新時代基層黨風廉政建設的問題與對策探析

張俊杰

【摘 要】黨的十九大對全面加強黨風廉政建設提出了新的更高要求，基層黨風廉政建設工作也被提到了前所未有的高度。如何加強新時期基層黨風廉政建設，維護黨的紀律和持續促進基層黨組織健康發展是急需解決的問題。目前，黨風廉政建設依然存在各種問題，形勢依然嚴峻復雜，基層黨風廉政建設的任務依然艱巨重重，新時代如何加強基層黨風廉政建設成為當今的重點問題。

【關鍵詞】基層黨風;廉政建設;問題

1 新時代基層黨風廉政建設存在的問題

基層黨風廉政建設是嚴肅黨內政治生活的重要環節和基礎，新時代，反腐倡廉強調蒼蠅老虎要一起打，治標治本相結合，在充分肯定已取得的成績的同時，也要清醒地看到，現實的基層黨建工作中還存在一些問題和不足。

1.1 紀檢監督工作不到位，落實有差距

即使有健全的紀檢機構，但在工作實施過程中仍然存在不到位、不主動、不堅持、不徹底的問題。基層監督體系不完整，原則性不強，助長不正之風;基層黨風廉政建設落實不到位，存在僥幸心理，已經查辦案件的震懾力還不夠，未起到足夠的警醒作用，致使有些人頂風作案。

1.2 基層作風問題突出

個別基層干部作風問題比較嚴重，主要體現為“四風”問題，即形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。形式主義表現為存在著諸多知行不一、言行不一、虛多實少、欺上瞞下、毫無擔當等問題，官僚主義主要表現為脫離現實、脫離群眾、濫用權力、官員地位至高無上等問題，妨礙了黨的各項方針政策在基層的施行與基層真實信息的向上傳遞，浪費社會資源，敗壞社會風氣。

1.3 工作懶散現象仍然存在

在復雜和困難問題面前，基層干部有時存在能拖就拖、得過且過的想法，說到底還是黨性原則不夠強，為私心所擾、為人情所困、為關系所累是主要原因，缺乏“心底無私天地寬”的思想境界。這些問題的存在，其中一個重要原因就是沒有完全做到黨的事業第一、黨的原則第一。

2 優化基層黨風廉政建設的對策

2.1 重構信息共享理念，完善數據開放新模式

信息共享主要是指不同機構、平臺之間的信息數據交換，在黨政建設方面，數據共享是對黨務政務公開的進一步深化，有利于完善數據信息開放新模式，打破數據孤島壁壘，保障廣大黨員群眾的知情權;有利于確保數據的真實有效性，克服數據在傳播過程中的失真所導致的數據腐敗問題;有利于增強數據安全，克服其對黨的信息資源和個人隱私的沖擊。

2.2 明確選人用人標準，完善黨員隊伍建設

習近平總書記多次強調：“事業興衰，唯在用人;用人之要，重在導向。”基層黨組織是黨在基層開展工作的領導核心，基層政府必須采取一定的政策、制度、方法，加強基層組織的班子建設，特別是培養選拔一批德才兼備、真抓實干、能為人民群眾謀福利的“領頭雁”和“帶頭人”，發揮領導帶頭作用。

2.3 培育優良作風，加強理想信念教育

中國共產黨第十九屆全國人民代表大會的報告明確指出，必須牢牢把握意識形態工作領導權。加強理想信念教育是前提，基層政府應當積極開展理想信念教育活動和學習活動，時刻緊跟黨中央最新精神思想，積極引導基層黨員干部加強理論武裝，提高自身學習能力和素質水平，不斷堅定理想信念，主動學習、認真貫徹新時代的新思想，堅定做中國特色社會主義共同理想和共產主義崇高理想的信仰者和忠實實踐者，以理論上的堅定保證行動上的堅定，以思想上的清醒保證用權上的清醒。另一方面，基層黨員干部自身應當始終保持警惕，堅定正確的理想信念和信仰不動搖，自覺筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵，以自身理想信念的堅定保證政府的清正廉潔。

參考文獻：

[1]中共中央紀律檢查委員會，中共中央文獻研究室.習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編[M].北京：中央文獻出版社，中國方正出版社，2013.