999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

給“缺陷”兒童多點耐心與關愛

2021-03-16 05:42:24朱琳
青春期健康 2021年4期
關鍵詞:缺陷情緒班主任

文/朱琳

小嘉(化名),男,11歲,廣東省東莞市樟木頭鎮(zhèn)中心小學五年級學生。五年級上學期從一所民辦小學轉到樟木頭鎮(zhèn)中心小學就讀,成績中等。該生情緒不穩(wěn)定,易怒且喜怒無常;和同學的關系不好,曾被同學排擠;被診斷為注意缺陷多動障礙,接受過短期藥物治療。

家庭成長環(huán)境

小嘉的家庭是個體經營戶,家庭條件較好,父母關系融洽,還有一個活潑的妹妹。據了解,父母比較關注孩子的學習成績,從小教育孩子慣用暴力方式,尤其小嘉父親,比較喜歡打、罵孩子,導致小嘉比較害怕他的父親。

學校行為表現

開學2個月內,小嘉與同學發(fā)生多起矛盾、沖突,每次他應對的方式都是打架。事后班主任對其進行教育,他能明白打人是不對的,但每次生氣就無法控制自己的情緒和行為,甚至有時會咬人、掀桌子等,且總是忍不住去“招惹”別人,還發(fā)生過觸碰女生腰部、胸部的行為。班主任多次教育他不能打人,他也有努力記住老師的話,因此后期生氣、憤怒的時候開始傷害自己,出現撞桌子、撞玻璃等行為。在課堂上,無視老師的課堂紀律,想說什么就大聲說,還會頂撞老師。據班主任反應,小嘉非常敏感,且抗壓抗挫能力差,曾因考試寫不出作文而在考場大喊大叫,并想用頭去撞玻璃,幸而被監(jiān)考老師及時制止。情緒極易激動,曾因喜歡看的書缺了一個角就去打他懷疑的同學,班主任了解到,他在之前的學校也曾因被人撕書而掀翻了全班同學的桌子。

主要問題

通過與小嘉的接觸以及與其班主任、家長的溝通,我了解到小嘉主要存在以下幾點問題:易怒,且憤怒情緒會通過攻擊他人、傷害自己或損壞物品的方式發(fā)泄;多動,注意力不集中,總是“招惹”別人;自控力差,在上課時間大聲說話,影響課堂紀律。

情緒行為問題的根源

生理原因

經醫(yī)學診斷,小嘉在生理上的癥狀表現為注意缺陷多動障礙,本身在控制力方面能力不足,但他的智力水平正常,因此學習方面能跟上,但在行為上表現出較多問題。

心理原因

小嘉在心理上需要尋求老師、家長和同學的關注,但在人際交往方面存在技巧的欠缺、換位思考能力的缺失、溝通方式不當等問題,導致在與同學交往以及在課堂上出現不良表現,時常受到批評甚至被同學排擠,因而出現敵對心理。一方面,他希望通過課堂上插嘴或者“招惹”同學的方式獲得大家的關注;另一方面,在受到批評、指責或產生矛盾時,以暴怒、攻擊的方式自我保護,事后又會為自己的行為后悔。此外,小嘉對自己存在不合理的認知,認為自己從小到大都打架,雖然也想過改正,但每次都控制不了自己的沖動,所以認為再也無法改正這個行為。

社會原因

首先,在家庭成長環(huán)境中,從小父母總是以暴力的方式對其進行教育,從不聽取孩子的心聲,導致孩子內心長期積壓的委屈、恐懼和憤怒等負面情緒在他可以有力量“反抗”的同學身上得到釋放,孩子的攻擊行為也是對父母行為的模仿學習。父母也反映小嘉曾有過在幼兒園因不聽話被關在小黑屋的經歷。

其次,在學校期間,由于教師對兒童注意缺陷多動障礙缺乏了解,沒有采取適宜的教育方式,還把小嘉的行為判定為故意擾亂課堂秩序、欺負同學、不尊重老師等,對其造成誤解而批評指責。同學也對其形成“調皮”“不遵守紀律”的印象,加劇了班級人際關系的惡化,長此以往使小嘉覺得孤單、沒有朋友,因此故意“招惹”其他同學來尋找存在感和關注。

遭遇暴力行為應及時與教師溝通

處理過程

確定目標行為

考慮到小嘉目前情況的緊急性和嚴重性,首先確定的目標行為是:逐漸減少攻擊他人、傷害自己或損壞物品的行為;交給他正確處理、控制情緒的方法。

行為觀察、記錄

對小嘉的行為觀察記錄如下表(表1):

表1 小嘉行為記錄表

描述、分析問題行為

1.描述問題行為(C)

小嘉在被別人批評、嘲笑或與人發(fā)生口角時,會下意識、習慣性地使用暴力解決問題,而且不管對方是男生還是女生;當自己遇到難題或困難時,會很急躁,出現傷害自己的行為。發(fā)生的頻率較頻繁,平均每2天發(fā)生1次。

2.探討小嘉對這種問題行為的看法(B)

小嘉從小就習慣于跟人打架,走到哪里打到哪里,改不了的習慣。

3.探討形成問題的誘因(A)

小嘉已養(yǎng)成用打架解決問題的習慣,他認為打架行為難以改變,其他人也對他形成了這樣的印象。從小嘉父母那里了解到,他們對孩子進行教育時也多是武力解決,對孩子造成了潛移默化的影響。

解決方法

1.環(huán)境調整

同學之間少說一些批評、指責的話,多一些肯定、贊美;家長的教育方式要做出改變,不要以打罵的方式教育孩子;老師多關注、多發(fā)現優(yōu)點并對其進行表揚。

2.改變認知

武力不是解決問題的辦法,而且可能帶來更多的難題;“我”打人的行為是可以通過努力改變的;別人對“我”的印象會發(fā)生改變。

3.教授處理和控制情緒的方法

冷靜法:在心里默數100下,告訴自己“要冷靜,不生氣”。

暗示法:反復暗示自己“不要生氣,生氣有害無益”。

放松法:覺察自己握緊拳頭,咬緊牙關時,要深吸一口氣,放松拳頭和自己的面部表情。

隔離法:轉身離開現場,等到怒火稍稍平息后,再回來處理矛盾。

寬容法:將心比心,想想“假如我是他,可以避免嗎?”。

求助法:當自己解決不了時,找父母、老師或朋友幫助協調。如跟小嘉約定,當他想打人時馬上按電話手表接通班主任朱老師電話,讓班主任輔導其進行深呼吸,保持冷靜,并承諾及時過來幫忙協調。

4.行為訓練

情景演練,即模擬一種場景,讓小嘉對自己的情緒和行為做反應預設。如:當你準備回到自己的座位,班里的一名男生坐在你的位置上不肯讓開,你怎么辦;如果他不聽你的,你很生氣想打人,你會如何調節(jié)自己的情緒;冷靜下來以后,你會用什么辦法讓他離開自己的座位?

5.行為評價與獎懲

老師可采取口頭表揚、鼓勵,或是物質方面的獎勵方式,也可以從小嘉喜歡看漫畫書等個人愛好角度入手;告知父母其進步,讓父母給予表揚、獎勵。批評也可采取口頭批評,以及告知父母,讓父母給予懲罰。

行為改善健康情況

對小嘉進行干預治療后,將其行為記錄如下(表2):

表2 干預治療后小嘉行為記錄表

案例特點及價值所在

通過一段時間的干預治療,小嘉在攻擊他人和自我傷害行為方面有了明顯的改善。

小嘉同學案例的成功之處在于心理老師從理性、科學的角度去分析、判斷特殊學生產生行為問題的原因,首先從內心去接納學生,而不是給他們貼上“問題學生”的標簽。在了解學生的成長環(huán)境以后,從正面教育的角度引導他往正確的行為方向走,并給予他安全感和情感支持,告訴他老師會陪他一起讓自己變得更好,并用實際行動讓其感受到老師的關懷和愛,從而愿意在老師的耐心引導下慢慢進步。對于其生理原因導致的注意多動缺陷,給予充分的接納和時間等待。另外,在干預過程中要充分發(fā)揮家長(包括爸爸和媽媽)的關注和鼓勵的作用,合力幫助孩子更好地健康成長。

猜你喜歡
缺陷情緒班主任
如何做好一個班主任
井岡教育(2022年2期)2022-10-14 03:11:00
夸夸我的班主任
小情緒
小情緒
小情緒
班主任
中學生(2016年13期)2016-12-01 07:03:44
醫(yī)院會計制度的缺陷及其改進措施探討
中國市場(2016年36期)2016-10-19 04:28:06
高中班主任的自我成長
人間(2015年21期)2015-03-11 15:24:41
情緒認同
印度電商為兩大“缺陷”苦惱
主站蜘蛛池模板: 日韩高清欧美| 中文字幕免费播放| 中文字幕久久波多野结衣| 国产女人水多毛片18| 色综合狠狠操| 国产在线97| 嫩草国产在线| 久久精品亚洲专区| 国产呦视频免费视频在线观看| 91人妻日韩人妻无码专区精品| 精品国产免费观看一区| 亚洲天堂高清| 久久综合成人| 亚洲乱码视频| 青草国产在线视频| 午夜毛片福利| 国产亚洲精品97AA片在线播放| 欧美性天天| 免费啪啪网址| 日本91视频| 亚洲男人在线| 在线不卡免费视频| 亚洲男人在线| 青青操国产| 久99久热只有精品国产15| 国产手机在线ΑⅤ片无码观看| 精品人妻一区无码视频| 四虎影视库国产精品一区| 99久久精品免费视频| 亚洲欧美h| 国产视频自拍一区| 国产黄网永久免费| 2020国产精品视频| 国产精品福利一区二区久久| 中文字幕2区| 91麻豆久久久| 亚洲免费成人网| 色老头综合网| av在线无码浏览| av手机版在线播放| 国产成人综合日韩精品无码首页| 久久这里只精品热免费99| 亚洲人成影视在线观看| 亚洲成a人片在线观看88| 国产裸舞福利在线视频合集| 亚洲天堂高清| 亚洲免费黄色网| 国产肉感大码AV无码| 美女扒开下面流白浆在线试听| 欧美日韩精品在线播放| 色国产视频| 亚洲人人视频| 久久久久久午夜精品| 久久免费精品琪琪| 亚欧美国产综合| 女人毛片a级大学毛片免费| 欧美性精品不卡在线观看| 亚洲精品无码高潮喷水A| 天天综合网色| 欧美特级AAAAAA视频免费观看| 国产福利一区视频| 国产亚洲精| 第九色区aⅴ天堂久久香| 伊人精品成人久久综合| 国产精品久久久免费视频| 久久男人资源站| 国产最新无码专区在线| 婷婷成人综合| 国语少妇高潮| 国产91久久久久久| 久久久久青草大香线综合精品| 国产99视频免费精品是看6| 青青青伊人色综合久久| 热99re99首页精品亚洲五月天| 欧美在线综合视频| 亚洲黄网视频| 伊人福利视频| 午夜国产大片免费观看| 性做久久久久久久免费看| 国产成人精品免费视频大全五级| 国产精选自拍| 亚洲免费福利视频|