企業黨建工作與企業管理融合的途徑探討

彭澤偉

摘要：本文分析了企業黨建工作與企業管理融合的途徑，介紹了當前階段企業當中黨建工作的現狀，并闡述了兩者相互融合的作用。在當前階段，企業必須提高對黨建工作的重視程度，在企業管理當中，充分發揮黨建工作的作用，結合實際情況，把黨建工作融入到企業管理當中。

關鍵詞：企業;黨建工作;管理

在企業的生產與經營當中，對企業的管理發揮著十分重要的作用。而黨建工作可以提高企業管理水平，在企業的發展過程當中發揮重要作用。黨建工作與企業管理工作的融合發展，可以提高企業的競爭力，使企業在市場競爭當中脫穎而出，對于企業的長期發展大有裨益。

一、黨建工作與企業管理概述

（一）企業黨建工作的現狀

在當前階段，企業的管理工作與黨建工作之間沒有建立起相互聯系的緊密關系，二者處于明顯割裂的狀態。企業不夠重視黨建工作，對黨建工作長期漠視，甚至沒有建立起基層黨組織。企業的主要目標在于提高經濟利益。因此，許多企業只關注生產經營活動，對其他工作完全漠不關心。盡管在較短時期內，完全專注于生產與經營活動，可以使企業的經濟效益得到提高。但在長期的企業經營與管理過程當中，這樣的做法會影響企業管理水平的提高，使企業的競爭力被嚴重削弱。黨建工作沒有參與到企業管理當中，使得黨建工作的作用難以得到充分發揮，黨的指導和決策難以得到充分落實，黨建工作的重要地位被完全忽視。長此以往，如果對這種情況放任自流，就必然會使企業的生產經營受到不良影響，使企業的競爭力降低。

（二）黨建工作與企業管理融合的基礎

黨建工作與企業管理之間應當相互融合，黨建工作可以帶動企業的標準化建設，對工作的方法進行指導，帶動企業順應時代發展潮流，不斷改革創新。黨建工作標準化具有十分重要的價值，可以促使企業相關工作更加系統，更加規范，使企業的工作流程嚴格遵循相關規定和法律。在實際應用過程當中，管理人員應當進一步完善黨建工作的管理方法，既要對工作流程進行規范，也要建立健全完善的考核標準，從而使黨建工作與現代企業管理模式相結合。

二、黨建工作與企業管理相結合的意義

（一）協調黨建與企業管理之間的矛盾

自改革開放以來，我國的社會主義市場經濟建設取得了巨大的進步。而企業作為市場經濟當中的基本單元，對市場經濟的穩定與發展具有十分重要的意義。黨建工作在發揮黨的領導作用，堅持社會主義體系方面發揮了重要價值。在企業管理的實際過程當中，總會出現這樣的或那樣的矛盾。而在企業的管理工作當中，充分發揮黨建工作的作用，可以使其內部的矛盾得到很好的解決，從而促進企業的順利發展。

（二）促進黨建與企業管理的共同發展

企業當中開展的黨建工作還仍然停留在宣傳為主的層面，工作內容主要是宣傳黨的思想政策與科學理論。這樣的工作內容過于空泛，難以落到實處，也使得黨建工作與企業管理工作之間難以有效融合。長期以來，人們常常將黨建工作與企業管理工作看成是截然不同的兩種工作。而與此同時，黨建工作的重要作用就包括促進企業的發展。所以要想做好黨建工作，發揮黨建工作的作用，就要促進黨建工作與企業管理工作的相互融合，使黨建工作的改革創新與企業管理工作的改革創新相互促進，共同發展進步。

三、將黨建工作融入企業管理的有效策略

（一）提高企業管理層的重視程度

只有使企業管理層充分認識到黨建工作的重要作用，才能夠有效促進黨建工作與企業管理工作的結合。要想使黨建工作得到足夠的資源，就必須加強企業管理人員對黨建工作的認識，從而促進黨建工作的順利開展，進而使黨建工作與企業管理工作相互結合。對于企業的長期發展來說，黨建工作有著十分重要的地位，有利于團結廣大職工，對企業的發展方向發揮指導作用。但我們也應當看到，要想發揮黨建工作的作用，就必須緊跟時代發展的潮流，與時俱進，對黨建工作不斷改革創新，從而使黨建工作滿足時代的發展要求，真正起到帶動企業發展的作用。

（二）將黨建活動與企業的生產經營結合

黨建工作與企業生產相結合，可以使黨建工作得到促進，使黨建工作內容更加完善，使黨建工作能夠依托于生產經營活動來開展，從而使黨建活動的形式得到創新。要想在企業的發展當中，充分發揮黨建工作的作用，就必須改變原有的工作方法。所以，黨建工作應當結合企業的實際情況，選擇恰當的傳播載體，從而在企業日常生產經營活動當中發揮自身作用。黨組織也應當加強自身建設，組織好日常工作，提高廣大企業職工的參與積極性，加強對黨建工作內容的宣傳力度。例如可以在黨建工作當中開展愛崗敬業活動，使員工了解行業內的發展水平，增加員工對所在崗位薪資待遇的認識。黨建工作應當在企業發展過程當中充分發揮自身作用，參與到企業文化的建設當中。

（三）黨建工作應該與企業員工特點結合

黨建工作不止與企業息息相關，更與企業內的廣大職工有著密不可分的聯系。要想使黨建工作在企業管理當中充分發揮作用，就要深入基層，走進員工當中，為員工服務。企業的黨建工作應當充分發揮黨員的先鋒模范帶頭作用，自覺主動地維護廣大員工的利益，使員工的訴求盡量得到滿足，從而使員工的生產積極性得到提高。

四、結語

綜上所述，隨著時代的發展，企業要想使競爭力得到提升，就必須加強企業管理水平，完善企業管理制度。而黨建工作與企業管理工作的融合促進，可以使企業管理水平得到有效提高，促進企業長期穩定發展。

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