李 萍
(臨澤縣倪家營鎮中心小學,甘肅張掖 734200)
教育體制改革工作的順利推行,為我國教育事業的發展注入了新的活力,對于人才的培養具有現實意義。尤其是在素質教育背景下,對于農村小學英語教學也提出了更高的標準與要求,只有順應教育發展潮流,才能促進學生的全面發展。與漢語相比,英語在思維方式方面存在較大的不同,這也是很多學生在學習中遇到困難的主要原因。合作學習模式的構建,能夠增進學生之間、師生之間的溝通交流,共同完成學習任務。不僅能幫助學生在合作中獲得成就感與自信心,而且也能夠發現自身的不足與他人的長處,促進自身英語能力的提升。然而,由于受到教育理念與方法的限制,在當前小學英語合作學習中依舊存在諸多問題,例如學生的參與度低、教師缺乏引導等等,應該在教學實踐中逐步改善。
受到傳統教育教學模式的限制,導致教師的教學理念較為落后和僵化,未能意識到合作學習于小學英語教學的重要意義。在構建合作學習模式時,缺乏先進的經驗,導致教學實踐工作中遇到的諸多阻礙。未能對合作學習的時間與頻次進行有效控制,導致教學任務與內容完成度較低,這種舍本逐末的現象是影響教學工作水平提升的關鍵。
在對學生進行分組時,未能考慮到學生之間的個體差異性,導致小組內和小組間出現失衡問題。有的小組整體學習能力較強,在任務完成速度和質量上都具有明顯優勢;而有的小組整體學習水平不高,導致在合作學習中遇到較大的困難,打擊了學生參與的積極性與主動性。未能嚴格遵循因材施教的理念,缺乏對學生個體差異性的認知,導致合作學習產生了反面影響。
小學生的思維較為活躍,極易受到外界因素的干擾,導致在課堂中出現注意力不集中的問題。尤其是在合作學習當中,在討論中可能會偏離原來的話題,導致學習效率降低。教師未能充分發揮其引導作用,放任學生的自由討論,課堂紀律較差,未能真正發揮合作學習的優勢與價值。教師的教學方法不合理,未能采用問題引導的方式提升學生的參與度,限制了學生英語水平的提升。[1]與此同時,未能針對當前學情制定針對性評價標準與流程,缺乏教學方法與方式的改進措施,小學英語合作學習的效果較差。
小組成員構成的合理性,是保障合作學習順利實施的基礎與前提,在傳統合作學習模式下,教師對小組的分配缺乏重視,導致合作學習的持久性不足。“組內異質、組間同質”是構建合作小組的基本原則。在小組內部,應該確保學生學習水平的層次性,以學習能力與自制能力較強的學生,帶動學習成績相對不理想的學生。同時,還應該考慮到學生的性格特點、性別、家庭背景和興趣愛好等等,確保合作學習小組內部成員的多樣性特點。確保每一個小組之間學習水平的均衡性,也是構建合作小組的關鍵點。通過在小組內部的相互學習中,學生之間能夠實現優勢互補,充分激發每一個學生的潛能,使其在完成集體性任務中獲得成就感與自信心。[2]這就需要教師對學生有足夠的了解,在教學實踐中有效評估學生的學習水平、能力等,確保小組構建的科學性,為教學工作的開展奠定基礎。
合作學習是一種有效的教學輔助性手段,教師由于受到教育理念的限制,往往在每一個教學環節當中都想運用合作學習的模式,導致教學進度與計劃等受到影響。為此,教師應該選擇合理的時機,督促學生通過合作學習構建小學英語高效課堂,滿足教學實踐需求。教師應該對教學內容進行深入分析,了解教學的重點與難點,以便制定針對性教學工作計劃。對于需要采用合作學習的模塊,應該根據教學內容量、難易程度等設置合作學習時間,避免對整體進度造成影響。在挖掘小學英語教學知識點的過程中,可以采用合作學習的模式,能夠增強學生參與知識點挖掘的積極性,使其在自主學習中提升實際問題解決能力,同時激發學生的學習潛能。在小學英語教學中也會涉及較多的動手操作內容,在此過程中也應該引導學生開展合作學習,在降低操作難度的同時,也使得學生在合作中建立起團隊精神,促進其核心素養的發展。此外,課程復習整體活動的開展,也需要借助于學生的合作學習,學生能夠在組內提出學習過程中遇到的問題及學習心得,以便學生之間交流學習經驗,提升復習效率。
情境教學法與合作學習的相互融合,是提升農村小學英語教學水平的關鍵途徑。尤其是問題情境的創設,能夠引導學生在層層問題的思考與回答中找尋正確答案,在小組內實現思想的碰撞,激發學生的創造力,培養其發散思維。尤其是對于小學生而言,其好奇心比較重,豐富有趣的問題能夠吸引其注意力,促進合作學習效率的提升。在設置問題情境時,除了應該確保問題具有良好的層次性外,還應該將相關問題與學生的生活實際聯系在一起,消除學生對英語知識的陌生感與疏離感。[3]應該結合具體的教學內容,增強問題的挑戰性,引發學生的深入思考,引導其認知能力的提升。確保問題具有一定的趣味性,能夠激發學生參與問題討論和回答的熱情,真正達到寓教于樂的目的。
在小學英語合作學習當中,教師應該逐步將課堂話語權交還至學生手中,凸顯學生的主體地位,而自身則扮演引導者與啟發者的角色,實現對教學課堂的合理把控。在傳統教學模式當中,教師分派完學習任務后就認為萬事大吉,放任學生的自由討論,導致課堂學習效果不佳,極易出現課堂紀律混亂的局面。教師應該轉變傳統教學理念,從知識傳授者的身份轉換至引導者的身份當中,在學生合作學習中遇到問題時,通過啟發式引導幫助學生自主解決問題,而非教師的全權處理。教師應該對學生的討論內容與方向進行及時糾正,防止討論重點偏移的問題出現。對于學習能力較差的學生,教師應該加以重點關注,通過鼓勵和輔導增強其學習自信心。在學生完成合作學習的討論后,教師應該對小組的討論結果及觀點進行總結,消除學生在合作學習中遇到的普遍性問題與個性化問題。
良好的評價方式與手段,不僅能夠及時發現合作學習中存在的問題,而且也有利于教師調整教學方法與思路,促進小學英語教學工作水平的提升。尤其是在合作學習當中,學生之間存在較大的個體差異性,導致其學習進步情況出現不同。很多學生可能會出現逆反心理,對合作學習的模式失去信心和興趣。教師應該構建多元化評價標準與方式,充分挖掘學生在合作學習中的閃光點,肯定每一個學生進步與提高,同時幫助學生找到學習中的問題,轉變學習方法。將學生的合作意識、參與度、創造性、任務完成度和小組內責任感等作為評價的標準,通過鼓勵和表揚的方式肯定學生在小組內的價值。[4]與此同時,還可以通過學生自評、組內互評和教師評價結合的方式,增強教學與學習評價工作的科學性,實現合作學習模式的逐步優化與調整,使其更加符合學生的學習需求。