有這樣才能夠以儆效尤,掌控管理制度的執(zhí)行力。第一,必須要抓好對原始票據(jù)、報(bào)表的管理,因?yàn)楹怂愎ぷ鞔蠖际菄@審核收支是否合法、票款金額是否一致、內(nèi)容是否真實(shí)完整、收支票據(jù)是否符合國家方針政策這幾點(diǎn)展開的,因此管理好票據(jù)尤為重要,能夠提供強(qiáng)有力的證據(jù)。第二,是要抓好預(yù)算管理,后續(xù)審核是否按規(guī)定的預(yù)算范圍來執(zhí)行也有了精確的說明,確保無人在此過程中制造虛假票據(jù)。第三,就是要針對細(xì)節(jié)問題進(jìn)行優(yōu)化,確保責(zé)任落實(shí)到人。
三、加強(qiáng)對預(yù)算的控制,依法執(zhí)行監(jiān)督工作
作為會(huì)計(jì)核算中心的工作人員,其中一大守則就是要求我們要“愛崗敬業(yè),盡心盡責(zé)”,所以在崗位上切忌徇私舞弊。財(cái)務(wù)管理是一項(xiàng)敏感特殊的工作,之所以步驟繁雜,是因?yàn)槊恳徊蕉际顷P(guān)鍵點(diǎn),稍有不慎就會(huì)造成一定的金錢損失,這是任何人都不能承擔(dān)的結(jié)果。所以我們一定要加強(qiáng)對預(yù)算的控制,構(gòu)建“以區(qū)為主”的預(yù)算編制管理體制,實(shí)行政府采購的透明化管理制度,同時(shí)加大對預(yù)算的監(jiān)督與審計(jì)力度,讓心存私心的“違法者”無縫可入。更要緊的一點(diǎn)是,在此過程中,還必須引入“兩上兩下”預(yù)算編制模式,根據(jù)教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理的實(shí)際情況,出臺切實(shí)可行、科學(xué)合理的定員定額標(biāo)準(zhǔn),一來既能夠防范反對聲音,二來也能夠合理的控制支出,可謂是一舉多得。
四、從人員入手,建設(shè)團(tuán)結(jié)力強(qiáng)的財(cái)務(wù)隊(duì)伍
會(huì)計(jì)工作牽涉到很多專業(yè)方面的知識,所以必須要求與之對口的人才來勝任工作。這也決定了一定要保障人員的質(zhì)量,所以對于自身,一定要嚴(yán)于律己,定期地學(xué)習(xí)、復(fù)習(xí)《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作管理規(guī)范》、《事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》等規(guī)章制度并將其牢記在心;其次,還要增強(qiáng)個(gè)人的責(zé)任感與法律意識,能夠做到在知曉錯(cuò)誤的情況下能夠大膽指出、指正,而不是選擇包庇,只要這樣我們才能共同創(chuàng)造一個(gè)和諧、正規(guī)的集中管理環(huán)境。與此同時(shí),會(huì)計(jì)核算中心還需要出臺合理的激勵(lì)機(jī)制,旨在引導(dǎo)核算中心會(huì)計(jì)人員樹立良好的服務(wù)意識,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性與自覺性,同時(shí)做好單位的結(jié)報(bào)記錄工作,確保沒有任何一件缺漏事件的產(chǎn)生。
五、結(jié)語
總而言之,會(huì)計(jì)集中核算制已經(jīng)出臺許久,并發(fā)揮了無可替代的規(guī)范作用,作為合法守紀(jì)的公民和會(huì)計(jì)人員,我們也應(yīng)該努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,以文明的態(tài)度對待每一個(gè)前來咨詢的人,這樣才能為會(huì)計(jì)核算中心打造出一個(gè)良好的外部形象,并依照正確的標(biāo)準(zhǔn)去審核教育系統(tǒng)的所有財(cái)物收支,從而為提高資金使用效率貢獻(xiàn)出一份力量。同時(shí)也凸顯了自己在工作崗位上的杰出能力,讓領(lǐng)導(dǎo)能夠百分之百地信任自己,放心自己。
參考文獻(xiàn)
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