如何科學的提升事業單位思想政治工作實效性

黃金

摘要：新時代的到來，我國的事業單位發展十分迅速。思想政治工作在事業單位之中的開展，也有了很長時間。但由于新時代各種思想的流入對事業單位的員工產生了一定的沖擊，原有的思想政治教育工作出現波動狀況，對此有效地提升事業單位思想政治工作勢在必行。

關鍵詞：事業單位;思想政治工作;實效性

經濟的飛速發展，近些年來我國的社會也處在轉型的新階段，事業單位也因此獲得了更加寬廣的發展舞臺。有發展就會有挑戰，所以在如今的情況之下，事業單位的改革創新應該給予其高度的重視，尤其是在思想政治教育工作方面。

一、事業單位思想政治工作實效性意義

強化思想教育工作的含義有以下幾方面：首先，可以形成統一的思想。由于經濟的快速發展，社會各個階層都在面臨著很大的競爭壓力，事業單位也是如此。人們的觀念都在潛移默化地受著影響，社會的利益永遠都是放在了自身的后面。所以想要去加強事業單位的思想政治工作，只有通過對員工的思想進行教育，才能夠達成統一的認知，以此來形成正確的工作觀念。同時在經過思想教育之后，員工的水平和能力也會得到提升。這樣不管是對于自身還是對于企業都會呈現出一定的積極作用。其次，強化其思想政治教育，也是在加強社會主義和諧的構建。如今小康社會已經成為各個行業工作的重點，事業單位更是如此。想要實現這一目標就要從思想政治教育入手，只有提升了整體的素質效益，才能夠有效地去解決內部的矛盾。從而形成一個和諧、健康、積極向上的工作環境。這樣的情況之下，也能夠使得事業單位能夠長期地發展，為社會所服務。

二、提升思想政治工作有效性的原因

事業單位或其他單位的一個宗旨就是要求員工有一些高度的奉獻、吃苦耐勞的精神，但很多時候表現出的卻是一個單位的人員身在其位不謀其職。首先，進入單位的員工，雖然有其豐富的理論，但是也沒有其較好的實踐精神。在工作之上養成了逃避責任、推卸責任的習慣。這樣的狀況層出不窮，時間久了單位人員的思想就會呈現出其腐敗的一面。如果真有這種情況去發展下去，那么整個事業單位也會受到影響，不同的業務存在低效狀況。其次，事業單位的整體形象離不開每個員工的努力。這也就表明各個單位的員工出現參差不齊的狀況，思想覺悟就會有著較大的提升空間。事業單位開展績效政治教育工作的目的，就是將事業單位打造成一支素質極高的高效隊伍。最后，事業單位的上下級分層比較嚴重，相互之間缺乏溝通及友好交流的機會。這樣現象的出現一點都不利于思想政治工作的有效性傳播，甚至還有可能出現其脫軌的狀態。所以必須進行切實的思想政治工作，才有可能解決此種問題

三、科學的提升事業單位思想政治工作實效性的策略

（一）增強參與度

一些事業單位的思想政治工作開展的形式可能是授課甚至是講座。而這樣的形式可以有效地傳遞給單位的工作人員思想內容，由于其開展的方式可能缺乏其趣味性，所以效率可能會降低。而另一方面，在開展思想政治工作講座之時，也會形成比較呆板的局面，沒有辦法將其有效性充分發揮。通過一些資料的顯示，可以看出大多數的講座活動來開展思想政治教育工作并沒有使得事業單位的工作人員之間的溝通交流增強，反而導致單位人員更加地堅定信心不需要進行相關的溝通和交流。所以為了解決這些問題，使得工作人員的積極性提升。在開展思想政治工作前，可以提出時政問題，完善工作內容。這樣思想政治工作的內容，就可以吸引單位員工的注意力，從而有助于實現思想政治工作的建設。與此同時，還可以反饋一些事業單位之中存在的問題。在開展工作之時將其問題進行有效地解決，也可以調動事業單位員工的積極性。

（二）完善工作機制

根據事業單位的現狀，來不斷地優化結構，以此來改善工作機制。單位的主要負責人有責任成立工作小組，積極地協調本單位的思想政治工作。一定要做到一階層一階層地將內容灌輸到每個人的頭腦之中。同時也可以建立起考核評價機制，來強化其考核監督的內容，促使每一個階層的領導者都可以對自己職工的觀念、特長，有著極深的了解，這樣就可以進一步地確保思想政治工作的實施。

（三）創新工作方式

社會的發展，思想政治工作的環境會發生很大的變化。由于其過去的強制性導致其效率不高，所以應該采用員工比較喜歡的方式，以此來增強思想政治工作的吸引力和感染力。首先，應該將引入思想政治工作單位文化，作為其切入點。在內部盡可能地建立起以人為本的單位文化，并且通過學習、培訓、表彰等手段在各單位建立起健康、團結向上的氛圍。

其次，可以將事業單位的工作與娛樂活動結合在一起，開展出豐富多彩、積極向上的活動，以此來提高工作人員的積極性。

最后，由于互聯網技術的發展，開展思想政治工作的過程中，可以拓寬工作的領域。利用其現代化互聯網技術的發展，建立出思想政治網站，便于各員工對其進行瀏覽。同時也可以建立一些文化活動，通過各種喜聞樂見的方式來增強思想政治工作的趣味性、感染性，讓事業單位的職工在一種健康有益的活動之中，受到一定的啟迪作用。

四、結束語

綜上所述，有效地開展事業單位的政治工作，不是一蹴而就的。事業單位需要結合自身的實際情況來選擇適合的方式。與此同時，也要跟隨著時代的潮流來調整工作的內容，這樣才能夠較好地去調動員工的積極性。有助于思想政治工作的開展，對員工會產生一定的引導作用。

參考文獻

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