加強(qiáng)基層黨員隊(duì)伍管理“三堅(jiān)持”

鐘濤 張崇強(qiáng) 賈曉偉

加強(qiáng)黨員教育管理是黨支部的重要職責(zé)之一。如何抓出特色、管出成效，這需要基層黨務(wù)工作者用心思考與實(shí)踐。國(guó)企基層黨支部要積極落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，始終按照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，注重教育、管理與服務(wù)相結(jié)合，切實(shí)在抓好黨員隊(duì)伍管理上下功夫。

堅(jiān)持以高站位教育黨員。基層黨支部要以高站位教育黨員，既要抓好黨支部日常學(xué)習(xí)，又要善于利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“鐵人先鋒”等平臺(tái)，引導(dǎo)黨員深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，自覺(jué)讀原著、學(xué)原文、悟原理，堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。在此基礎(chǔ)上，為每名黨員量身定制微型黨課，讓黨員輪流上講臺(tái)、人人講黨課，變“被動(dòng)聽(tīng)”為“主動(dòng)講”、變“灌輸式”為“互動(dòng)式”。通過(guò)以思促學(xué)、以賽促學(xué)，進(jìn)一步引導(dǎo)黨員學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，不斷增進(jìn)政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、情感認(rèn)同，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。圍繞生產(chǎn)重點(diǎn)難點(diǎn)、群眾所思所盼，創(chuàng)新開(kāi)展教育基地游學(xué)、志愿服務(wù)、攻堅(jiān)克難等特色黨日活動(dòng)，通過(guò)在傳統(tǒng)氛圍中熏陶、在奉獻(xiàn)愛(ài)心中感悟、在錘煉作風(fēng)中提升，進(jìn)一步促進(jìn)黨員堅(jiān)定理想信念、強(qiáng)化宗旨意識(shí)，努力做到講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為，不斷提高自身綜合素養(yǎng)，更加高效優(yōu)質(zhì)地完成黨組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

堅(jiān)持以嚴(yán)要求管理黨員。黨員作為員工群眾的“風(fēng)向標(biāo)”，要時(shí)時(shí)處處做出表率，發(fā)揮好先鋒模范作用。基層黨支部要以嚴(yán)要求管理黨員、監(jiān)督黨員，以黨章為根本遵循，引導(dǎo)全體黨員牢記入黨誓詞，嚴(yán)格履行黨員義務(wù)和權(quán)利，不折不扣地執(zhí)行好各項(xiàng)規(guī)定。如：以往少數(shù)基層黨員參加組織生活會(huì)“走形式、做樣子”，這是在黨員管理上抓得不夠嚴(yán)、不到位的表現(xiàn)。基層黨支部要從嚴(yán)肅組織生活做起，組織黨員參加組織生活會(huì)，讓黨員過(guò)有意義、有價(jià)值、有收獲的組織生活。在貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》的過(guò)程中，要求黨員對(duì)照黨章黨規(guī)、優(yōu)良傳統(tǒng)、一流管理、身邊榜樣，廣泛開(kāi)展“四個(gè)對(duì)照找差距”活動(dòng)，對(duì)黨員的日常表現(xiàn)進(jìn)行積分量化評(píng)比，建立黨員責(zé)任清單和問(wèn)題整改清單，由黨支部全程跟蹤問(wèn)效，確保黨員立行立改。同時(shí)，基層黨支部要打通全面從嚴(yán)治黨“最后一公里”，嚴(yán)格要求黨員堅(jiān)守紀(jì)律規(guī)矩底線，時(shí)刻保持一顆敬畏之心，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。堅(jiān)持防微杜漸、警鐘長(zhǎng)鳴，針對(duì)黨員出去參加宴請(qǐng)要注意啥、婚喪事宜怎么操辦、年節(jié)交往該咋做等問(wèn)題，有的放矢地給黨員講要求、提個(gè)醒、把好關(guān)，進(jìn)一步引導(dǎo)黨員強(qiáng)化“吃喝不在錢多少，姓公就不行；違規(guī)不在事大小，碰線就不行”的意識(shí)，始終保持清正廉潔的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，以實(shí)際行動(dòng)永葆黨員的先進(jìn)性和純潔性。

堅(jiān)持以實(shí)舉措服務(wù)黨員。黨員是勞動(dòng)人民的普通一員，也有悲歡離合、喜怒哀樂(lè)，也需要黨組織的關(guān)心與關(guān)愛(ài)。基層黨支部要以實(shí)舉措服務(wù)黨員、凝聚黨員，準(zhǔn)確掌握全體黨員的身體、居住和家庭等實(shí)際情況，特別是針對(duì)年老體弱、行動(dòng)不便、身患重病、家庭困難的黨員，采取靈活方式和有效舉措，通過(guò)送學(xué)上門、征求意見(jiàn)、走訪慰問(wèn)等方式，給予更多的關(guān)注和照顧，把服務(wù)工作做在日常、做到崗位，把組織的溫暖送到基層黨員的心坎上。要力戒形式主義、官僚主義，在深入困難黨員家庭了解實(shí)情上，不能為完成任務(wù)而“走馬觀花”；在幫助黨員紓難解困辦好實(shí)事上，不能為安撫人心做“表面文章”。油田基層黨員往往都工作在較偏遠(yuǎn)的井站，他們?cè)谄D苦的崗位上無(wú)怨無(wú)悔、默默奉獻(xiàn)，發(fā)揮著光和熱。基層黨支部要勤與上級(jí)組織溝通，充分爭(zhēng)取政策支持，著力改善他們的生產(chǎn)工作條件，積極在解決基層黨員“痛點(diǎn)”上定措施、想辦法，既要雪中送炭、又要錦上添花，努力為基層黨員營(yíng)造安全舒心的工作環(huán)境，用黨支部的關(guān)愛(ài)架起“連心橋”，用黨組織的溫暖換來(lái)“心貼心”，讓基層黨員的活力競(jìng)相迸發(fā)、聰明才智充分涌流，進(jìn)一步凝聚起推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大力量。