金礦里最多的是什么等3則

張君燕等

金礦里最多的是什么 張君燕

巴雷特的父母都是運動員，受父母的影響，巴雷特將籃球作為自己最大的愛好。

在12 歲的時候，巴雷特開始和父親曾經的隊友也是自己的教父史蒂夫·納什一起訓練。在納什的悉心調教下，巴雷特的籃球技術突飛猛進。

2015 年巴雷特離開加拿大，憑借自己的實力進入佛羅里達州著名的蒙特沃德學院。蒙特沃德學院可以說是一個明星學院，很多著名的球星都是從這里走出來的。對于巴雷特的未來，納什很有信心。

然而，有一段時間，巴雷特的成績卻突然下滑，整個人的狀態很浮躁。納什找巴雷特談話，他卻滿不在乎地說：“不用大驚小怪。其實只要踏進這所學院，就已經是一顆冉冉升起的新星了。”巴雷特說得確實沒錯，可是如果他放棄努力或者有絲毫松懈，就會被淘汰的呀。可是巴雷特對納什的勸告卻充耳不聞，依舊我行我素。

這天， 納什突然問巴雷特：“你知道金礦里最多的是什么嗎？”巴雷特笑了起來，小時候納什經常帶他去金礦玩。

“當然是金子。”巴雷特回答。沒想到，納什卻搖搖頭說：“不對。”

金礦里最多的不是金子？巴雷特很疑惑。

納什說：“金礦里最多的是礦渣。你知道嗎，并不是從地底下挖出來就是金子，而是要經過千錘百煉，淘汰掉大量的礦渣之后，留下的少數才是金子。所以，即使在金礦里，也不一定會成為金子。”

聽著這番意味深長的話，巴雷特突然醒悟了。此后，他改掉了自滿的態度，全力投入訓練中，在一批最優秀的成員中嶄露鋒芒，之后又進入杜克大學。2019年，在NBA 選秀大會上，他被紐約尼克斯選中，終于實現了自己的NBA 夢想。

巴雷特笑著對眾人說：“不要覺得自己起點高，也不要因你待在一個優秀的團隊里而自滿。事實上，金礦里最多的不是金子，而是礦渣。如果你不努力，遲早會被淘汰。”

（摘自《演講與口才》2020 年第1 期）

自我攻擊 粥左羅

得到公司的后臺有個軟件叫“混沌猴”，之所以起這個名字是基于它的工作原理。

“混沌猴”每天的工作就是快速隨機點擊“得到”app 的所有按鈕，就像一只上躥下跳、毫無章法的猴子那樣給系統制造各種混亂，直到把軟件搞崩潰。而后它會自動生成系統故障報告發送給程序員，程序員第二天上班時就會根據報告內容修補漏洞、完善系統。

無獨有偶， 阿里巴巴也有類似舉措。他們專門組建了一支藍軍程序員隊伍，日常工作就是想盡一切辦法攻擊自家公司的系統，找到bug，而后修復。

無論得到還是阿里巴巴，他們企業中存在的漏洞，如果不是自己及時發現，那么一定是被別人發現，被用戶發現，這樣的話不如自己發現，然后自我修復。

這就是通過刻意自我攻擊的演練，在周而復始的“自我攻擊——發現漏洞——修補完善”中不斷提高內部系統的穩定性與體驗感。

每個人做事，也是如此。

你要在別人攻擊你之前，演練自我攻擊，然后修復并自我完善，這樣留給別人攻擊你的地方會大大減少，這本身也是一種持續進步的方式。

（摘自“粥左羅的好奇心”微信公眾號）

翱翔 劉墉

能飛長程的鳥，都善于滑翔，它們多半有著寬大的翅膀和輕盈的身體，能夠在奮力振翅之后，舒展雙翼，慢慢地滑向遠方，所以在它們遷徙的過程中，看似不斷地振翅翱翔，實際許多時間都是利用空氣的浮力前進。這樣一方面消除緊張，一方面養精蓄銳，以備另一次的振翅。

能成大事業的人，都善于舒散心情，他們多半有著豁達的胸懷和開朗的性格，能夠在繁忙激動之后，放松自己，享受寧靜，靜觀外界的發展；籌算未來的進度，并恢復元氣和沖力。

（摘自2020 年2 月11 日《廣州日報》）